浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司招聘6人公告

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根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司決定面向社會公開招聘相關(guān)人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

招聘崗位及條件

一、基本條件

1．思想政治素質(zhì)好，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

2．具有較強(qiáng)的綜合能力和市場競爭意識，敢于擔(dān)當(dāng)，善于作為，工作業(yè)績較好；

3．具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷和能力；

4．遵紀(jì)守法，勤勉盡職，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好；

5．具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體素質(zhì)。

二、資格條件

01創(chuàng)新發(fā)展部副經(jīng)理（企業(yè)管理）1名

(浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司)

崗位職責(zé)：

1)負(fù)責(zé)圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略、重大決策、經(jīng)營策略，制訂并實(shí)施學(xué)科成果孵化轉(zhuǎn)化計劃，搭建孵化轉(zhuǎn)化體系；

2)負(fù)責(zé)整合創(chuàng)新資源，與各高等學(xué)校、科研院所對接建聯(lián)，挖掘可轉(zhuǎn)化的學(xué)科成果、項(xiàng)目，組織協(xié)調(diào)或?qū)嵤┲攸c(diǎn)項(xiàng)目的孵化轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，并對實(shí)施效果進(jìn)行動態(tài)跟蹤；

3)負(fù)責(zé)公司投資與合作管理，擬訂公司年度投資計劃，跟蹤執(zhí)行情況；

4)負(fù)責(zé)組織開展與創(chuàng)投、金融、產(chǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)等的合作，開展基金設(shè)立與運(yùn)營管理等工作；

5)負(fù)責(zé)公司本級及所屬企業(yè)商標(biāo)注冊登記、注冊資本金調(diào)整、股權(quán)變更、資質(zhì)和專利商標(biāo)申報、各類證照年檢及相關(guān)報表申報等工作，處理企業(yè)管理?xiàng)l線的各項(xiàng)文件及系統(tǒng)填報等工作；

6)負(fù)責(zé)建立對所屬單位的評價體系，對所屬企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營分析和監(jiān)測，包括月度、季度、年度以及專項(xiàng)的經(jīng)營分析，支持、協(xié)助所屬企業(yè)制定戰(zhàn)略；

7)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展產(chǎn)學(xué)研合作、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)；

8)協(xié)助眾創(chuàng)空間、孵化器、產(chǎn)業(yè)園等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)；

9)有效完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1)本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2)熟悉國有企業(yè)的企業(yè)管理規(guī)范及流程，具備2年及以上文化創(chuàng)意類企業(yè)戰(zhàn)略管理、企業(yè)治理、經(jīng)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3)熟練使用辦公軟件，文字功底扎實(shí)；

4)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

*崗位為中層副職管理崗，需具備機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)同等職級經(jīng)歷，或相當(dāng)規(guī)模民營企業(yè)、外資企業(yè)等相應(yīng)履職經(jīng)歷。

02創(chuàng)新發(fā)展部主管（企業(yè)管理）1名

（浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司）

崗位職責(zé)：

1)負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人編制、修訂公司中長期發(fā)展規(guī)劃和專項(xiàng)規(guī)劃，參與學(xué)科成果孵化轉(zhuǎn)化相關(guān)工作；

2)負(fù)責(zé)公司落實(shí)投資與合作管理工作，跟蹤實(shí)施年度投資計劃；

3)負(fù)責(zé)開展公司及所屬企業(yè)日常基礎(chǔ)管理工作，主要包括：定期匯總收集企業(yè)基礎(chǔ)管理信息、企業(yè)日常管理事項(xiàng)的匯總報批、所屬企業(yè)檔案管理，處理與企業(yè)管理相關(guān)的工作等；

4)負(fù)責(zé)落實(shí)公司各類知識產(chǎn)權(quán)、資質(zhì)、專利的審核與認(rèn)證工作，高質(zhì)量完成企業(yè)管理相關(guān)專項(xiàng)工作等；

5)負(fù)責(zé)落實(shí)產(chǎn)學(xué)研合作、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等項(xiàng)目，溝通和挖掘項(xiàng)目需求，推進(jìn)商務(wù)洽談、合同簽約、現(xiàn)場執(zhí)行等工作；

6)有效完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1)本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2)熟悉國有企業(yè)的企業(yè)管理規(guī)范及流程，2年以上同類崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3)熟練使用辦公軟件，擅長PPT制作；具備較強(qiáng)的綜合分析能力、邏輯思維能力和較高文字寫作能力；

