什么原因造就了公務(wù)員熱?公務(wù)員還是香餑餑嗎?不妨從報(bào)考公務(wù)員的熱情、有意向報(bào)考國(guó)考和省考的人數(shù)、公務(wù)員職業(yè)的優(yōu)勢(shì)和吸引力等多方面分析。公務(wù)員“鐵飯碗”的屬性在大眾眼中并未消減。

　　距離2017年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間越來(lái)越近了?？忌诜e極備考之余，十分關(guān)心2017年國(guó)考的熱度是否依舊，職位的高競(jìng)爭(zhēng)比是否趨于緩和?接下來(lái)，針對(duì)這些問題做簡(jiǎn)要分析，供考生參考。

　　越來(lái)越多的人把目光瞄準(zhǔn)了公務(wù)員考試和公務(wù)員職位

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，2016年有765萬(wàn)高校畢業(yè)生進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)，創(chuàng)歷史新高，嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)讓這些剛剛走出象牙塔的學(xué)子們深深體會(huì)到踏入社會(huì)的不易。據(jù)公務(wù)員考試視頻課程網(wǎng)校“學(xué)寶云課堂”的老師介紹，“最難就業(yè)季”，不只是說說玩而已，在大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)過剩的背景條件下，大中型企業(yè)的招聘條件也越發(fā)嚴(yán)苛，要求985、211名校畢業(yè)、要求英語(yǔ)過六級(jí)的企業(yè)招聘公告比比皆是，甚至有的企業(yè)明確寫明只招收有留學(xué)經(jīng)歷和海外工作背景的人員。

　　在這樣的就業(yè)環(huán)境下，對(duì)于非名校畢業(yè)、專業(yè)又很一般的普通大學(xué)畢業(yè)生們來(lái)說，考公務(wù)員不失為一條很好的出路。而除了應(yīng)屆畢業(yè)生外，很多在職人員出于對(duì)自己的規(guī)劃，為了更好的發(fā)展，也想通過公務(wù)員考試這一公平的通道，進(jìn)入公務(wù)員行列。

　　于是近年來(lái)越來(lái)越多的人把目光投向了“公務(wù)員考試”，公務(wù)員職位成了名副其實(shí)的香餑餑。不單單是“國(guó)考熱”，“省考熱”也逐漸升溫。因?yàn)楹芏嗫忌l(fā)現(xiàn)，國(guó)考考上的幾率比較低，而全國(guó)有31個(gè)省份，都有自己的“省考”，參加完國(guó)考后再參加省考，考上的幾率無(wú)疑是大了很多。

　　數(shù)據(jù)表明公務(wù)員考試持續(xù)火熱，考生報(bào)考公務(wù)員熱情不減

　　公務(wù)員考試有多火熱，先讓我們來(lái)看一組有關(guān)國(guó)考的報(bào)考數(shù)據(jù)：

　　從上圖中，我們不難看出近年來(lái)國(guó)考報(bào)名人數(shù)一直在百萬(wàn)以上，火熱程度可見一斑。2016年國(guó)家公務(wù)員考試招錄2.7萬(wàn)余人，約199.8萬(wàn)人報(bào)名，最終139.46萬(wàn)考生通過資格審核，近93萬(wàn)人參加筆試，平均競(jìng)爭(zhēng)比為33:1。單從這個(gè)平均競(jìng)爭(zhēng)比來(lái)看，國(guó)家公務(wù)員考試難度似乎有降低，其實(shí)不然，公務(wù)員這一職業(yè)仍是人們眼中的“香餑餑”，競(jìng)爭(zhēng)火熱程度其實(shí)并未有多少緩解。一是國(guó)考拿出來(lái)的職位數(shù)比往年增多了，在一定程度上稀釋了平均競(jìng)爭(zhēng)比，而實(shí)際上報(bào)考人數(shù)并未明顯減少，考公務(wù)員的態(tài)度依然熱情;二是很多考生報(bào)考趨于理性，不再盲目報(bào)考，能最終參加考試的，大多都經(jīng)過了認(rèn)真充分的準(zhǔn)備，所以雖然同崗位競(jìng)爭(zhēng)人數(shù)略有減少，但競(jìng)爭(zhēng)者中的“高手”卻增多了，所以競(jìng)爭(zhēng)難度并未減小。

　　另外，我們從負(fù)責(zé)發(fā)行公務(wù)員考試教材用書的考試中心書店網(wǎng)站負(fù)責(zé)人處獲悉，《2017年國(guó)家公務(wù)員考試一本通》教材及其配套用書的銷量最近持續(xù)攀升，配套的《2017年公務(wù)員考試技巧手冊(cè)》和《2017年公務(wù)員考試實(shí)戰(zhàn)題庫(kù)》剛剛完成緊急補(bǔ)貨，考生報(bào)考公務(wù)員的熱情和對(duì)公務(wù)員職位的執(zhí)著由此可見一斑。有人說“大家都爭(zhēng)的就一定是好的”，這句話用在此處也是符合的。這么多人爭(zhēng)著考公務(wù)員，無(wú)非是因?yàn)楣珓?wù)員這一職業(yè)的優(yōu)勢(shì)實(shí)在是非常明顯。學(xué)寶云課堂的老師提醒各位考生，不要被所謂的“公務(wù)員辭職潮”所迷惑(此前國(guó)家人社部已辟謠，不存在某些媒體所言的公務(wù)員離職潮)，不要放松對(duì)自身的要求，事實(shí)上，想要考公務(wù)員的人很多很多，如何在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，只能靠自己的努力!

