廣發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行招聘公告

小編丁丁

廣發(fā)銀行成立于1988年，2016年起成為中國(guó)人壽集團(tuán)成員單位，是一家國(guó)有控股的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行。廣發(fā)銀行長(zhǎng)沙分行成立于2009年10月，是總行直屬一級(jí)分行，在湖南省內(nèi)8個(gè)地市（長(zhǎng)沙、株洲、湘潭、衡陽(yáng)、常德、邵陽(yáng)、岳陽(yáng)、郴州）設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，下轄25家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

廣發(fā)銀行致力于員工的全面發(fā)展，關(guān)心人才、尊重人才、培養(yǎng)人才、發(fā)展人才。 堅(jiān)持為員工成長(zhǎng)、成才、成就事業(yè)創(chuàng)造一流條件，提供每位員工充分施展才華的舞臺(tái)，最大限度地發(fā)揮個(gè)人潛能；我們以傳承優(yōu)秀的企業(yè)文化、培養(yǎng)專業(yè)敬業(yè)的員工隊(duì)伍和建設(shè)學(xué)習(xí)型組織為己任，不斷提升員工素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)員工與銀行的共同發(fā)展；我們提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、完善的福利，包括國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金、醫(yī)療保障計(jì)劃、帶薪年假及員工定期健康體檢等；我們通過(guò)激勵(lì)約束機(jī)制，使員工薪酬回報(bào)與績(jī)效表現(xiàn)緊密聯(lián)系，使員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)，共享企業(yè)發(fā)展成果。

現(xiàn)為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，誠(chéng)邀您的加入。

一、招聘崗位信息

1、招聘崗位名稱:保銀協(xié)同渠道經(jīng)理

2、招聘人數(shù):若干名

3、工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙、株洲、湘潭、衡陽(yáng)、常德、邵陽(yáng)、岳陽(yáng)、郴州

4、崗位職責(zé):立足保銀協(xié)同渠道，針對(duì)職場(chǎng)開(kāi)展輔助性營(yíng)銷工作，根據(jù)不同職場(chǎng)的需求提供專業(yè)的銀行產(chǎn)品服務(wù)。

二、應(yīng)聘條件

1、遵守國(guó)家法律法規(guī)、銀行從業(yè)人員準(zhǔn)則，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良記錄;

2、身心健康，能正常履行工作職責(zé);

3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4、1年以上（含）金融或營(yíng)銷崗位工作經(jīng)驗(yàn);

5、熟悉銀行、保險(xiǎn)相關(guān)金融和市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí);

6、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分析管理及人際交往能力，具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，以及較強(qiáng)的工作責(zé)任心；

7、符合我行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。

三、應(yīng)聘程序

1、報(bào)名方式

①在線投遞：登錄前程無(wú)憂網(wǎng)長(zhǎng)株潭頻道（https://www.51job.com/changsha/）進(jìn)入招聘頁(yè)面，直接在線投遞；

②郵箱投遞：登錄前程無(wú)憂網(wǎng)長(zhǎng)株潭頻道（https://www.51job.com/changsha/）進(jìn)入招聘頁(yè)面，下載《廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》（附件），填寫完整后連同本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、相關(guān)資質(zhì)證書原件掃描件及彩色證件照電子版、近期生活照（電子版）注：所有附件大小不超過(guò)10兆；

發(fā)送至指定郵箱(guangfayinhang2020@163.com)，郵件主題格式統(tǒng)一為“姓名+應(yīng)聘崗位”，一人限報(bào)一個(gè)崗位；

2、經(jīng)初審符合條件者，我行將通過(guò)電話、短信方式通知筆試及面試的時(shí)間和地點(diǎn)等相關(guān)安排，請(qǐng)保持通訊暢通。我行將對(duì)您的資料嚴(yán)格保密。

3、報(bào)名截止日期：2021年10月20日

4、咨詢電話：0731-83397003

附件：《廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》