根據工作需要，現面向社會公開招聘2名危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員，公告如下：

一、招聘條件及派駐范圍

(一)應聘人員應符合下列條件

1、政治立場堅定，熱愛安全生產事業(yè)，堅持原則，作風正派，服從領導，認真負責，廉潔奉公;

2、熟悉安全生產法律、法規(guī)、政策和有關技術標準，具有相應的專業(yè)技術水平和應急處置能力;

3、年齡在25周歲以上，50周歲以下，身體健康;

4、具有全日制化工專業(yè)中專以上學歷并從事化工行業(yè)工作三年以上，或具有全日制化工類大專學歷;或具有全日制本科(不限專業(yè))及以上學歷;

5、長期從事安全生產管理工作，熟悉危險化學品、安全生產法律法規(guī)和標準，或具有注冊安全評價師、注冊安全工程師資格的，優(yōu)先錄用，年齡可以適當放寬至55歲;

在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的，須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。定向委培應屆畢業(yè)生應聘的，須征得定向委培單位同意。

(二)不能應聘的情形

1、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

2、現役軍人;

3、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)派駐范圍

駐廠安監(jiān)員的派駐范圍為淄博經開區(qū)?；分卮笪ｋU源企業(yè)。

二、工作職責

1、認真學習宣傳安全生產法律、法規(guī)及相關文件和會議精神;

2、監(jiān)督企業(yè)嚴格落實領導帶班;

3、監(jiān)督企業(yè)嚴格辦理(新、改、擴建)項目安全許可手續(xù);

4、監(jiān)督企業(yè)嚴格審查外來施工單位資質、安全管理協(xié)議簽訂、人員培訓、持證上崗情況;監(jiān)督企業(yè)嚴格落實危化品運輸車輛和人員資質核查登記及“?；费b卸車操作規(guī)定”;

5、監(jiān)督企業(yè)嚴格落實(動火、動土、吊裝、斷路、高處、受限空間、設備檢修、盲板抽堵、臨時用電)管理制度;

6、監(jiān)督企業(yè)嚴格落實停產、復產報告制度;

7、發(fā)現安全隱患，通知企業(yè)立即或限期整改，未按要求整改的立即上報區(qū)安全環(huán)保局。

三、招聘崗位及具體要求

招聘崗位及具體要求，詳見《危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員崗位一覽表》(附件)。

四、招聘方法和程序

采取公開招聘的方式，按照現場報名、資格審查、筆試(根據崗位報名人數視情增加)、面試、體檢、考察、公示等程序，確定聘用人員。

(一)現場報名、資格審查

報名時間：2018年9月12日—17日(上午8:30—11:30 下午13:30—17:00)

報名地點：淄博職業(yè)學院北校區(qū)立德樓六樓東一辦公室。報名須攜帶材料：本人身份證、戶口本、畢業(yè)證(以上材料原件和復印件各一份)，近期一寸同底正面免冠照片2張;從淄博經濟開發(fā)區(qū)官方網站(www.zbjkq.gov.cn)下載并如實填寫《危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員報名表》、《危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員誠信承諾書》(以上材料一式一份，報名表貼本人近期1寸免冠正面彩色照片);在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員、定向委培應屆畢業(yè)生)應聘的，需提交有用人權限部門或單位(含就業(yè)協(xié)議單位、定向委培單位)出具的同意應聘證明或解聘證明，到現場進行報名、資格審查。根據審查情況，確定進入面試人員名單。

(二)面試

1、面試主要測試報考人員的綜合分析能力、言語表達能力、應變能力以及崗位匹配度等，并增加問答環(huán)節(jié)。

2、面試成績計算。面試成績采取百分制，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

3、面試設最低分數線，面試成績低于最低分數線者不予聘用。

參加面試地點、時間詳見面試通知單。在規(guī)定時間內不參加面試的視為自動放棄聘用資格。

如果增加筆試，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報名人員總成績，并按照規(guī)定向社會公布。

(三)體檢和考察

面試結束后，根據面試成績由高分到低分，先按1:1的比例確定考察、體檢人員。體檢由淄博經濟開發(fā)區(qū)管理委員會安全生產監(jiān)管和環(huán)境保護局統(tǒng)一組織(費用自理)，體檢標準參照公務員錄用通用標準執(zhí)行。體檢合格的人員，進行考察，考察主要內容包括：政治表現、遵紀守法等?？疾觳牧现械臒o違法違紀證明由本人戶口所在地派出所出具。因考察、體檢不合格和棄權造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位進入考察、體檢范圍的人員中，按考試總成績排名順序依次等額遞補。擬聘用人員名單一經公示，不再進行遞補。

(四)公示和聘用

對于資格審查、面試、體檢和考察合格的擬聘用人員，在淄博經濟開發(fā)區(qū)官方網站公示5個工作日。公示無異議的，由淄博經開區(qū)安全環(huán)保局負責培訓、上崗，試用期為3個月。試用期滿合格的與勞務派遣公司簽訂勞務派遣合同，辦理有關派遣手續(xù)。

五、聘用管理

被聘用的人員實行勞動合同制管理，勞動合同一年一簽，由聘用單位管理。在合同期內，有下列情形之一的，將解除勞動合同，停止發(fā)放各項補貼：

1、通過其它途徑已實現就業(yè)的;

2、戶口遷出本市的;

3、連續(xù)無故曠工5日或半年內累計無故曠工10日的;

4、嚴重違反用人單位管理制度的;

5、年度考核不合格的;

6、聘用單位認為不適合從事此項工作的其它情形。

被聘用的工作人員在合同期內，另謀職業(yè)的需經過聘用單位同意。

六、工資待遇

駐廠安監(jiān)員工資由市、區(qū)財政按照比例承擔，?？顚Ｓ?，年工資待遇為5萬元左右。 駐廠安監(jiān)員月工資實行基本工資+績效工資結構形式。

基本工資參照全市上年度在崗職工月平均工資水平設定，績效工資占總工資的40%，實行月考核，月發(fā)放。

工資待遇：試用期內按照每月2000元左右發(fā)放，享受保險等待遇，試用期滿經考核合格的，每月實發(fā)工資2700元左右，繳納五項保險和公積金。

社會保險待遇：由勞務派遣公司為招聘人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等五項保險費繳納手續(xù)。按照《社會保險法》規(guī)定，社會保險費由勞務派遣公司和招聘人員按比例分別承擔。招聘人員應當承擔的社會保險費部分由勞務派遣公司從其工資中代扣代繳。

七、紀律與監(jiān)督

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會監(jiān)督。如發(fā)現有違反招聘工作程序和紀律的問題，將取消有關聘用人員的聘用資格，并對相關責任人進行嚴肅處理。

八、其他

應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件，按規(guī)定時間參加報名、資格審查、面試等環(huán)節(jié);要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

本公告由淄博經濟開發(fā)區(qū)管理委員會安全生產監(jiān)管和環(huán)境保護局負責解釋。

咨詢電話：7878116

監(jiān)督電話：7870160

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1：公開招聘危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員崗位一覽表

2：公開招聘危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員報名表

3：公開招聘危險化學品重大危險源企業(yè)駐廠安全監(jiān)督員承諾書

淄博經濟開發(fā)區(qū)管理委員會安全生產監(jiān)管和環(huán)境保護局

2018年9月11日

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