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2018下半年南京市城建中等專業(yè)學(xué)校編外人員招聘14人公告

2018-9-27 19:09| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 252| 評(píng)論: 0

摘要: 南京市城建中等專業(yè)學(xué)校因發(fā)展需要,計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、招聘計(jì)劃計(jì)劃招聘14人。二、招聘崗位、數(shù)量及任職要求1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。擁護(hù)黨的路線 ...
2018下半年南京市城建中等專業(yè)學(xué)校編外人員招聘14人公告

南京市城建中等專業(yè)學(xué)校因發(fā)展需要,計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘14人。

二、招聘崗位、數(shù)量及任職要求

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔奉公,吃苦耐勞;

3、具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),愛崗敬業(yè),無(wú)違法違紀(jì)等不良行為;

4、崗位所需要的其他條件。

5、具體報(bào)考崗位所要求的任職條件如下或詳見附件一:南京市城建中等專業(yè)學(xué)校2018年下半年公開招聘崗位情況表。

招聘崗位一:收費(fèi)管理崗

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、完成日常培訓(xùn)前臺(tái)收費(fèi)工作;

2、負(fù)責(zé)每日培訓(xùn)前臺(tái)錢款存入銀行;

3、負(fù)責(zé)每日與財(cái)務(wù)收費(fèi)的結(jié)算;

4、完成部門交辦的臨時(shí)任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、年齡要求40周歲及以下(1978年1月1日以后出生);

3、具有一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或具有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先考慮。

招聘崗位二:教學(xué)管理崗(一)

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、承擔(dān)成人學(xué)歷教育辦學(xué)項(xiàng)目教務(wù)、考務(wù)及學(xué)生管理等工作,確保教學(xué)計(jì)劃和學(xué)期各項(xiàng)教學(xué)安排的有序?qū)嵤?,?fù)責(zé)教學(xué)過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)控,并有效督促成教學(xué)生的學(xué)習(xí);

2、擔(dān)任部分課程的教學(xué)工作;

3、參與學(xué)校招生及項(xiàng)目、教學(xué)等研發(fā)工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、年齡要求40周歲及以下(1978年1月1日以后出生);

3、持有中職及以上教師資格證書者優(yōu)先考慮;

4、能適應(yīng)加班(因成教工作性質(zhì),該崗位需要經(jīng)常在周六、周日加班)。

招聘崗位三:教學(xué)管理崗(二)

招聘人數(shù):3人

崗位職責(zé):

1、承擔(dān)教學(xué)工作,認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)。認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)、把握學(xué)生實(shí)際,制定適合學(xué)生實(shí)際的教學(xué)計(jì)劃,并認(rèn)真執(zhí)行、規(guī)范教學(xué);

2、承擔(dān)教學(xué)管理或?qū)W生管理工作;

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,建筑工程類、燃?xì)夤こ?、軌道交通相關(guān)專業(yè)。研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮;

2、年齡要求40周歲及以下(1978年1月1日以后出生)。

招聘崗位四:教學(xué)管理崗(三)

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、承擔(dān)教學(xué)工作,認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)。認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)、把握學(xué)生實(shí)際、制定適合學(xué)生實(shí)際的教學(xué)計(jì)劃,并認(rèn)真執(zhí)行、規(guī)范教學(xué);

2、承擔(dān)教學(xué)管理或?qū)W生管理工作;

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,思想政治相關(guān)專業(yè)。研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮;

2、年齡要求35周歲及以下(1983年1月1日以后出生);

3、須持有教師資格證書。

招聘崗位五:倉(cāng)庫(kù)管理員

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理;

2、倉(cāng)庫(kù)物料的收、發(fā)和盤點(diǎn)流程的制定和運(yùn)作管理;

3、倉(cāng)庫(kù)物料賬務(wù)記錄;

4、完成部門交辦的其它工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、年齡要求45周歲及以下(1973年1月1日以后出生);

3、須具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

4、能熟練使用Office等辦公軟件。

招聘崗位六:綜合管理員

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、做好日常安全工作;做好防火工作,消除火災(zāi)隱患;發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)告知維修人員,每天下班后關(guān)掉所有的電閘和水龍頭,確保用水用電安全;

2、定期對(duì)教學(xué)、生活等設(shè)施進(jìn)行檢查,及時(shí)維修;

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。持有高級(jí)工資格證的學(xué)歷可放寬至高中(中專);

2、年齡要求45周歲及以下(1973年1月1日以后出生);

3、須具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。有后勤相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

4、能熟練使用Office等辦公軟件。

招聘崗位七:培訓(xùn)管理崗(一)

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、接收審核資料,做好工作臺(tái)賬;

2、接待來(lái)訪人員,及時(shí)接聽電話,負(fù)責(zé)前臺(tái)環(huán)境維護(hù)及辦公設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);

