根據(jù)《忻城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外人員實(shí)施辦法》和實(shí)際工作需要，經(jīng)請(qǐng)示縣人民政府同意，忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心擬向社會(huì)公開招聘編外工作人員6名。

　　一、招聘原則堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及條件詳見附件《忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心面向社會(huì)公開招聘編外工作人員計(jì)劃表》。

　　三、招聘程序和辦法

　　(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

　　1.報(bào)名時(shí)間:2019年5月28日—6月28日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:00。

　　2.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式

　　(1)報(bào)名者在報(bào)名時(shí)須提供以下材料：附件2(報(bào)名登記表)、本人身份證、畢業(yè)證等材料原件及復(fù)印件各1份，近期兩寸免冠彩色照片1張。

　　(2)報(bào)名時(shí)填寫《忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心(忻城縣東門廣場(chǎng)旁縣政務(wù)服務(wù)中心三樓)。聯(lián)系人：潘韋琛電話：0772-5512025。

　　(二)資格審查招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查后方可進(jìn)入面試。

　　(三)面試方式、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯方式，主要了解應(yīng)聘人員的綜合能力，分值滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)考核和體檢根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：1比例確定考核人選，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后在用人單位工作區(qū)域公布。考核由忻城縣自然資源局組織實(shí)施。考核合格者確定為體檢人選，體檢人選由忻城縣自然資源局組織到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

　　四、公示、崗前培訓(xùn)、聘用及待遇經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，從面試、考核和體檢均合格者確定擬聘用人員，擬聘用人員在用人單位工作區(qū)域內(nèi)張榜公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，聘用期1年，聘用期間按全縣財(cái)政供養(yǎng)臨時(shí)工作人員進(jìn)行管理，一般工作人員月工資標(biāo)準(zhǔn)為1450元，聘用人員在聘用期間的社會(huì)保險(xiǎn)即養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)等“五險(xiǎn)”列入縣財(cái)政預(yù)算。聘用期滿后，視單位工作需要和本人工作表現(xiàn)情況可優(yōu)先再聘用或解聘;聘用后如不服從工作安排的，取消聘用資格。

　　五、附則

　　(一)凡在報(bào)名、面試和體檢、考核政審過程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，因無法與應(yīng)聘人員聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

　　(三)本簡(jiǎn)章由忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心負(fù)責(zé)解釋。

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　　忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心面向社會(huì)公開招聘編外工作人員計(jì)劃表.doc

　　2.忻城縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

　　忻城縣自然資源局

　　2019年5月28日

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