4)具備較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

03出納1名

（浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司）

崗位職責(zé)：

1)負(fù)責(zé)公司賬戶每日現(xiàn)金、存款的收付工作，更新日報表，保證日清月結(jié)，按時對賬；

2)負(fù)責(zé)資金計劃編制、執(zhí)行及理財產(chǎn)品的購買和贖回工作；

3)負(fù)責(zé)開具各類票據(jù)、發(fā)票，保管好各種空白票據(jù)、印鑒等；

4)負(fù)責(zé)收付款、報銷等財務(wù)憑證的制作、整理、歸檔工作；

5)負(fù)責(zé)對接銀行、稅務(wù)等外部單位，并完成相應(yīng)工作；

6)負(fù)責(zé)公司財務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)核算統(tǒng)計；負(fù)責(zé)項(xiàng)目系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)的財務(wù)信息錄入；跟進(jìn)業(yè)務(wù)款項(xiàng)收支進(jìn)度并及時匯報；

7)負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記和盤點(diǎn)；

8)負(fù)責(zé)協(xié)助人力資源部門完成每月的報稅和工資發(fā)放工作；

9)有效完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具有2年以上出納崗位經(jīng)驗(yàn)，有會計資格證書者優(yōu)先；

2)熟悉國家各項(xiàng)相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計等法規(guī)政策，熟練使用辦公軟件，特別是EXCEL的使用；熟練使用ERP、NC等業(yè)務(wù)、財務(wù)軟件；

3)抗壓能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

04子公司部門正職（運(yùn)營）1名

杭州思睿觀通文化創(chuàng)意有限公司（全資子公司）

崗位職責(zé)：

1)負(fù)責(zé)制訂部門年度、月度營收計劃，完成營收目標(biāo)；

2)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理終端店鋪運(yùn)營工作、提升銷售服務(wù)水平和零售運(yùn)營效率；熟悉公司各類產(chǎn)品與服務(wù)，針對應(yīng)用場景開拓商機(jī)、邀客面銷；

3)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理團(tuán)購、電商、分銷渠道及代理商的拓展、運(yùn)營維護(hù)、管理，擴(kuò)大市場占有率；

4)負(fù)責(zé)分析市場行業(yè)數(shù)據(jù)、類目數(shù)據(jù)、爆款數(shù)據(jù)、競品數(shù)據(jù)、自有數(shù)據(jù)、流行趨勢等動態(tài)數(shù)據(jù)，及時調(diào)整調(diào)優(yōu)商品企劃，提高備貨準(zhǔn)確性及庫存周轉(zhuǎn)率；

5)負(fù)責(zé)驅(qū)動渠道運(yùn)營、供應(yīng)鏈、設(shè)計研發(fā)、拍攝、文案等上下游，協(xié)同供應(yīng)鏈和產(chǎn)品研發(fā)開發(fā)及優(yōu)化商品，支持銷售目標(biāo)完成；

6)負(fù)責(zé)市場情報、客戶信息收集及客戶拜訪、溝通和挖掘客戶需求、負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟蹤推進(jìn)、商務(wù)洽談、投標(biāo)、合同簽約等銷售與商務(wù)服務(wù)工作；

7)協(xié)助人力資源管理部完成本部門員工的考核、培訓(xùn)、日?？记诠芾淼裙ぷ?；

8)有效完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1)本科以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2)具有3年以上渠道運(yùn)營、商品管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3)較好的商務(wù)洽談能力，熟練使用Office辦公軟件，熟練掌握圖片制作、PPT制作等相關(guān)工具。

4)有較強(qiáng)的市場分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)精神，工作踏實(shí)穩(wěn)重。

05咖啡師1名

杭州思睿觀通文化創(chuàng)意有限公司（全資子公司）

崗位職責(zé)：

1)負(fù)責(zé)咖啡飲品及文創(chuàng)區(qū)域的日常經(jīng)營維護(hù)及顧客服務(wù)，確保門店的食品安全、品牌服務(wù)、產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)；

2)負(fù)責(zé)收銀、門店巡視、商品整理等門店綜合運(yùn)營工作；

3)負(fù)責(zé)門店庫存有效管理，定期檢查和維護(hù)咖啡、飲品設(shè)備，配合相關(guān)部門把控原料采購進(jìn)度、控制成本、提升品質(zhì)；

