為了更好地為城市規(guī)劃建設(shè)提供全方位、全天候服務(wù)和智力支持，加強(qiáng)人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè)，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，泉州城市規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司決定面向社會(huì)公開招聘工作人員56名。具體簡章如下：
泉州城市規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，致力于擔(dān)當(dāng)城市規(guī)劃建設(shè)的參謀和智庫，為城市規(guī)劃建設(shè)提供全方位、全天候服務(wù)和智力支持。公司經(jīng)營范圍包括國土空間規(guī)劃編制、建設(shè)工程設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)管理、工程管理服務(wù)、咨詢策劃服務(wù)、施工圖審查、工程監(jiān)理、不動(dòng)產(chǎn)測繪、工程測量以及相關(guān)學(xué)術(shù)研究等。公司內(nèi)設(shè)規(guī)劃設(shè)計(jì)分院、建筑設(shè)計(jì)分院、交通市政設(shè)計(jì)分院、景觀設(shè)計(jì)分院等4個(gè)專業(yè)分院，下設(shè)工程建設(shè)監(jiān)理公司、房地產(chǎn)測繪公司等5家企業(yè)，現(xiàn)擁有城鄉(xiāng)規(guī)劃編制甲級(jí)、道路工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、建筑工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、房建一類A、市政（道橋）一類A、房屋建筑工程監(jiān)理甲級(jí)、市政公用工程監(jiān)理甲級(jí)、人防工程監(jiān)理甲級(jí)、不動(dòng)產(chǎn)測繪、工程測量甲級(jí)等二十項(xiàng)資質(zhì)，歷年榮獲國家、部、省級(jí)榮譽(yù)和獎(jiǎng)項(xiàng)上百項(xiàng)，為泉州市專業(yè)最全、資質(zhì)最強(qiáng)、人員最多、獎(jiǎng)項(xiàng)最高的設(shè)計(jì)咨詢國企品牌，是市委、市政府和泉州城建集團(tuán)重點(diǎn)打造、大力扶持的集團(tuán)公司。
崗位序號(hào)
| 崗位名稱
| 招考人數(shù)
| 招考條件
| 筆試科目
| 招聘
方式
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1
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
道路橋梁設(shè)計(jì)師
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土建類專業(yè)；
3.40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；
4.高級(jí)工程師（道路、橋梁或路橋?qū)I(yè)）及以上職稱；
5.有10年以上橋梁或路橋設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷；（優(yōu)先條件：作為專業(yè)負(fù)責(zé)人在近10年內(nèi)主持過不少于2項(xiàng)大型或3項(xiàng)中型橋梁工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目，項(xiàng)目業(yè)績應(yīng)在全國建筑市場監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)可查。）
備注：業(yè)績規(guī)模參照《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)（征求意見稿）》劃分。
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| 考核面試招聘
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2
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土建類專業(yè)；
3.40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；
4.一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師，且具有工程師（結(jié)構(gòu)專業(yè)）及以上職稱；
5.有10年以上工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷；（優(yōu)先條件：作為專業(yè)負(fù)責(zé)人在近10年內(nèi)主持過不少于2項(xiàng)大型市政給水排水工程、風(fēng)景園林或房地產(chǎn)的結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)項(xiàng)目，項(xiàng)目業(yè)績應(yīng)在全國建筑市場監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)可查，且項(xiàng)目數(shù)據(jù)等級(jí)C級(jí)及以上。）
備注：業(yè)績規(guī)模參照《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)（征求意見稿）》劃分。
| ?
