2018年湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告

　　根據(jù)《湖州市市屬事業(yè)單位招聘工作人員暫行辦法》(湖委辦[2004]9號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(浙人社發(fā)[2012]194號(hào))等有關(guān)精神，經(jīng)核準(zhǔn)，湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位

　　湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所經(jīng)浙江省人民政府批準(zhǔn)成立的公辦全日制高職院校，公益二類全額撥款事業(yè)單位，學(xué)校位于湖州市吳興區(qū)。

　　二、報(bào)名條件及崗位

　　(一)報(bào)名條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正;

　　3.年齡要求在18至35周歲(1982年10月22日至2000年10月22日期間出生);

　　4.身體健康。凡報(bào)名者須符合《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào));

　　5.本次招聘涉及工作經(jīng)歷年限的計(jì)算，時(shí)間截止到2018年 10月 22 日;

　　6.應(yīng)聘人員須于報(bào)名前(2018年10月22日)取得招聘條件所需的學(xué)歷證明及相關(guān)資格證書;

　　7.有以下情形的不宜應(yīng)聘:

　　屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的;在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的，以及具有法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的;

　　8.應(yīng)聘人員所報(bào)考崗位，應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所規(guī)定要求;

　　9.符合招聘崗位所需的其他條件;

　　10.事業(yè)單位在編人員報(bào)名應(yīng)征得所在單位及主管部門同意并出具書面證明。

　　(二)招聘崗位

　　本次公開(kāi)招聘5個(gè)崗位，共5人。招聘崗位具體信息見(jiàn)附件1。

　　三、崗位性質(zhì)及待遇

　　招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

　　四、招聘程序與辦法

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2018年10月22日8:30—16:30。

　　報(bào)名地點(diǎn)：湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院9號(hào)樓203室

　　每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交《湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2，需貼照片)、本人有效期內(nèi)身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書等原件及復(fù)印件各1份、本人近期1寸免冠彩照1張。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)招聘公告公布的應(yīng)聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查;不符合報(bào)名條件者，不進(jìn)入下一輪考試;對(duì)符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員發(fā)放準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取事宜以“湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處”(http://rsc.hzvtc.net.cn/ “招聘信息”欄)網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

　　根據(jù)符合報(bào)名條件者人數(shù)，核定最終開(kāi)考崗位;同一崗位的招聘數(shù)與報(bào)名數(shù)需達(dá)到1:3比例，未達(dá)到此比例的崗位，不予開(kāi)考。

　　(三)考試

　　考試由筆試和面試兩部分組成，筆試占總成績(jī)的40%、面試占總成績(jī)的60%，筆試、面試滿分均為100分。根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象;不足1：3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

　　綜合成績(jī)未達(dá)到60分者，不進(jìn)入下一輪環(huán)節(jié)。綜合成績(jī)相等者，取面試成績(jī)高者。各崗位分別依據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分按照1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象。

　　筆試時(shí)間：2018年10月27日9:00-11:00

　　筆試地點(diǎn)：湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)

　　筆試內(nèi)容：崗位相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)(見(jiàn)附件1)

　　面試時(shí)間：2018年11月3日

　　面試地點(diǎn)：湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (具體另行通知)

　　面試方式：結(jié)構(gòu)化面試(計(jì)分時(shí)去掉一個(gè)最高分和最低分，計(jì)算平均得分)

　　面試內(nèi)容：崗位對(duì)應(yīng)綜合知識(shí)，考察與崗位相關(guān)的綜合能力

　　五、體檢與考察

　　(一)由湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織考生體檢，費(fèi)用由考生自付。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)政策執(zhí)行。

　　應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

　　(二)體檢結(jié)束后，按崗位擬錄用人數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象，由湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。。

　　放棄體檢、體檢或考察不合格、辦理錄用手續(xù)前放棄錄用資格、查出應(yīng)聘材料弄虛作假的，學(xué)校將取消聘用資格，并從相應(yīng)崗位考試合格人員中按綜合成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、公示與聘用

　　體檢、考察均合格的人員，我校確定為擬聘用人員，并于考核工作結(jié)束后進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的，我校進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn)，報(bào)市人力社保局核準(zhǔn)。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

　　公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)，擬聘用人員不按時(shí)來(lái)校辦理聘用手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將進(jìn)行檔案資料審核，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督： 1.湖州人才網(wǎng)(http://www.hzhr.com “公務(wù)員事業(yè)單位招考”欄);

　　2.湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(http://rsc.hzvtc.net.cn/ “招聘信息”欄);

　　招聘過(guò)程的相關(guān)信息(包括招聘計(jì)劃核減名單、入圍面試人員名單、面試通知、擬聘用人員名單等)均在上述網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　　(二)應(yīng)聘人員對(duì)招聘公告本身或在網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5個(gè)工作日之內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理。

　　湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委：0572-2363610。

　　(三)對(duì)應(yīng)聘人員考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八、咨詢

　　有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)直接向湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處咨詢。

　　咨詢電話：0572-2363399 李老師

　　湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2018年10月8日

　　2018浙江湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘崗位需求計(jì)劃表d.xlsx

　　2018浙江湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘報(bào)名表d.doc

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