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德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)面向研究生和2019屆公費(fèi)師范畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師50人公告

2018-9-21 17:09| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 387| 評(píng)論: 0

摘要: 根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》和《德陽(yáng)市事業(yè)單位面向社會(huì)考核聘用工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定,四川省德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)中小學(xué)編內(nèi)教師崗位公開(kāi)招聘教師50名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:一、考核聘用的 ...
德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)面向研究生和2019屆公費(fèi)師范畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師50人公告

根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》和《德陽(yáng)市事業(yè)單位面向社會(huì)考核聘用工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定,四川省德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)中小學(xué)編內(nèi)教師崗位公開(kāi)招聘教師50名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、考核聘用的原則和方式

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、直接考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

二、考核聘用的范圍及對(duì)象

1.2019屆教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生。

2.國(guó)內(nèi)外各院校全日制碩士研究生,且本科也為普通全日制(德陽(yáng)中學(xué)僅招應(yīng)屆生,其余學(xué)校含往屆生)

三、考核招聘的崗位、名額

考核招聘的崗位共50名,具體招聘崗位及專業(yè)條件見(jiàn)崗位表。(附件1)

四、考核聘用人員的條件

(一)基本條件

1.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.德陽(yáng)中學(xué)招聘崗位考生年齡在18周歲以上至28周歲以下(1989年9月18 日至2000年9月17日出生);其他學(xué)校招聘崗位考生年齡在18周歲以上至32周歲以下(1985年9月18日至2000年9月17日出生)。

3.具有考核招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)知識(shí)和工作能力。

4.身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》相關(guān)規(guī)定。

(二)凡有下列情形之一者不得報(bào)名

1.曾受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或開(kāi)除的。

2.曾被公安部門收審、羈押,或曾有過(guò)其他非法活動(dòng)的人員。

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。

4.提供虛假證件或信息的人員;

5.曾在各類考試中徇私舞弊受過(guò)處分的

6.按有關(guān)法規(guī)政策不宜聘用的。

五、考核聘用的程序和方法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式及時(shí)間:報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。

報(bào)名時(shí)間:2018年9月18 日至2018年10月10日17:00。報(bào)名相關(guān)材料請(qǐng)按順序掃描后打包上傳至QQ郵箱948013225@qq.com。(文件夾命名:報(bào)考學(xué)校+報(bào)考崗位+姓名+電話號(hào)碼))

2.報(bào)名要求:應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本《公告》,根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合要求的崗位,每人僅限填報(bào)一個(gè)學(xué)校的一個(gè)職位。報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整,如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料,一律取消聘用資格,所造成的一切損失均由報(bào)考者本人承擔(dān)。

3.報(bào)名材料:

(1)《報(bào)名登記表》原件1份,近期免冠彩色1寸證照3張。

(2)有效身份證原件和復(fù)印件各1份。

(3) 個(gè)人簡(jiǎn)歷一份,并出具由學(xué)校開(kāi)具的學(xué)歷、學(xué)位證明(或?qū)W科成績(jī)單)、獲獎(jiǎng)證書、所學(xué)專業(yè)證明、教師資格證(暫無(wú)教師資格證人員須提供普通話水平測(cè)試等級(jí)證書和教師資格國(guó)考合格證書)。

(4)以研究生學(xué)歷報(bào)名的考生需提供普通全日制本科學(xué)歷證明。在編在職的往屆研究生,須持有工作單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

注:通過(guò)網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名的考生請(qǐng)將上述材料掃描后上傳,初審?fù)ㄟ^(guò)人員于2018年10月13日上午8:30--12:00帶上上述材料原件,到西南大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查(現(xiàn)場(chǎng)審查具體地點(diǎn)由各招聘單位通知考生本人)。

(二)資格審查

考核聘用工作小組根據(jù)本公告規(guī)定的基本條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿考核招聘全過(guò)程,在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消資格。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和從業(yè)資格條件,以本人學(xué)籍檔案、官方網(wǎng)站備案查詢和畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例達(dá)到或超過(guò)5:1的,依據(jù)考生基本情況和招聘學(xué)校的自身需求進(jìn)行綜合評(píng)估,確定進(jìn)入綜合面試環(huán)節(jié)的人選。各招聘單位提前一至兩天通知進(jìn)入綜合面試人選,請(qǐng)考生務(wù)必保持電話暢通。

(三)綜合考試

1.開(kāi)考比例。報(bào)考同一崗位的人員須形成競(jìng)爭(zhēng),面試開(kāi)考比例應(yīng)達(dá)到或超過(guò)2:1(德陽(yáng)中學(xué)除外),達(dá)不到這一要求的,應(yīng)根據(jù)報(bào)考者意愿和條件進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的,應(yīng)調(diào)減或取消該崗位的的招考計(jì)劃。