3、及時(shí)準(zhǔn)確轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,做好電話咨詢回訪工作;

4、認(rèn)真記錄工作日志;

5、遵守人員信息保密規(guī)定;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。中文文秘類、公共管理類專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、年齡要求35周歲及以下(1983年1月1日以后出生),身高1.65m以上。具備多年培訓(xùn)前臺(tái)工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬身高條件;

3、具有一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4、形象氣質(zhì)佳,服務(wù)態(tài)度好,注重個(gè)人儀容儀表,懂得一定商務(wù)禮儀知識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備及辦公軟件;

5、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力,責(zé)任心、保密意識(shí)強(qiáng);

6、適宜女性。

招聘崗位八:培訓(xùn)管理崗(二)

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)科各網(wǎng)站、QQ群等平臺(tái)信息推送及維護(hù),保障各網(wǎng)站安全正常運(yùn)行;

2、協(xié)助學(xué)校微信平臺(tái)功能拓展、信息推送及維護(hù);

3、擔(dān)任培訓(xùn)科各信息平臺(tái)管理員,合理分配任務(wù),指導(dǎo)監(jiān)督各級(jí)管理員完成工作;

4、協(xié)助學(xué)校信息化的總體規(guī)劃和網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì);

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、年齡要求40周歲及以下(1978年1月1日以后出生);

3、熟悉電腦操作及信息化設(shè)備、軟件;

4、具備視頻在線平臺(tái)管理及企事業(yè)OA平臺(tái)管理維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

5、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

6、適宜男性。

招聘崗位九:培訓(xùn)管理崗(三)

招聘人數(shù):2人

崗位職責(zé):

1、接受咨詢,收集整理匯總資料,做好開班基礎(chǔ)性工作;

2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)科各類培訓(xùn)項(xiàng)目及信息化平臺(tái)日常使用;

3、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)信息跟蹤、回訪;

4、認(rèn)真記錄工作日志;

5、遵守人員信息保密規(guī)定;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、年齡要求40周歲及以下(1978年1月1日以后出生);

3、熟練使用及維護(hù)辦公自動(dòng)化設(shè)備和辦公軟件,熟悉各類信息發(fā)布平臺(tái)使用;

4、熟悉培訓(xùn)項(xiàng)目報(bào)名資格、流程、資料要求、課程設(shè)計(jì)(理論、實(shí)操)等事項(xiàng);

5、適應(yīng)培訓(xùn)、外出辦班工作時(shí)間,吃苦耐勞,性格開朗,善于溝通,具有較強(qiáng)親和力;

6、熱愛本職工作,熱心為學(xué)員服務(wù),具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),遵守人員信息保密規(guī)定,服從科室工作整體安排;

7、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;

8、適宜男性。

招聘崗位十:辦公室文員

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、起草文字材料。

2、黨員培訓(xùn)教育。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,中文文秘類專業(yè)畢業(yè);

2、年齡要求35周歲及以下(1983年1月1日以后出生)。

3、適宜男性,從事過(guò)機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合文字寫作者為佳。

招聘崗位十一:設(shè)備維護(hù)

招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常辦公設(shè)備(電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀等)及投影儀等設(shè)備簡(jiǎn)單維護(hù)管理;

2、保障學(xué)校教學(xué)設(shè)備的正常使用;

3、特種作業(yè)、技能鑒定實(shí)操考核現(xiàn)場(chǎng)保障;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備教學(xué)設(shè)備簡(jiǎn)單維護(hù)能力;

4、有嫻熟的駕駛技能;

5、身體健康,適應(yīng)崗位工作需求,適宜男性;

三、招聘程序與辦法

此次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照考生報(bào)名、資格審查、筆試、試講(教學(xué)管理崗)、面試、體檢、公示、決定錄用等程序進(jìn)行,具體環(huán)節(jié)如下:

(一)招聘簡(jiǎn)章公示

1、招聘簡(jiǎn)章在南京城建中等專業(yè)學(xué)校網(wǎng)站、領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上同時(shí)發(fā)布。

2、公示期:2018年9月27日至2018年10月11日12:00。

(二)報(bào)名階段

1、報(bào)名時(shí)間:2018年9月27日至2018年10月11日12:00。

(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為報(bào)名周期內(nèi)工作日,即周一至周五9:00-17:00,法定節(jié)假日期間不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。)

2、報(bào)名方式:

(1)郵箱報(bào)名:應(yīng)聘者登陸領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)首頁(yè)點(diǎn)擊“南京市城建中等專業(yè)學(xué)校2018年下半年編外人員公開招聘”圖標(biāo)并下載報(bào)名登記表(城建中專),并將填寫好的報(bào)名登記表(Word版)、本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明(有明確工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位需提供)、教師資格證(教學(xué)管理崗(三)提供)的掃描件或者照片發(fā)至報(bào)名郵箱:leaderhrzhaopin@163.com。(郵件名稱:城建中專報(bào)名+報(bào)考崗位+本人姓名)