| 考核面試招聘
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3
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
園林景觀設(shè)計(jì)師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土建類專業(yè)；
3.40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；
4.高級(jí)工程師（風(fēng)景園林設(shè)計(jì)專業(yè)）及以上職稱；
5.10年及以上風(fēng)景園林設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；（優(yōu)先條件：作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在近10年內(nèi)主持過不少于2項(xiàng)大型風(fēng)景園林工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目。）
備注：業(yè)績規(guī)模參照《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)（征求意見稿）》劃分。
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| 考核面試招聘
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4
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
建筑設(shè)計(jì)師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑學(xué)專業(yè)；
3.40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；
4.具有高級(jí)工程師（建筑設(shè)計(jì)）及以上職稱，且持有一級(jí)注冊(cè)建筑師證書；
5.10年及以上建筑設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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| 考核面試招聘
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5
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
規(guī)劃設(shè)計(jì)師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.城鄉(xiāng)規(guī)劃（學(xué)）、城市規(guī)劃專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有工程師及以上職稱，且持有一級(jí)注冊(cè)規(guī)劃師證書；
5.8年及以上規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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| 考核面試招聘
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6
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
規(guī)劃設(shè)計(jì)師
（國土方向）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.地理科學(xué)類、土地資源管理、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃（學(xué)）、城市規(guī)劃、城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.工程師及以上職稱；
5.8年及以上規(guī)劃或地理信息設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大數(shù)據(jù)在遺產(chǎn)方面運(yùn)用、研究經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
| /
| 考核面試招聘
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7
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
城市設(shè)計(jì)師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃（學(xué)）、城市規(guī)劃、城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有城市規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作。
| 城市設(shè)計(jì)專業(yè)領(lǐng)域快題
| 考試招聘
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8
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
規(guī)劃設(shè)計(jì)師
（數(shù)據(jù)分析應(yīng)用方向）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.計(jì)算機(jī)專門應(yīng)用類專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有規(guī)劃設(shè)計(jì)或數(shù)據(jù)分析應(yīng)用相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
5.熟練使用ArcGIS、CAD等軟件，有城鄉(xiāng)規(guī)劃甲級(jí)規(guī)劃院國空、城市體檢、城市更新等項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
| 數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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9
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
大數(shù)據(jù)分析師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.測繪類、地理信息系統(tǒng)、土地資源管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃（學(xué)）、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.助理工程師及以上職稱；
5.3年及以上規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
6.熟練使用ArcGIS、FME、CAD等軟件，有GIS空間分析在城市規(guī)劃應(yīng)用、數(shù)據(jù)處理建庫等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
| 數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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10
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
軟件工程師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.計(jì)算機(jī)信息管理類、計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)類、計(jì)算機(jī)硬件技術(shù)類專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）； 4.有良好編程和數(shù)學(xué)基礎(chǔ)，熟悉Java、C++、Python等開發(fā)語言，熟悉數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識(shí)；
5.具備后端開發(fā)相關(guān)項(xiàng)目或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
| 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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11
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
網(wǎng)絡(luò)工程師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.計(jì)算機(jī)硬件技術(shù)類、計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)類、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類、計(jì)算機(jī)信息管理類、計(jì)算機(jī)多媒體技術(shù)類專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.熟練掌握計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉如交換機(jī)/路由器/網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備/存儲(chǔ)等產(chǎn)品的工作原理，有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.對(duì)常見服務(wù)器、路由器、防火墻能夠進(jìn)行簡單的操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力；
6.精通Active Directory、分布式文件管理系統(tǒng)、DNS、WEB、FTP等常見應(yīng)用服務(wù)的管理，精通文件服務(wù)器的搭建以及文件共享權(quán)限、NTFS權(quán)限的分配與管理，了解TCP、UDP、HTTP等常見協(xié)議，精通主流操作系統(tǒng)的安裝與調(diào)試。
| 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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12
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
地理信息系統(tǒng)
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.地理科學(xué)類、測繪類、計(jì)算機(jī)專門應(yīng)用類專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.精通C#，熟悉CAD、ArcGIS等相關(guān)軟件的使用，熟悉ArcGIS二次開發(fā)，了解Oracle、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、HBase等主流數(shù)據(jù)庫；
5.熟悉設(shè)計(jì)模式、敏捷開發(fā)、MVC框架，有良好的編程素養(yǎng)；
6.對(duì)GDAL、QGIS、Open Layers等開源項(xiàng)目有研究者優(yōu)先，有GIS/WebGIS開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
| 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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13
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
風(fēng)景園林設(shè)計(jì)師（方案設(shè)計(jì)）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.園林、風(fēng)景園林、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境設(shè)計(jì)、城市園林規(guī)劃管理等相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有工程師及以上職稱；
5.8年及以上景觀方案設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
| ?
