根據(jù)《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)實(shí)施方案（試行）》精神，經(jīng)研究決定，定于中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會期間，面向社會招聘濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）成員?，F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則和方式

堅持便捷高效、陽光操作、公平公正、暢通有序的原則，通過發(fā)布公告、筆試、面試、體檢、政審等規(guī)定程序，面向社會公開招聘。

二、招聘范圍和對象

本次公開招聘的人才為：當(dāng)年高考錄取時為本科一批（含本科提前批）專業(yè)的全日制本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位人員；具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員；具有副高級以上職稱的人員；持有科技項目、發(fā)明專利、專有技術(shù)的高層次人才。

三、招聘專業(yè)和數(shù)量

濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）計劃引進(jìn)60人，具體招聘專業(yè)、數(shù)量詳見《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘專業(yè)、數(shù)量目錄》（附件1）。

四、招聘條件和要求

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；

2.符合所報考的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位要求;

3.本科生不超過30周歲（1988年10月1日以后出生），碩士研究生不超過32周歲（1986年10月1日以后出生），博士研究生不超過35周歲（1983年10月1日以后出生）；副高以上職稱或持有科技項目、發(fā)明專利、專有技術(shù)的高層次人才不超過45周歲（1973年10月1日以后出生）；

4.具備從事工作所需的身體條件；

5.高等院校全日制在校學(xué)生和濮陽市第一批、第二批企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)成員不得報考。

五、招聘程序

（一）信息發(fā)布

濮陽黨建網(wǎng)（www.pyzzb.gov.cn）、濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.hapy.hrss.gov.cn）、濮陽市工業(yè)和信息化委員會網(wǎng)（www.pygxw.gov.cn）、濮陽市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）為本次招聘工作指定網(wǎng)站（以下簡稱指定網(wǎng)站）。

（二）報名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名、大會現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，考生可選擇其中任一方式報名。

1.網(wǎng)上報名

報名時間：2018年10月26日9：00至10月29日18：00。

報名網(wǎng)址：濮陽市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）。

提交申請：報考人員登陸濮陽市人事考試網(wǎng)，進(jìn)入“濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）公開招聘”網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求提交個人報考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片（紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)）。

報考人員只能選擇一個專業(yè)報名，報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記并妥善保管。

2.現(xiàn)場報名

報名時間：2018年10月27日10:30- 17:00；10月28日9:00至15:00。

報名地點(diǎn)：中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會濮陽招聘區(qū)E—P濮陽綠色通道。

提交申請：考生提交《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘報名表》（附件2），由工作人員指導(dǎo)考生進(jìn)行網(wǎng)上填報注冊。

3.資格初審

由市人才辦、市人社局負(fù)責(zé)對網(wǎng)上報名申請的相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。

網(wǎng)上報名人員在資格初審期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)，查詢是否通過了資格初審。

4.打印《準(zhǔn)考證》和《報名表》

通過報考資格初審的人員，于2018年11月8日- 11月10日上午9:00前登錄濮陽市人事考試網(wǎng)查詢是否進(jìn)行筆試。通過資格初審人員與招聘專業(yè)需求數(shù)量比例不超過5:1的不用筆試，直接參加面試。通過資格初審人員與專業(yè)需求數(shù)比例超過5:1的，于2018年11月8日- 11月10日上午9:00前登錄濮陽市人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙）。

通過報考資格初審的人員請從報名系統(tǒng)下載《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘報名表》，打印一式兩份（A4紙），在進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審時提交審驗(yàn)。

資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合報考專業(yè)要求的資格條件，凡提供虛假報考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。

（三）筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力測驗(yàn)》，共100分。

筆試時間為2018年11月10日上午9：00—11：00。報考人員需攜帶筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證參加筆試。筆試地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。筆試成績在指定網(wǎng)站公布。

（四）現(xiàn)場資格復(fù)審

參加筆試人員與專業(yè)所需數(shù)量比例超過5:1的，根據(jù)筆試成績，按照5:1的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入面試人員；不超過5:1比例的不需要參加筆試，全部確定為擬進(jìn)入面試人員。對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審的人員名單、時間、地點(diǎn)在指定網(wǎng)站公布。