報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn),逾期將不接受報(bào)名。

(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:應(yīng)聘者本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明(有明確工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位需提供)、教師資格證(教學(xué)管理崗(三)提供)的復(fù)印件各一份,以及本人2寸免冠證件照兩張前往報(bào)名地點(diǎn),并現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名登記表。

報(bào)名地址:江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司四樓招聘事業(yè)部(南京市秦淮區(qū)龍?bào)粗新?23-1號(hào)領(lǐng)航人才大廈4樓)

(三)資格審查

1、根據(jù)招聘公告確定的資格條件,對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)歷、年齡、任職經(jīng)歷等進(jìn)行審查,應(yīng)聘人員須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

2、資格審查時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

3、資格審查須攜帶材料:

①《報(bào)名登記表》打印件(本人手寫簽名);

②本人身份證原件及正反面復(fù)印件;

③學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

④學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明打印件(即《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件);

⑤工作經(jīng)歷證明(有明確工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位需提供);

⑥教師資格證(教學(xué)管理崗(三)提供);

⑦本人2寸免冠證件照兩張。

(以上材料已現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名遞交齊全者無(wú)需重復(fù)遞交復(fù)印件)

4、資格審查須由候選人本人參加,材料缺一不可,合格人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。

(四)筆試

1、筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn)。

2、筆試試題由專業(yè)考試機(jī)構(gòu)出具。筆試內(nèi)容不指定考試教材,主要測(cè)試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力及綜合素質(zhì)能力。

3、測(cè)試方式為閉卷,試卷滿分為100分,測(cè)試時(shí)限為120分鐘。

4、筆試成績(jī)達(dá)到卷面總成績(jī)50%為合格,不合格者直接淘汰。筆試成績(jī)出具后將在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)工作日。

(五)試講

1、教學(xué)管理崗需進(jìn)行試講。

2、試講內(nèi)容。招聘崗位所要求的專業(yè)(實(shí)踐)相關(guān)技能和知識(shí)。

3、試講人員名單。教學(xué)管理崗進(jìn)入面試人員。

4、試講與面試同步進(jìn)行。

5、試講成績(jī)不現(xiàn)場(chǎng)出具,與筆試成績(jī)、面試成績(jī)綜合后在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(具體網(wǎng)址www.leadzp.com)上進(jìn)行公示。

(六)面試

1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試,通過(guò)對(duì)應(yīng)聘者過(guò)去的行為進(jìn)行全方位的了解,從而預(yù)測(cè)應(yīng)聘者能否適合新的崗位。

2、面試人員名單。在筆試合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按照各崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員名單。(若筆試合格人數(shù)達(dá)不到相應(yīng)比例的,則按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。

3、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

4、面試成績(jī)不現(xiàn)場(chǎng)出具,整體面試工作結(jié)束后將①面試成績(jī)與筆試成績(jī)、試講成績(jī)(教學(xué)管理崗)②面試成績(jī)與筆試成績(jī)(其他崗位)綜合后,出具總成績(jī)并在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)工作日。

5、面試總分100分,設(shè)置60分的合格線,面試低于合格線者直接淘汰,無(wú)錄用資格。

6、總成績(jī)按百分制計(jì)算,具體方法為:①筆試成績(jī)占30%、試講成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%(教學(xué)管理崗)②筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%(其他崗位)。

(七)體檢

根據(jù)考生總成績(jī)按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。此次招聘體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

(八)錄用

對(duì)通過(guò)體檢無(wú)異常者,決定正式錄用,若被錄用人員沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄,則按各崗位內(nèi)總成績(jī)從高分到低分確定替補(bǔ)人員,替補(bǔ)人員需通過(guò)體檢后方可錄用。

(九)公示

對(duì)體檢合格的擬聘用人員,在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。

四、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇

公示期滿無(wú)異議的,由第三方公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金。被聘用人員根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定實(shí)行試用期,在試用期內(nèi)發(fā)放基本工資,進(jìn)行試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格者,繼續(xù)在相關(guān)崗位工作,工資按照雙方議定的薪酬待遇執(zhí)行,試用期考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘工作嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。如發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假的,一律取消聘用資格,已經(jīng)聘用的,解除勞動(dòng)關(guān)系。本簡(jiǎn)章由南京市城建中等專業(yè)學(xué)校及江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話:025-84687314,025-84761050。

1、南京市城建中等專業(yè)學(xué)校2018年下半年公開招聘崗位情況表

2、報(bào)名登記表(城建中專)

南京市城建中等專業(yè)學(xué)校

江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

2018年9月27日



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