| 考核面試招聘
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14
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
風(fēng)景園林設(shè)計(jì)師（施工圖設(shè)計(jì)）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.園林、風(fēng)景園林、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境設(shè)計(jì)、城市園林規(guī)劃管理等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有施工圖設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 園林專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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15
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
道路設(shè)計(jì)師
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土木工程、建筑與土木工程、市政工程、道路與橋梁工程、道路與橋梁、道路橋梁與渡河工程、道路與鐵道工程、交通土建工程、交通運(yùn)輸（工程）等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.3年及以上市政道橋設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 道路工程專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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16
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
交通設(shè)計(jì)師
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.交通運(yùn)輸、交通工程、交通運(yùn)輸工程、交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有交通設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 交通工程專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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17
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
給排水設(shè)計(jì)師
| 3
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.給排水科學(xué)與工程、給（水）排水工程、市政工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.3年及以上給排水設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 給排水工程專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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18
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
電氣設(shè)計(jì)師
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.電氣自動(dòng)化類專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.電氣類專業(yè)中級(jí)及以上職稱；
5.8年及以上的建筑或市政電氣設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| /
| 考核面試招聘
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19
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
暖通設(shè)計(jì)師
（建筑）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程、供熱空調(diào)與燃?xì)夤こ痰认嚓P(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有暖通類專業(yè)中級(jí)及以上職稱；
5.8年及以上的建筑暖通設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| /
| 考核面試招聘
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20
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
建筑設(shè)計(jì)師
| 3
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑學(xué)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.3年及以上的建筑設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有建筑施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
| 建筑規(guī)范及相關(guān)專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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21
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
建筑設(shè)計(jì)師
（公建主創(chuàng)）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑學(xué)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.土建類工程師及以上職稱；
5.10年及以上建筑方案設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
（如具有古城建筑設(shè)計(jì)相關(guān)業(yè)績或2個(gè)及以上大型建筑(公建、住宅區(qū)、超高層）主創(chuàng)經(jīng)驗(yàn)，年齡可放寬至50周歲（含）以下）。
| /
| 考核面試招聘
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22
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
建筑方案設(shè)計(jì)師
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑學(xué)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.土建類工程師及以上職稱；
5.8年及以上建筑方案設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
| /
| 考核面試招聘
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23
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
結(jié)構(gòu)專項(xiàng)設(shè)計(jì)師（鋼結(jié)構(gòu)、裝配式、BIM方向、施工圖）
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土木工程、城市地下空間(工程)、建筑與土木工程、建筑與土木工程領(lǐng)域、土木與環(huán)境工程、結(jié)構(gòu)工程、工業(yè)與民用建筑、城市地下空間工程、工業(yè)與民用建筑工程、土木建筑工程、土建工程專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有結(jié)構(gòu)專業(yè)中級(jí)及以上職稱；
5.8年及以上建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| /
| 考核面試招聘
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24
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
會(huì)計(jì)主辦
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè)； 3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；
5.5年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
6.注冊(cè)會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師免筆試，且不受職稱和工作年限限制，中共黨員優(yōu)先。
| 會(huì)計(jì)
| 考試招聘
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25
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
黨群主辦
