2023福建福州市人力資源服務(wù)有限公司招聘2人公告

招考小編

福州市人力資源服務(wù)有限公司經(jīng)福州市人民政府批準(zhǔn)成立，是福州市人才發(fā)展集團(tuán)國(guó)有全資二級(jí)子公司。公司致力于落實(shí)集團(tuán)人才戰(zhàn)略，落地經(jīng)營(yíng)人才業(yè)務(wù)，主要從事人才服務(wù)、人力資源服務(wù)外包、檔案服務(wù)外包等綜合性、專業(yè)化人力資源服務(wù)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬招收2名項(xiàng)目外派（福州市長(zhǎng)樂(lè)區(qū)）工作人員。

選聘崗位

1. 人事管理專員1人

2. 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)1人

報(bào)名基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，體檢結(jié)果符合錄用標(biāo)準(zhǔn)；

3.品行端正、品德優(yōu)良，具備良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，遵紀(jì)守法，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，謹(jǐn)慎用權(quán)，公私分明，誠(chéng)實(shí)守信，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)，無(wú)受過(guò)違法違紀(jì)處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象等不良記錄；

4.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)，有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先、勇于變革、開(kāi)拓進(jìn)取，能夠把黨的方針政策及上級(jí)的決策部署同工作實(shí)際相結(jié)合，卓有成效地開(kāi)展工作，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效；

5.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較強(qiáng)的管企治企能力，有戰(zhàn)略思維、法治理念、專業(yè)素養(yǎng)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)；

6.學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)歷、素質(zhì)能力等符合選聘崗位的任職要求。

選聘崗位任職要求

崗位	人數(shù)	薪酬待遇	任職要求	崗位職責(zé)
人事管理專員	1	年薪8w-11w	1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有一定的公文寫作能力； 2.5年以上人力資源崗位工作經(jīng)歷，有國(guó)企人資崗從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先； 3.熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，熟悉企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)； 4.熟練掌握統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析方法，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。	1、負(fù)根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，推進(jìn)適合集團(tuán)發(fā)展的組織架構(gòu)； 2、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、崗位管理與任職資格管理、招聘管理、人員調(diào)配與干部管理協(xié)同、績(jī)效管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系管理等模塊工作。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗	1	年薪6.5w-9.0w	1、本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)； 2.熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件，工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上優(yōu)先； 3.有會(huì)計(jì)專業(yè)職稱優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng); 5.良好的職業(yè)操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，良好的學(xué)習(xí)能力和分析解決問(wèn)題的能力。	1.能夠獨(dú)立處理公司帳務(wù)，會(huì)計(jì)憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表編制（會(huì)合并報(bào)表者優(yōu)先）、納稅申報(bào)、工資審核工作，對(duì)接工商、稅務(wù)、財(cái)政局、國(guó)資中心收集財(cái)務(wù)資料； 2.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策、公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的可行性分析，提出財(cái)務(wù)建議，負(fù)責(zé)各部門相關(guān)財(cái)務(wù)問(wèn)題的溝通及疑問(wèn)解答； 3.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理參與編制年度預(yù)算，預(yù)算年度財(cái)務(wù)結(jié)果及生成資金需求，并持續(xù)跟蹤預(yù)算達(dá)成情況； 4.推動(dòng)和監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理制度及業(yè)務(wù)流程有效運(yùn)行和不斷提升，并提出整改意見(jiàn)； 5.協(xié)助經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控，及時(shí)提出預(yù)警，對(duì)公司的資產(chǎn)、往來(lái)款項(xiàng)、合同、關(guān)鍵流程進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題做出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，提出解決方案； 6.合理籌劃稅務(wù)，做到稅務(wù)合規(guī)、合理、合法，有效控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，降低稅負(fù)； 7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)；

有下列情形之一的不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；

2.人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

3.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（招聘）紀(jì)律行為的人員；

4.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的人員。

招聘程序

1.本次招聘免筆試，采取直接面試考核。

2.流程：公開(kāi)發(fā)布招聘信息-投遞郵件報(bào)名-資格審查-面試-體檢-辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

3.報(bào)名時(shí)間: 2023年11月1日- 11月15日

報(bào)名時(shí)間截止2023年11月12日下午5點(diǎn)30分，超過(guò)報(bào)名時(shí)間不再接受報(bào)名。

4.報(bào)名材料：

（1）《招聘報(bào)名登記表》 (福州人事人才官網(wǎng)下載)；

（2）本人身份證原件和復(fù)印件一份；

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件(各一份)；

（4）中國(guó)高等教育學(xué)生信息(http://www.chsi.com.cn)《學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》原件一份；

（5）近期同底1寸免冠彩色相片2張。

報(bào)名者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，報(bào)名者對(duì)所填內(nèi)容及提供的各種材料的真實(shí)性及準(zhǔn)確性承擔(dān)全部責(zé)任。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。

報(bào)名方式

招聘公告及后續(xù)面試等環(huán)節(jié)中需要公開(kāi)、公示的，通過(guò)福州市人事人才網(wǎng)（http://www.fzrsrc.com）發(fā)布。應(yīng)聘人員在報(bào)名期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站上發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)招考信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名材料投遞郵箱（fzsrlzy@163.com），咨詢電話0591-87821923轉(zhuǎn)805。

附件1：《招聘報(bào)名登記表》

福州市人力資源服務(wù)有限公司

2023年10月31日