為進一步加強基層黨建工作，充實金堂縣非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨務(wù)工作人員力量，現(xiàn)面向社會公開招聘金堂縣“兩新”組織專職黨建指導(dǎo)員，派駐到產(chǎn)業(yè)園區(qū)、非公企業(yè)和社會組織等單位專職從事黨務(wù)工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘人數(shù)

4名

二、招聘范圍及對象

(一)招聘范圍

面向社會公開招聘符合崗位應(yīng)聘資格條件的社會在職、非在職人員，2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)招聘對象

大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員

三、應(yīng)聘資格條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.中共正式黨員;

4.年齡在35周歲以下(1984年5月1日及以后出生);

5.具有較高的綜合素質(zhì)和良好的職業(yè)道德;

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

7.具有符合崗位要求的工作能力。

對獲得縣委及以上“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”表彰的，精通基層黨建工作且經(jīng)驗豐富的，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡要求。

(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.全日制普通教育在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的人員;

4.在各級招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名及資格審查

采取網(wǎng)絡(luò)報名與資格審查同步進行的方式。

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

1.報名時間：2019年5月8日9:00至2019年5 月17日17:00。

2.報名方式：應(yīng)聘人員需填寫《金堂縣“兩新”組織專職黨建指導(dǎo)員報名表》(詳見附件)，并發(fā)送報名表至指定郵箱2463574685@qq.com

(二)現(xiàn)場資格審查

1.現(xiàn)場資格審查咨詢電話：(028)84921719

2.資格審查時間：2019年5月20日9:00至17:00。

3.資格審查地點：金堂縣人力資源和社會保障局一樓人力資源市場

4.資格審查資料如下：

(1)金堂縣“兩新”組織專職黨建指導(dǎo)員報名表;

(2)本人第二代有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

(3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份，2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校開具的應(yīng)屆畢業(yè)證明;

(4)組織關(guān)系所在黨組織開具的黨員身份證明(內(nèi)容含姓名、身份證號、加入黨組織的日期、組織關(guān)系所在支部名稱、黨員檔案所在地等)原件及復(fù)印件1份。

5.報名時提供的信息和材料必須真實完整。公開招聘的任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，取消其考試或聘用資格，造成的損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

6.現(xiàn)場資格審查合格進入筆試，筆試人員名單、時間、地點將于2019年5月21日前予以公布。

五、考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

1.筆試時間：2019年5月23日。

2.筆試地點：見《準(zhǔn)考證》。

3.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識+職業(yè)素養(yǎng)+黨建工作。

4.筆試時須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和第二代有效居民身份證。

(二)面試

1.面試時間、地點詳見《面試通知書》。

2.面試主要測評應(yīng)考人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語表達(dá)能力等。

3.參加面試人員應(yīng)攜帶本人第二代有效居民身份證，在指定時間到達(dá)候考室簽到和抽簽。未能在指定時間到達(dá)指定候考室，按自動放棄處理，不再安排面試。

4.以筆試成績排序，按招聘人數(shù)和筆試人數(shù)1:2的比例確定面試人員，達(dá)不到上述比例的，全部進入面試。

(三)考試總成績計算

1.筆試成績滿分100分;面試成績滿分100分。

2.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

3.分?jǐn)?shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。

六、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照考生考試總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢、考察人員名單。如總成績相同(折合分?jǐn)?shù)四舍五入保留到小數(shù)點后兩位)，按面試成績排序(若面試成績相同，則按筆試成績排序)?？荚嚳偝煽兗斑M入體檢人員名單，于面試結(jié)束后三日內(nèi)在金堂縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布。

(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行，在三級甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢在主考機關(guān)指定的醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

(二)因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，從面試合格人員中從高分到低分依次等額遞補，上述遞補程序完成后，若仍出現(xiàn)空額，則不再遞補。

(三)體檢費用由考生自理。

(四)未按時參加體檢，視為應(yīng)聘人員本人自愿放棄。

七、考察

體檢合格的應(yīng)聘人員，對其政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件再次進行復(fù)核。

八、公示

(一)對考察合格的擬聘人員予以公示，公示期為5個工作日。公示無異議，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(二)對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額不再遞補。

九、聘用及相關(guān)待遇

(一)聘用

1.在職和非在職的擬聘人員按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

2.擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)與成都市金堂縣亨通人力資源管理有限責(zé)任公司簽訂合同書，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

3.合同簽訂后統(tǒng)一派駐到產(chǎn)業(yè)園區(qū)、非公企業(yè)和社會組織等專職從事黨務(wù)工作。

4.擬聘人員實行三個月的試用期制度，試用期滿合格后正式聘用，不合格的予以解聘。

(二)相關(guān)待遇

基本工資+崗位工資+社保+公積金+工會福利+通訊補貼+交通補貼+年終績效獎勵。年收入合計約5.8—7.5萬。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

此次公開招聘應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。為保證金堂縣“兩新”組織專職黨建指導(dǎo)員招聘工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

附件下載：金堂縣“兩新”組織專職黨建指導(dǎo)員報名表

成都市金堂縣亨通人力資源管理有限公司

2019年5月8日

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