2022西安鄠邑建設(shè)集團(tuán)有限公司招聘公告（15人）

小編丁丁

因工作需要，我公司（西安市鄠邑區(qū)智誠人力資源開發(fā)有限公司）受西安鄠邑建設(shè)集團(tuán)有限公司委托，面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘工作人員15名（其中工程管理9名、造價工程師2名、設(shè)計工程師4名）。

二、招聘原則

堅持公開、公平、公正；堅持“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、擇優(yōu)聘任”的招聘原則。

三、招聘條件

(一)工程管理人員（9人，限男性，其中市政5人、房建4人。）

1.建筑工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有二級建造師（市政/房建）或以上證書，具有從事建設(shè)工程項目3年及以上工作經(jīng)歷，有豐富的建設(shè)項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗；

2.年齡35周歲以下，身體健康，須具備完成工作職責(zé)的身體素質(zhì)；有較強的溝通協(xié)調(diào)能力；

3.能熟練操作CAD、廣聯(lián)達(dá)等相關(guān)軟件，有較強的識圖能力，并且能在項目方案設(shè)計，初步設(shè)計，施工圖設(shè)計階段對設(shè)計提出合理意見；

4.熟悉項目招標(biāo)流程，能組織招標(biāo)、評標(biāo)；熟悉政府項目手續(xù)辦理流程。

(二)造價工程師（2人，男女不限）

1.建筑工程造價、土木工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有二級造價工程師或以上證書，從事建設(shè)工程項目3年以上造價工作經(jīng)歷；

2.年齡35周歲以下，身體健康，須具備完成工作職責(zé)的身體素質(zhì)；

3.具備市政道路、園林綠化、建筑等方面的施工圖紙識圖能力，能熟練操作CAD、廣聯(lián)達(dá)等相關(guān)軟件；

4.能進(jìn)行目標(biāo)成本編制、方案成本優(yōu)化、方案造價比選的前期大數(shù)據(jù)整合分析工作；

5.能自主開展招標(biāo)策劃、合約規(guī)劃、招標(biāo)文件、合同文件、招標(biāo)清單的編制審核，熟悉政府項目的招標(biāo)流程，資格預(yù)審、定標(biāo)合同的編制等工作；

6.土建、裝修及市政工程的建模算量、計量套價、測算編制及定標(biāo)合同編制，進(jìn)度款審核、現(xiàn)場進(jìn)度查看、現(xiàn)場簽證審核、對量核價等造價咨詢類工作。

(三)設(shè)計工程師（4人，男女不限）

1.建筑、結(jié)構(gòu)、市政設(shè)計師有注冊師資格證優(yōu)先；

2.年齡35周歲以下，身體健康，從事設(shè)計工作3年以上；

3.熟悉相關(guān)設(shè)計規(guī)范，熟練掌握CAD、3D、PS等制圖軟件；

4.具備與設(shè)計院共同對工程進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、施工方案審定以及解決工程難點問題的能力。

本次招聘所有崗位要求應(yīng)聘者具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，可適應(yīng)崗位工作需要，服從工作安排，愛崗敬業(yè)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德，事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神，無不良嗜好、無被使用單位開除或辭退等情況，無違法犯罪記錄。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘在西安市鄠邑區(qū)人民政府官網(wǎng)及西安市鄠邑區(qū)智誠人力資源開發(fā)有限公司公眾號（智誠HR）進(jìn)行發(fā)布。

（二）報名與資格審查

1.報名方式：線上報名。

2.報名時間：2022年9月6日---9月12日（截止下午6：00）

3.報名資料：

將以下材料完善后發(fā)送至郵ZCrenliziyuan@163.com

（1）報名表（見附表）；

（2）身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證、職業(yè)資格證。

4.咨詢地址：人民路廣場對面就業(yè)服務(wù)中心五樓；

5.咨詢電話：029-84881717

6.資格審查貫穿招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格，所造成的后果由應(yīng)聘者自負(fù)。

(三)筆試

1.筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)知識；

2.筆試時間及地點另行通知。

(四)面試

1.根據(jù)筆試成績從高到低按1:2比例確定進(jìn)入面試人員（不足1:2按實際人數(shù)確定）；

2.面試時間及地點另行通知。

(五)考察和體檢

1.綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，綜合成績保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入；

2.根據(jù)綜合成績從高到低確定進(jìn)入考察和體檢人員；

3.綜合成績并列的，按面試成績確定排名順序；

4.體檢由指定的醫(yī)療機構(gòu)實施，統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照用人單位要求執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

（六）公示及聘用

擬聘用人員將按照公司（西安鄠邑建設(shè)集團(tuán)有限公司）相關(guān)要求進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。崗位聘用人員試用期（3-6個月）工資面議，試用期滿，符合崗位要求，分配至各分、子公司簽訂聘任合同。

五、相關(guān)事項

（一）本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不收取任何費用(體檢費用除外)，敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（二）以下情形視為自動放棄此次招聘

1.未按規(guī)定參加筆試的；

2.未按要求參加面試的；

3.未按要求參加體檢的；

4.其他本人應(yīng)到而未按規(guī)定時間到達(dá)現(xiàn)場的，本人應(yīng)簽字確認(rèn)而拒絕簽字確認(rèn)的情形。

（三）本次招聘疫情防控相關(guān)工作按省市最新規(guī)定執(zhí)行。

（四）應(yīng)試者應(yīng)認(rèn)真閱讀本招聘公告，其他未盡事宜將通過公司公眾號或報名群另行通知，未按要求辦理所造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（五）本次招聘最終解釋權(quán)歸西安市鄠邑區(qū)智誠人力資源開發(fā)有限公司所有。

附件：西安鄠邑建設(shè)集團(tuán)工作人員招聘報名表.doc

西安市鄠邑區(qū)智誠人力資源開發(fā)有限公司

2022年9月6日