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2018年鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校招聘工作實(shí)施方案

2018-8-28 11:32| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 282| 評論: 0

摘要:    2018年鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校招聘工作實(shí)施方案   根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定,我校擬面向社會公開招聘工作人員7名(碩士研究生及以上學(xué)歷)。結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開 ...
2018年鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校招聘工作實(shí)施方案

   2018年鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校招聘工作實(shí)施方案

  根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定,我校擬面向社會公開招聘工作人員7名(碩士研究生及以上學(xué)歷)。結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開招聘方案。

  一、學(xué)校簡介

  鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校始建于1956年,是原國家地質(zhì)部創(chuàng)辦的鄭州地質(zhì)學(xué)校,1996年改名為鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校,2000 年劃歸河南省教育廳管理,學(xué)校已有62年的辦學(xué)歷史。

  學(xué)校是國家級重點(diǎn)中專、全國職業(yè)教育先進(jìn)單位、首批河南省職業(yè)教育品牌示范學(xué)校、河南省文明標(biāo)兵學(xué)校、河南省學(xué)校行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位、河南省地礦行業(yè)職業(yè)教育校企合作指導(dǎo)委員會秘書長單位、河南省普通大中專畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體,河南省數(shù)字化校園建設(shè)項(xiàng)目試點(diǎn)學(xué)校。

  學(xué)校開設(shè)專業(yè)涵蓋資源勘查類、地質(zhì)類、測繪地理信息類、環(huán)境保護(hù)類、計(jì)算機(jī)電子信息類、珠寶玉石首飾類、建筑施工管理類、汽車維修類、會計(jì)電商物流旅游管理類、藝術(shù)設(shè)計(jì)類、學(xué)前教育類等。學(xué)校緊跟科技發(fā)展步伐,在許多專業(yè)中應(yīng)用無人機(jī)和3D打印等最先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),為學(xué)生融入社會打下良好基礎(chǔ)。

  學(xué)校堅(jiān)持多層次辦學(xué)。全日制普通中專教育招收初中和高中畢業(yè)生,初高中畢業(yè)生學(xué)習(xí)2年和1年后,學(xué)校安排到相關(guān)專業(yè)的單位就業(yè)。如愿意繼續(xù)提高學(xué)歷,學(xué)校組織針對性的學(xué)習(xí)提高后,可直接考取到專科或本科高校繼續(xù)學(xué)習(xí),并取得專、本科學(xué)歷。

  二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

  學(xué)校成立以校主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、其他領(lǐng)導(dǎo)為副組長,人事處、教務(wù)處、紀(jì)檢監(jiān)察室及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由人事處主任兼任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

  三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

  詳見附件《鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校2018年公開招聘工作人員一覽表》。

  四、招聘條件

  (一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  5.2016、2017、2018年畢業(yè)的普通高校碩士及以上畢業(yè)生。且具備較好的教師基本素質(zhì),較強(qiáng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及一定的科研能力,同時(shí)有較好的語言、文字表達(dá)能力。

  6.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校2018年公開招聘工作人員一覽表》)。

  (二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:

  1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

  4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  五、招聘工作程序

  (一)公布招聘信息

  本次招聘方案已經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案,同時(shí)發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)和我校網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.zzgm.cn),發(fā)布時(shí)間為2018年8月27日至2018年9月4日。

  (二)報(bào)名和資格審查

  報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式,請登錄http://zhaopin.haedu.cn/進(jìn)入“河南省教育廳省屬大中專學(xué)校教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2018年9月5日上午8時(shí)至2018年9月7日下午18時(shí),每人限報(bào)我校1個(gè)崗位,請應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼,應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個(gè)人相關(guān)信息。

  重要提示:招聘工作中具體事宜,請應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站(若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息,造成后果,責(zé)任自負(fù))。按學(xué)校要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件等相關(guān)材料(2018年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的報(bào)考人員應(yīng)攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報(bào)名和資格審查工作由我校人事處負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員若需咨詢,請直接與學(xué)校人事處聯(lián)系。

  聯(lián)系人:包興祜 聯(lián)系電話:56189099、13803866775。

  (三)考試

  考試包括筆試和面試(試講),在省人社廳、省教育廳的指導(dǎo)下,由我校具體組織實(shí)施(筆試、面試的時(shí)間與地點(diǎn)另行通知)。

  (1)筆試。筆試滿分100分(時(shí)間為90分鐘),碩士研究生應(yīng)參加學(xué)校組織的筆試,筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識,主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

  筆試時(shí),招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后,若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。博士崗位不受此限制。

  (2)面試(含試講)。面試滿分100分(主要通過試講方式進(jìn)行)。面試人選根據(jù)筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能,面試方式采取個(gè)人面試、試講等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績,并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布成績及排名。報(bào)考博士崗位的博士研究生通過資格審查可直接進(jìn)入面試。面試成績低于60分者,將不予聘用。

  面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場,取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績有效,未到場人員成績視為零分。博士崗位不受此限制。

  (3)考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  所有應(yīng)聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。

  (四)體檢和考察

  體檢工作由我校組織實(shí)施,體檢人員根據(jù)考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績相同的,進(jìn)行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂試行)》。如體檢出現(xiàn)不合格者,由學(xué)校決定是否按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格??疾觳缓细癫辉龠f補(bǔ)。

  (五)擬聘人員公示

  體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳,經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日(上報(bào)擬聘用人員公示時(shí),需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件)

  六、聘用

  經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  七、紀(jì)律與監(jiān)督

  學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將對整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

  咨詢電話:0371 - 56189009、56189099(學(xué)校人事處)

  監(jiān)督電話:0371 - 69691691(省教育廳人事處)

  0371 - 69690394(省人社廳事業(yè)處)

  0371 - 56189066(學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室)

  2018年8月27日

  附件:鄭州工業(yè)貿(mào)易學(xué)校018年公開招聘工作人員一覽表

專業(yè)崗位

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

中文、思政、法律

2

碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位

車輛工程

1

碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位

藝術(shù)設(shè)計(jì)

1

碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位

電子商務(wù)

1

碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位

學(xué)前教育類(含音樂、美術(shù)、舞蹈)

2

碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位

合計(jì)

7人


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