為深入貫徹落實《關(guān)于進一步加強充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作的指導意見》(黑人社函【2022】210號)文件精神,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)在穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)方面的重要作用,提升基層平臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)功能,進一步推進實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量的就業(yè),依據(jù)《黑龍江省公益性崗位開發(fā)管理實施細則》(黑人社規(guī)【2020】3號)規(guī)定,在全市范圍內(nèi)招聘高校畢業(yè)生補充到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務(wù)平臺工作,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則,面向社會公開招聘。
二、招聘人數(shù)、對象與條件
(一)招聘人數(shù)
全市共招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障協(xié)理員40名(男女不限)。(如報考人數(shù)不足,則適當延遲報名時間,另行公示)
(二)招聘崗位
蘭崗鎮(zhèn)4人;三凌鄉(xiāng)3人;臥龍鄉(xiāng)3人;石巖鎮(zhèn)4人;海浪鎮(zhèn)6人;沙蘭鎮(zhèn)3人;東京城鎮(zhèn)7人;鏡泊鎮(zhèn)2人;馬河鄉(xiāng)3人;渤海鎮(zhèn)5人。
(三)招聘對象
具有寧安市轄區(qū)內(nèi)戶籍和寧安市常住人口,年齡在40周歲及以下(1983年10月及以后出生),高中以上(含中專)學歷的普通高校畢業(yè)生。
(四)招聘條件
1、報考人員須經(jīng)過市人社部門認定的就業(yè)困難人員;
2、報考人員須嚴格遵守國家的法律法規(guī),品行端正,作風正派,無邪教信仰及組織和違法違紀記錄;
3、自愿從事基層社會管理和公共服務(wù)事業(yè)等相關(guān)工作,熱愛并投身于基層工作,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),樂于奉獻;
4、能夠服從組織安排,有一定的工作能力和較強的協(xié)調(diào)能力。
(五)有下列情形之一者不得報考此次招聘崗位
1、有傳染性疾病或精神病史的;
2、在各級公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄,且處理期未滿的人員;
3、機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員或試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;
4、現(xiàn)正在務(wù)工或現(xiàn)有用工單位為其繳納社會保險繳費的人員;
5、本人名下在市場監(jiān)督管理、教育、民政、衛(wèi)健等部門存在營業(yè)執(zhí)照(許可證)、營運車輛(許可證)、固定資產(chǎn)(門市房)等營利性項目的;
6、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查調(diào)查的人員;
7、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查,尚未作出結(jié)論的人員。
三、報名與考試
招聘工作由寧安市就業(yè)服務(wù)中心負責具體實施。
(一)報名時間:2023年10月16日至10月31日。
(二)報名地點:寧安市就業(yè)服務(wù)中心7樓707室。
(三)考試時間:具體考試時間及考試地點以準考證為準。
(四)考試方式:筆試
四、錄取考核
根據(jù)筆試人員的筆試成績由高到低確定聘用人員,并對擬聘用人員進行復核(體檢報告),對復核不合格或放棄者,在報考人員中按筆試成績由高到低進行一次性遞補。
另:定向報考轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障協(xié)理員的考生加15分。
五、崗位工資及福利待遇
擬聘用人員經(jīng)7日公示后,由寧安市就業(yè)服務(wù)中心組織崗前培訓,經(jīng)培訓合格人員與其簽訂為期3年的勞動合同并安排上崗。被聘用人員工資待遇按我省“彩虹工程”高校畢業(yè)生崗位工資標準執(zhí)行(1944元/月),并為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷四項社會保險(不含個人應(yīng)繳納部分),差旅費自負。所需資金從省撥就業(yè)補助資金中列支。
六、人員管理
被聘用人員安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事基層勞動保障協(xié)理員工作,實行“誰用人、誰管理、誰負責”的原則,由用人單位進行管理。聘用人員應(yīng)接受并服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作安排,按要求完成交辦的各項工作任務(wù)。
寧安市人力資源和社會保障局
2023年10月16日 |