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、公共管理類、法學(xué)類、哲學(xué)類專業(yè)；
3.40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；
4.中共黨員；
5.8年及以上黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)等相關(guān)部門黨務(wù)、文秘、宣傳等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 寫作
| 考試招聘
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26
| 設(shè)計(jì)集團(tuán)
信息化管理員
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.計(jì)算機(jī)硬件技術(shù)類、計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)類、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.3年及以上軟硬件維護(hù)等信息化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 相關(guān)專業(yè)知識(shí)（計(jì)算機(jī)技術(shù)領(lǐng)域）
| 考試招聘
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27
| 施工圖審查公司
建筑專業(yè)審查師
| 1
| 具備以下第一或第二條件的人員：
一、尚未取得審查師任職資格的，需同時(shí)滿足以下條件：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.建筑及相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有一級(jí)注冊(cè)建筑師執(zhí)業(yè)資格；
5.有15年以上建筑專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷且主持過不少于5項(xiàng)大型房屋建筑工程的建筑專業(yè)設(shè)計(jì)；
6.近5年內(nèi)未因違反工程建設(shè)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)受到行政處罰。
二、已取得建筑專業(yè)審查師資格且年齡在50周歲（含）以下。
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| 考核面試招聘
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28
| 施工圖審查公司
電氣專業(yè)審查師
| 1
| 具備以下第一或第二條件的人員：
一、尚未取得審查師任職資格的，需同時(shí)滿足以下條件：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.電氣及相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.有15年以上電氣專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷且主持過不少于5項(xiàng)大型房屋建筑工程的電氣專業(yè)設(shè)計(jì)；
5.具有高級(jí)工程師職稱；
6.近5年內(nèi)未因違反工程建設(shè)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)受到行政處罰。
二、已取得電氣專業(yè)審查師資格且年齡在50周歲（含）以下。
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| 考核面試招聘
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29
| 施工圖審查公司
勘察專業(yè)審查師
| 2
| 具備以下第一或第二條件的人員：
一、尚未取得審查師任職資格的，需同時(shí)滿足以下條件：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.勘察及相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有注冊(cè)土木工程師（巖土）執(zhí)業(yè)資格；
5.有15年以上勘察專業(yè)工作經(jīng)歷且主持過不少于5項(xiàng)大型房屋建筑工程、市政基礎(chǔ)設(shè)施工程甲級(jí)工程勘察項(xiàng)目的勘察設(shè)計(jì)；
6.近5年內(nèi)未因違反工程建設(shè)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)受到行政處罰。
二、已取得勘察專業(yè)審查師資格且年齡在50周歲（含）以下。
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| 考核面試招聘
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30
| 施工圖審查公司
專業(yè)審查師(道路、橋梁、市政給排水方向)
| 5
| 具備以下第一或第二條件的人員：
一、尚未取得審查師任職資格的，需同時(shí)滿足以下條件：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.道路、橋梁、市政給排水相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有高級(jí)工程師職稱；
5.有15年以上道路、橋梁、市政給排水專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷且主持過不少于5項(xiàng)大型市政基礎(chǔ)設(shè)計(jì)工程相應(yīng)專業(yè)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目；
6.近5年內(nèi)未因違反工程建設(shè)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)受到行政處罰。
二、已取得道路、橋梁、市政給排水專業(yè)審查師資格且年齡在50周歲（含）以下。
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| 考核面試招聘
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31
| 施工圖審查公司
結(jié)構(gòu)專業(yè)審查師
| 1
| 具備以下第一或第二條件的人員：
一、尚未取得審查師任職資格的，需同時(shí)滿足以下條件：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.結(jié)構(gòu)及相關(guān)專業(yè)；
3.45周歲（含）以下（1977年1月1日后出生）；
4.具有一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資格；
5.有15年以上結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷且主持過不少于5項(xiàng)大型房屋建筑工程的設(shè)計(jì)；
6.近5年內(nèi)未因違反工程建設(shè)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)受到行政處罰。
二、已取得結(jié)構(gòu)專業(yè)審查師資格且年齡在50周歲（含）以下。
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| 考核面試招聘
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32
| 房地產(chǎn)測繪隊(duì)
測繪員（遙感）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.攝影測量與遙感、遙感科學(xué)與技術(shù)、遙感與地理信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）。
| 測繪專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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33
| 房地產(chǎn)測繪隊(duì)
測繪員（地理信息）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.地理信息科學(xué)、地理信息系統(tǒng)、遙感與地理信息系統(tǒng)、地圖（制圖）學(xué)與地理信息工程、測繪與地理信息技術(shù)等地理信息等相關(guān)專業(yè) ；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）。
| 測繪專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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34
| 房地產(chǎn)測繪隊(duì)
測繪員（管線探測）
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土木工程、建筑與土木工程、測繪工程等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有測繪類助理工程師及以上職稱；
5.具有管線探測項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。
| 測繪專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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35
| 房地產(chǎn)測繪隊(duì)