2.考試內(nèi)容、分?jǐn)?shù)構(gòu)成。德陽(yáng)中學(xué)招聘崗位的考試分筆試和面試。筆試內(nèi)容主要以學(xué)科知識(shí)為主,按筆試成績(jī)由高到低以3:1的比例確定進(jìn)入面試的人選。分?jǐn)?shù)公式為:考試總分?jǐn)?shù)=筆試分?jǐn)?shù)×40%+面試分?jǐn)?shù)×60%。其他學(xué)校招聘崗位的考試為面試,面試分?jǐn)?shù)即為考試總分?jǐn)?shù)。

3.面試內(nèi)容:以無(wú)學(xué)生講課為主,理論知識(shí)答辯和特長(zhǎng)展示為輔,主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)水平技能、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間總共15分鐘,面試總分100分,考核成績(jī)低于60分的即為考核不合格,不能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。若面試成績(jī)相同,以學(xué)業(yè)成績(jī)、政治面貌、獲獎(jiǎng)情況等綜合考評(píng)、擇優(yōu)聘用。

學(xué)科面試小組對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者進(jìn)行綜合面試。旌陽(yáng)區(qū)紀(jì)委對(duì)考試過(guò)程進(jìn)行全程監(jiān)督,旌陽(yáng)區(qū)人社局對(duì)考試過(guò)程進(jìn)行綜合指導(dǎo)。

面試時(shí)間:2018年 10月14日早上8:30。

面試地點(diǎn):西南大學(xué)(具體面試室待學(xué)校通知)

(四)公示

根據(jù)招聘計(jì)劃,各崗位按考試總分?jǐn)?shù)從高到低排名,等額確定擬聘用人員,并在旌陽(yáng)區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(www.tfjy.gov.cn)上進(jìn)行為期7天的公示。公示結(jié)束次日起10個(gè)工作日內(nèi)雙方簽訂就業(yè)協(xié)議,逾期未簽者視為主動(dòng)放棄。

(五)體檢

1.體檢時(shí)間。待2019年7月底應(yīng)屆生畢業(yè)報(bào)到后再統(tǒng)一組織體檢。

2.進(jìn)入體檢人員由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的,按法律、法規(guī)或上級(jí)主管部門的規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān),體檢合格方可進(jìn)入政審。

3.復(fù)檢。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢的視為棄權(quán)。

(六)考察

區(qū)教育局負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,一經(jīng)查實(shí),不予錄取。區(qū)人社局對(duì)考察合格人員在德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)(www.tfjy.gov.cn)上進(jìn)行為期7日的公示。公示期間,接受實(shí)名制舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的線索。對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí),經(jīng)核實(shí)不宜招聘的取消其資格。

(七)報(bào)批

區(qū)教育局將符合條件擬聘人員報(bào)考核聘用工作小組審查同意后,由區(qū)人社局按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。2019年7月31日前必須取得本專業(yè)學(xué)歷、學(xué)位證書,取得與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專業(yè)教師資格證,否則不予聘用。

本次考核招聘到德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)中小學(xué)學(xué)校的人員,應(yīng)承諾自本人與聘用單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起,原則上在聘用單位工作5周年及以上方可按有關(guān)規(guī)定流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。

六、其它事項(xiàng)

(一)若本次公招有學(xué)校實(shí)際招聘數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)的,經(jīng)考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,在其他學(xué)校招聘工作完成后,可按照綜合成績(jī)從高到低,調(diào)劑部分考生到未達(dá)到招聘計(jì)劃學(xué)校的相同或相近崗位。

(二)若因資格終審不通過(guò)、體檢不合格、考核不合格、考生自愿放棄等原因產(chǎn)生缺額時(shí),則按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員。

(三)有弄虛作假行為的,不符合錄用條件的,未按時(shí)報(bào)到的,不服從組織調(diào)配的,均取消聘用資格。

七、工作紀(jì)律和要求

(一)嚴(yán)格實(shí)行回避

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

(二)嚴(yán)肅招考風(fēng)紀(jì)

督促誠(chéng)信報(bào)考,狠抓考風(fēng)考紀(jì),打擊弄虛作假,嚴(yán)防違規(guī)舞弊,確保公開(kāi)、公平、公正。

(三)嚴(yán)把監(jiān)管關(guān)口

對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員取消公開(kāi)招聘資格,若已被聘用則解除聘用。對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的工作人員,按規(guī)定處理追責(zé)。

八、本公告最終解釋權(quán)歸旌陽(yáng)區(qū)人社局、旌陽(yáng)區(qū)教育局。

旌陽(yáng)區(qū)教育系統(tǒng)將長(zhǎng)期開(kāi)展教師招聘活動(dòng),歡迎有志者電話垂詢。

旌陽(yáng)區(qū)教育局聯(lián)系人:黃老師18981006651

葉老師 18981006653

座機(jī):0838-2537075

注:2018年9月下旬,旌陽(yáng)區(qū)教育局將在西南大學(xué)招就處組織招聘宣講,歡迎廣大考生前去咨詢報(bào)名。具體時(shí)間請(qǐng)關(guān)注西南大學(xué)官網(wǎng)和旌陽(yáng)教育咨詢微信公眾號(hào)。

相關(guān)附件:

1、考核聘用2019屆研究生和公費(fèi)師范生崗位表

2、德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)教育局公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表



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