4)協(xié)助做好空間宣傳推廣；配合業(yè)主方安排，提供相關(guān)服務(wù)；

5)負(fù)責(zé)門店人員的培訓(xùn)及管理，及時處理門店客訴；

6)有效完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1)熟悉咖啡飲品制作及文創(chuàng)復(fù)合業(yè)態(tài)運(yùn)營流程，有文博、景區(qū)、品牌咖啡店或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2)熟悉咖啡、茶飲、文創(chuàng)產(chǎn)品銷售市場及開發(fā)流程，具有成熟的產(chǎn)品開發(fā)渠道資源者優(yōu)先；

3)性格樂觀開朗、表達(dá)力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)；身體健康，符合國家餐飲服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員健康要求。

06文案策劃1名

(浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司杭州分公司)

崗位職責(zé)：

1)根據(jù)公司品牌文化及產(chǎn)品、項(xiàng)目特點(diǎn)，獨(dú)立撰寫各類文案，包括但不限于：展陳項(xiàng)目文案、產(chǎn)品文案、品牌策劃文案等；

2)能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)博物館、文旅類展館、企業(yè)展廳等項(xiàng)目的前期策展思路及展陳大綱的撰寫；

3)為項(xiàng)目在前期、深化、實(shí)施的不同階段提供必要的文案支持，前期參與客戶溝通，配合公司新項(xiàng)目拓展工作，可獨(dú)立為相關(guān)項(xiàng)目提供文案支持工作，項(xiàng)目PPT的匯報制作及項(xiàng)目匯報工作；

4)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、審核多媒體、動畫的制作內(nèi)容，提高工作效率，并控制項(xiàng)目進(jìn)度設(shè)計與制作成本；

5)在項(xiàng)目實(shí)施過程中，與客戶進(jìn)行緊密溝通，精準(zhǔn)獲取客戶的目標(biāo)與需求，并針對性的提出系統(tǒng)而邏輯的解決方案，與客戶進(jìn)行良好的過程交流，及時響應(yīng)客戶需求，完成必要的方案匯報工作；

6)根據(jù)客戶需求和業(yè)務(wù)價值，進(jìn)行方案策劃創(chuàng)意和文案的多次論證，提供有力的文案內(nèi)容支持；

7)為部門負(fù)責(zé)人提供運(yùn)營管理及溝通宣傳所需的各類文案支持；

8)協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成標(biāo)書編制；

9)有效完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1)新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，知識面廣、有較好的文案功底，文筆流暢，創(chuàng)意能力強(qiáng)；

2)精通word、excel、ppt等常用辦公軟件，有設(shè)計能力者優(yōu)先；

3)具備較強(qiáng)的文字功底與表達(dá)能力、獨(dú)立匯報能力，思維敏捷、洞察力強(qiáng)，2年以上展陳、會展工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4)接受適當(dāng)出差；抗壓能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

招聘程序

按照報名、資格審查、評估篩選、組織考察、會議研究、任職等程序進(jìn)行。體檢合格后予以錄用。

一、報名時間

自公告發(fā)布之日起，直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員為止（報名有效期至2024年12月31日）。同一職位符合資格條件報名人數(shù)滿足3人后擇機(jī)組織資格審查及考試測評。

二、報名方式

報名人員將應(yīng)聘人員報名登記表（見附件）及身份證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱（職務(wù)）資格證書以及其他能說明符合報名條件有關(guān)資料發(fā)送至dai042810 163.com。每位報名者只能報一個崗位，報名人員對所填信息和提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

三、資格審查

資格審查符合條件者，將通過電話或短信形式通知參加下一環(huán)節(jié)相關(guān)事宜。請應(yīng)聘者保持聯(lián)系方式真實(shí)有效、通訊工具暢通。對未入圍人員，恕不再通知。

四、考試

考試由筆試或面試組成，具體以通知安排為準(zhǔn)。

五、人選考察

按照考試成績排序，經(jīng)公司支委研究，確定考察人選。

六、其他事項(xiàng)

本次招聘未盡事宜由綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：代老師

聯(lián)系電話：0571-87951286

郵箱：dai042810 163.com

浙江浙大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司應(yīng)聘人員登記表.docx