測繪員（不動(dòng)產(chǎn)測繪）
| 2
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土木工程、建筑與土木工程、測繪工程等相關(guān)專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有測繪類助理工程師及以上職稱；
5.3年及以上測繪相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
| 測繪專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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36
| 和興征遷公司
信息員
| 1
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.中國語言文學(xué)類、外國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、歷史學(xué)類、公共管理類專業(yè)；
3.40周歲（含）以下（1982年1月1日后出生）；
4.如有15年及以上工作經(jīng)驗(yàn)的，則學(xué)歷可放寬至大專。
| 寫作
| 考試招聘
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37
| 和興征遷公司
征遷專員
| 4
| 1.本科及以上學(xué)歷；
2.土建類、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、財(cái)政金融類、會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè)；
3.35周歲（含）以下（1987年1月1日后出生）；
4.具有房屋征遷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房屋征收政策。
| 房屋征收相關(guān)專業(yè)知識(shí)
| 考試招聘
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合計(jì)
| 56
| | | |
1.對(duì)于行政（事業(yè)）身份干部參加應(yīng)聘并錄用的，其組織人事關(guān)系調(diào)入所在企業(yè)，不再保留其行政（事業(yè)）級(jí)別和原有行政（事業(yè)）干部身份。
3.香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。
4.如高校開設(shè)的專業(yè)不在《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2023年）》內(nèi)的，由集團(tuán)根據(jù)課程表等相關(guān)佐證材料認(rèn)定是否符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)要求。
6.35周歲（含）以下應(yīng)為19871月140周歲（含）以下應(yīng)為19821月145周歲（含）以下應(yīng)為19771月150周歲（含）以下應(yīng)為19721月11:3的比例，在筆試合格的考生中，從筆試成績高分至低分確定面試人選，最終總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。若有符合免筆試條件的人員，則直接增加面試名額，且該崗位筆試成績不帶入面試，所有進(jìn)入面試人員的最終成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)（即面試成績占最終總成績100%）。
（1）筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí)，主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能，筆試成績按百分制計(jì)算。筆試成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3人的，則按照不低于招考人數(shù)1:8的比例，在第一輪考核面試合格的考生中，從高分至低分確定第二輪考核面試人選；若第一輪考核面試成績合格的人數(shù)低于招考人數(shù)3人的，則按照不低于招考人數(shù)1:8的比例，在第一輪考核面試合格的考生中，從高分至低分確定第二輪考核面試人選；若第一輪考核面試成績合格的人數(shù)低于招考人數(shù)1:2的，則考生考核面試成績應(yīng)達(dá)最終總成績*40%+第二輪考核面試成績1:1比例確定進(jìn)入社會(huì)調(diào)查人員名單。若最終總成績出現(xiàn)相同情況，則根據(jù)崗位招聘條件的優(yōu)先條件確定；如崗位沒有設(shè)置優(yōu)先條件，且最終總成績并列的，則根據(jù)第二輪考核面試成績排名先后確定；如崗位沒有設(shè)置優(yōu)先條件，且最終總成績、第二輪考核面試成績并列的，則根據(jù)第一輪考核面試成績排名先后確定；如崗位沒有設(shè)置優(yōu)先條件，且最終總成績、第一、二輪考核面試成績均并列的，則進(jìn)行加試。
（四）社會(huì)調(diào)查。對(duì)進(jìn)入社會(huì)調(diào)查名單的人員進(jìn)行社會(huì)調(diào)查，調(diào)查方式包括查閱個(gè)人檔案、開具相關(guān)審核證明、赴原單位考察了解等，主要調(diào)查包括但不限于有關(guān)證書、證件的真實(shí)性，任職經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、綜治、失信被執(zhí)行、遵守黨風(fēng)廉政規(guī)定及個(gè)人征信等情況。
（六）入職體檢。組織擬聘用人員體檢，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。本次體檢按有關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行。對(duì)不符合體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的部分項(xiàng)目安排復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行<span times=&quot;&quot; new&quot;=&quot;&quot; style=&quot;font-size: 18px; font-family: SimSun;&quot;>1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。根據(jù)體檢結(jié)果是否合格情況確定最終擬聘用人選。
（七）公示。對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日，公示期滿后，不存在問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù)，試用期從簽訂正式勞動(dòng)合同之日起計(jì)。
（八）辦理入職。錄用人員須在接到聘用通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。若有特殊情況經(jīng)我司批準(zhǔn)的，可延期報(bào)到。
在社會(huì)調(diào)查、入職體檢、公示、辦理入職等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)崗位招聘計(jì)劃缺額時(shí)，由我司決定是否按該崗位最終成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。如新錄用人員在入職2個(gè)月內(nèi)離職或放棄聘用資格時(shí)，由我司決定是否按該崗位最終成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
（一）所有人員實(shí)行聘任制，與我司簽訂勞動(dòng)合同，聘期3年，試用期6個(gè)月。所有人員作為公司正式人員聘用定向在設(shè)計(jì)集團(tuán)及權(quán)屬企業(yè)內(nèi)部發(fā)展。若試用期滿經(jīng)考核合格，則予以轉(zhuǎn)正并可享受效益獎(jiǎng)金；若試用期滿經(jīng)考核不合格或不適崗，則予以轉(zhuǎn)崗、降聘或辭退。聘用期滿后，根據(jù)業(yè)績考核情況，決定解聘或續(xù)聘。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位招用條件要求報(bào)名，并對(duì)提交的信息和相關(guān)材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假、惡意報(bào)考的，一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、計(jì)入誠信檔案、取消考試資格或聘用資格等處理。
（三）本次公開招聘筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與泉州城市規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司無關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考人員要誠信考試，提高警惕，以免上當(dāng)受騙。
（四）本次招聘結(jié)果信息將發(fā)布在泉州城建集團(tuán)網(wǎng)站或微信公眾號(hào)“泉州城建集團(tuán)有限公司”，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
（五）本次招聘咨詢電話：0595-22111072，聯(lián)系人：許女士，正常上班時(shí)間（周一至周五上午8:00--12:00，下午14:30--17:30）接受來電咨詢，來訪地址：泉州市豐澤區(qū)濱城大街210號(hào)315室。
發(fā)表于 2023-1-20 15:38:13
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