現(xiàn)場資格復(fù)審需攜帶以下材料：

1.《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘報名表》一式兩份（A4紙）；本人有效居民身份證；報考所用的學(xué)歷證、學(xué)位證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證原件并交復(fù)印件一份；已取得國（境）外學(xué)歷的報考人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件并交復(fù)印件一份。

2.本人在工作、科研等方面取得的成果、發(fā)表的論文論著或獲得的獎勵、榮譽(yù)稱號等有效證明。

通過復(fù)審的《報名表》即為面試憑證，憑此表及身份證參加面試。

經(jīng)資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審的，取消面試資格。資格復(fù)審出現(xiàn)的缺額，從同專業(yè)應(yīng)聘人員中按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（五）面試

參加面試人員需攜帶《報名表》和身份證。進(jìn)入面試人員名單、面試時間、地點(diǎn)在指定網(wǎng)站公布。面試由市組織人社部門統(tǒng)一組織，滿分為100分。面試成績低于60分者不予錄取。

（六）個人總成績

不進(jìn)行筆試人員以面試成績?yōu)榭偝煽?；進(jìn)行筆試人員個人總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。同一報考專業(yè)考生總成績出現(xiàn)末位并列的，面試成績分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（七）體檢

根據(jù)總成績，按招聘專業(yè)人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。具體時間和人員名單在指定網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。對體檢結(jié)果有疑問的，7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢或體檢不合格者，取消聘用資格，出現(xiàn)的缺額從同專業(yè)應(yīng)聘人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（八）考察

根據(jù)個人總成績、體檢結(jié)果等額確定考察人選。考察工作由市委組織部、市委編辦、市人社局、市工信委按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。經(jīng)考察合格的確定為擬聘用人員，考察不合格、考生自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

（九）公示

擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間有異議的，經(jīng)查實(shí)后取消聘用資格，出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

（十）派遣

擬聘用人員名單報請市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，根據(jù)企業(yè)需求，實(shí)行“雙向選擇”派遣到企業(yè)工作，并辦理相關(guān)手續(xù)，納入市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，逾期不報到的，取消聘用資格。被聘用人員試用期為1年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，并簽訂《企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)聘用協(xié)議》；考核不合格的，取消聘用。

六、主要待遇

按照《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)實(shí)施方案（試行）》、《濮陽市高校畢業(yè)生服務(wù)企業(yè)千人就業(yè)計劃實(shí)施方案（試行）》的有關(guān)待遇規(guī)定執(zhí)行。企業(yè)為本科生、碩士研究生、博士研究生支付的工資福利待遇（含社會保險費(fèi)）原則上分別不低于4125元、5125元、6125元。 

七、相關(guān)事宜

（一）《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘公告》及相關(guān)招聘信息在指定網(wǎng)站發(fā)布，不再采取其他方式通知到每位報考人員。報考人員要在報名后密切關(guān)注指定網(wǎng)站，以免錯過筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)。未按規(guī)定時間和要求參加各招聘環(huán)節(jié)的，由此產(chǎn)生的一切后果由報考人員個人承擔(dān)。

（二）凡在報名資格條件上弄虛作假，或在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等違反招聘紀(jì)律行為的人員，取消聘用資格，并記入誠信檔案，5年內(nèi)不得參加本市內(nèi)各級公務(wù)員、事業(yè)單位、企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)等公開招聘，情節(jié)嚴(yán)重的，依法嚴(yán)肅追究責(zé)任。

（三）本次招聘不指定具體考試范圍和考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本公告未盡事宜按照國家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：市人才辦              0393-6189692

市人社局專技科          0393-6665618

市工信委人事科           0393-6666080

市人才中心                 0393-6662880

監(jiān)督電話： 市委組織部舉報辦        0393-12380

                  市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室     0393-6665562

                  市工信委紀(jì)檢監(jiān)察室     0393-6666521

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：               0393-6665582

附件： 1《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘專業(yè)、數(shù)量目錄》

        2. 《濮陽市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（第三批）招聘報名表》

                  中共濮陽市委組織部

              中共濮陽市委機(jī)構(gòu)編制辦公室

              濮陽市人力資源和社會保障局

                  濮陽市工業(yè)和信息化委員會

                             2018年10月19日

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