　　公務(wù)員職業(yè)的優(yōu)勢(shì)和吸引力：多重優(yōu)勢(shì)使得公務(wù)員還是香餑餑

　　看到這里不少考生會(huì)有這樣的疑問，為什么“考公一族”越來(lái)越壯大?其實(shí)，公務(wù)員考試這個(gè)香餑餑能一直熱乎，無(wú)非是以下幾個(gè)原因：

　　一是公務(wù)員工作穩(wěn)定、旱澇保收、踏實(shí)有安全感

　　公務(wù)員職業(yè)最大的吸引力之一在于其工作性質(zhì)使其具有穩(wěn)定性，而在高失業(yè)率的今天，擁有一份穩(wěn)定的工作是很多人夢(mèng)寐以求的。“旱澇保收”、“背靠國(guó)家這棵大樹好乘涼”，公務(wù)員是公認(rèn)的最穩(wěn)定的職業(yè)，“編制情結(jié)”始終是不可忽略的優(yōu)勢(shì)所在。

　　二是公務(wù)員工資上漲有穩(wěn)定預(yù)期，看得見、摸得著

　　根據(jù)近日人社部公布的《人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》，公務(wù)員的基本工資將定期調(diào)整，所謂“定期調(diào)整”，基本可以理解為“定期予以一定幅度的上漲”，這將很大程度上激發(fā)人們報(bào)考公務(wù)員的熱情。

　　三是社會(huì)地位比較高，“好找對(duì)象”是非常實(shí)在的優(yōu)勢(shì)

　　公務(wù)員身在政府機(jī)關(guān)辦公大樓，代表國(guó)家履行公職，為人民服務(wù)，是國(guó)家機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)中的一員，享受國(guó)家財(cái)政保障工資和福利，這無(wú)疑使得公務(wù)員的社會(huì)地位普遍較高。此外，對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生朋友們，可能面臨著擇偶，而當(dāng)前社會(huì)中，在婚戀市場(chǎng)，人們更傾向于選擇“公務(wù)員”作為配偶。

　　四是履行好公務(wù)員的職責(zé)，造福人民，擁有無(wú)價(jià)的成就感

　　只要你成為公務(wù)員，即使初期只是一個(gè)普通科員，你起草的報(bào)告也可能出現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的案頭，你建議制定的政策也可能造福一方百姓、影響一個(gè)產(chǎn)業(yè)，乃至影響社會(huì)未來(lái)發(fā)展。每天面對(duì)的都是新的問題，每次戰(zhàn)斗都有新的打法，那種不斷自我超越的成就感是無(wú)可比擬的。成為公務(wù)員后你可以清晰地感受到自己的進(jìn)步，感觸到這個(gè)時(shí)代最前沿的腳步，感覺到一個(gè)人的才干得到發(fā)揮、價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)的那種滿滿的幸福。

　　五是公平的競(jìng)爭(zhēng)考評(píng)機(jī)制、晉升機(jī)制讓個(gè)人事業(yè)發(fā)展有奔頭

　　學(xué)寶云課堂的老師介紹說，公務(wù)員考試錄用制度在我國(guó)已經(jīng)走過了數(shù)十個(gè)年頭，且不斷完善發(fā)展，漸趨成熟。公務(wù)員考試有著嚴(yán)格的規(guī)范制度保證公平和公正，如今，在公務(wù)員考試中舞弊作弊、搞暗箱操作將承擔(dān)刑事責(zé)任，嚴(yán)重者會(huì)被終身禁考!整個(gè)考試過程從命題、報(bào)名審核之初就有著一系列科學(xué)規(guī)范的流程。此外，在公務(wù)員正式入職之后，機(jī)關(guān)單位中也有著公平、合理、暢通的晉升機(jī)制和考評(píng)體系。

　　結(jié)束語(yǔ)：公務(wù)員仍是香餑餑，公務(wù)員考試熱沒有降溫，很多考生都在摩拳擦掌準(zhǔn)備報(bào)名2017年國(guó)考。想進(jìn)入公職大門的你還在等什么，趕緊將積極備考復(fù)習(xí)付諸行動(dòng)吧。