2018年贛州市大余縣城市管理局招聘公告

　　為解決執(zhí)法力量不足，進(jìn)一步提高城市管理水平，經(jīng)縣政府同意，大余縣城市管理局通過勞務(wù)派遣的方式，聘用城市協(xié)管員10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　1、崗位名稱：城市協(xié)管員，負(fù)責(zé)協(xié)助城管執(zhí)法人員從事授權(quán)范圍內(nèi)的城市管理工作。

　　2、招聘人數(shù)：10名。

　　二、招聘范圍和條件

　　1、男性青年，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛城市管理工作，不怕吃苦，甘于奉獻(xiàn)，能適應(yīng)城管執(zhí)法一線的崗位要求和從事城管事業(yè)的志愿;

　　2、具有中專或高中以上文化程度;

　　3、18周歲以上、35周歲以下;

　　4、身體健康，相貌端正，外觀無明顯疾病特征，無紋身，無肢體功能障礙;無色盲，雙眼矯正視力在4.8以上;身高不低于1.68米、體重不低于50公斤，具有適應(yīng)崗位的身體條件;

　　5、同等條件下從事過城管、公安等執(zhí)法單位協(xié)助工作的人員，警校畢業(yè)、退伍軍人優(yōu)先可適當(dāng)放寬條件。

　　6、有耐心、有較強(qiáng)的親和力，溝通協(xié)調(diào)能力好;有良好的職業(yè)道德和服務(wù)態(tài)度，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心，服從工作安排;

　　7、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，遵守工作紀(jì)律和有關(guān)管理規(guī)定，無不良嗜好和違法違紀(jì)行為;

　　8、為保證工作的連續(xù)性，一經(jīng)聘用，務(wù)必能在該崗位上至少服務(wù)一年的時(shí)間。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照報(bào)名、資格審核、面試、體檢、試用、聘用等程序進(jìn)行。試用期為3個(gè)月，試用合格后，于贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行一年一聘制。

　　四、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

　　1、報(bào)名時(shí)間：2018年9月5日至7日，上午8 :30-12:00，下午14:30-18:00。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：大余縣城市管理監(jiān)察大隊(duì)

　　3、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場報(bào)名的方式(不接受電話和網(wǎng)上報(bào)名)，有意應(yīng)聘者須持本人畢業(yè)證、身份證、戶口簿、等原件及復(fù)印件，近期1寸免冠彩色照片3張，復(fù)退軍人報(bào)名的還需提供退役士兵證原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫《勞務(wù)派遣人員登記表》。

　　五、面試時(shí)間及地點(diǎn)

　　1、面試時(shí)間：2018年 9月10日

　　2、面試地點(diǎn)：大余縣城市管理監(jiān)察大隊(duì)

　　3、咨詢電話：0797-8722007

　　六、工資待遇

　　經(jīng)面試、體檢和政審合格，試用期3個(gè)月，1800元/月工資，試用期滿考核合格，正式簽訂勞動(dòng)合同后2600元/月工資(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)等)，續(xù)簽合同的，其工資遞增按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。差旅費(fèi)等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、其他未盡事宜由贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　八、聯(lián)系電話：方先生 159 7972 9071，陳女士 155 7987 1587

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