根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神，結(jié)合工作需要，現(xiàn)將廣西互聯(lián)網(wǎng)輿情中心2019年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　廣西互聯(lián)網(wǎng)輿情中心(以下簡(jiǎn)稱“輿情中心”)是自治區(qū)黨委網(wǎng)信辦(自治區(qū)網(wǎng)信辦)主管的正處級(jí)公益一類事業(yè)單位。輿情中心承擔(dān)的主要職責(zé)是分析、編輯和報(bào)送網(wǎng)上輿情信息，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急值班，開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)信息傳播規(guī)律、網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)規(guī)律、媒體融合、網(wǎng)絡(luò)安全與信息化重大事項(xiàng)等問(wèn)題的研究。

　　二、招聘崗位

　　本次公開(kāi)招聘(實(shí)名編制)工作人員5名，均為全額撥款事業(yè)編制，具體崗位要求附后。

　　三、報(bào)名基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)全日制普通高等學(xué)校本科及本科以上學(xué)歷，并獲得學(xué)士及以上學(xué)位，具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;

　　(七)年齡要求為30周歲以下(即1989年6月5日及以后出生);

　　(八)具備招聘單位規(guī)定的招聘崗位所要求的其它資格條件;

　　(九)有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的;

　　3.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　4.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;

　　5.有關(guān)回避制度規(guī)定要求需回避的;

　　6.其它不符合報(bào)考資格條件的。

　　四、信息發(fā)布地址

　　(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示，在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)發(fā)布。

　　(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入招聘各環(huán)節(jié)名單等具體事宜，在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)發(fā)布。

　　五、招聘流程

　　(一)考生報(bào)名

　　公開(kāi)招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考人員應(yīng)在2019年6月5日8:00--6月14日18:00之間，登錄廣西人才網(wǎng)的相關(guān)鏈接(http://exam.gxrc.com)，按要求填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息資料，上傳本人近期免冠正面證件照片，提交報(bào)考申請(qǐng)。填寫(xiě)打印《廣西互聯(lián)網(wǎng)輿情中心2019年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱報(bào)名表)二份，在報(bào)名表中簽名，并準(zhǔn)備2張報(bào)名時(shí)上傳的近期免冠彩照(照片背面寫(xiě)清姓名、報(bào)考崗位序號(hào))，連同本人身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，2019年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等相關(guān)報(bào)名申請(qǐng)材料的復(fù)印件，于2019年6月14日前通過(guò)郵件特快專遞寄達(dá)或直接送到自治區(qū)黨委宣傳部干部處(地址：廣西南寧市民族大道103號(hào)自治區(qū)黨委大樓1404號(hào)房，郵編：530022)。快遞材料到達(dá)日期以我部簽收為準(zhǔn)，逾期不予受理。

　　報(bào)考人員每人限報(bào)1個(gè)崗位，并對(duì)所填報(bào)信息資料及所遞交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消其報(bào)考資格。

　　報(bào)考人員注意保留報(bào)名的網(wǎng)址(打印準(zhǔn)考證、成績(jī)查詢等均通過(guò)該網(wǎng)址進(jìn)行)，以免后期造成不便。同時(shí)，確保所提供的聯(lián)系方式暢通、有效，因通信不暢造成的后果，招聘單位不承擔(dān)責(zé)任。

　　(二)資格審查及準(zhǔn)考證

　　由主管部門(mén)在收到報(bào)考人員報(bào)考材料后2個(gè)工作日內(nèi)完成資格審查，并對(duì)報(bào)考者提出審查意見(jiàn)。

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，請(qǐng)通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳納報(bào)考費(fèi)用。按照《廣西壯族自治區(qū)物價(jià)局財(cái)政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào))文件規(guī)定，資格審查通過(guò)參加筆試的考生，每人收取報(bào)名考試費(fèi)50元。繳納報(bào)名考試費(fèi)后，報(bào)考人員可自行在網(wǎng)上打印領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　繳費(fèi)時(shí)間：6月5日8:00--6月16日18:00

　　打印準(zhǔn)考證時(shí)間：6月23日8:00--6月29日18:00

　　資格審查結(jié)果尚未確認(rèn)或未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，可根據(jù)審查意見(jiàn)對(duì)個(gè)人信息進(jìn)行修改完善或改報(bào)其他崗位。

　　(三)筆試

　　筆試的招考崗位與報(bào)名人數(shù)的開(kāi)考比例不能少于1:3。對(duì)于達(dá)不到開(kāi)考比例的，按照程序，報(bào)請(qǐng)人社部門(mén)批準(zhǔn)后開(kāi)考。

　　筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力。筆試為《綜合知識(shí)測(cè)試(公共科目與專業(yè)知識(shí)混合)》(即為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》《職業(yè)能力傾向測(cè)試》《專業(yè)知識(shí)測(cè)試》等內(nèi)容的綜合性考試)，分值為100分，以閉卷方式進(jìn)行。

　　筆試擬定于6月29日進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，及時(shí)將考生的筆試成績(jī)、崗位排名情況、進(jìn)入面試人員姓名等信息進(jìn)行公布，供考生個(gè)人查詢。報(bào)考者可登錄廣西人才網(wǎng)的相關(guān)鏈接(http://exam.gxrc.com)查詢本人筆試成績(jī)。

　　(四)面試

　　每個(gè)崗位按照不少于1:3的比例，由筆試成績(jī)高分到低分確定面試人選。若最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。對(duì)于達(dá)不到面試比例的，按照規(guī)定程序，報(bào)請(qǐng)人社部門(mén)批準(zhǔn)后進(jìn)入面試程序。

　　面試主要考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。面試采用結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為考察人選。

　　面試考官由用人單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)及其他單位專家組成，其中外單位考官不少于考官總數(shù)的三分之一。

　　面試擬定于7月進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　面試結(jié)束后，及時(shí)將考生的面試成績(jī)、崗位排名情況等信息進(jìn)行公布，供考生個(gè)人查詢。

　　(五)考核

　　考核主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　考核按照筆試、面試成績(jī)權(quán)重(權(quán)重比例為4:6，即筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%)計(jì)算出考生綜合成績(jī)，按照綜合成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)，以招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入考察人選名單。同等條件下，中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先確定為考察人選。

　　如出現(xiàn)考核不合格人員，則按照考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)或取消該崗位招聘。

　　時(shí)間：8月至9月(暫定)

　　(六)體檢

　　按照招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人選，并組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，按照考試成績(jī)及考核結(jié)果的排序依次遞補(bǔ)。

　　時(shí)間：9月中旬(暫定)

　　(七)公示

　　體檢工作結(jié)束后，確定聘用人員名單，并在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)上公示7個(gè)工作日。

　　時(shí)間：9月下旬(暫定)

　　(八)聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

　　時(shí)間：10月上旬(暫定)

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員凡在填報(bào)資料或考試過(guò)程中弄虛作假的，取消考試資格;已被聘用的，取消聘用資格，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)后果。

　　(二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：

　　監(jiān)督電話：0771-5898475

　　傳真：0771-5898472

　　郵箱：xcbgbc1402@163.com

　　招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

　　聯(lián)系人：吉信海

　　咨詢電話：0771-5898472

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　　1.2019年廣西互聯(lián)網(wǎng)輿情中心招聘工作人員報(bào)名表

　　2.2019年度廣西互聯(lián)網(wǎng)輿情中心招聘工作人員崗位信息表

　　自治區(qū)黨委宣傳部

　　2019年5月25日

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