根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)、《嘉興市人力資源和社會保障局關(guān)于事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺人才實施意見》(嘉人社〔2013〕45號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈嘉興市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法〉的通知》(平委辦〔2008〕21號)規(guī)定，平湖市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺人才計劃，經(jīng)平湖市人力社保局核準后，現(xiàn)發(fā)布招聘公告，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。

　　一、招聘計劃

　　二、招聘的范圍、對象和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護黨的路線、方針、政策。

　　2、品行端正，遵紀守法，勤奮好學，熱愛本職工作。

　　3、戶籍不限。

　　4、年齡18-40周歲(1978年6月17日至2001年6月17日期間出生)。

　　5、研究生畢業(yè)，并具有碩士及以上學位的人員。(2019年應(yīng)屆畢業(yè)的，須在2019年9月30日前提供相應(yīng)的學歷證書、學位證書)。

　　6、具備招聘崗位所需的其他條件。

　　屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員，不宜報考。

　　根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》(浙人社發(fā)〔2014〕15號)，在近2年內(nèi)人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

　　應(yīng)聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

　　三、招聘程序和辦法

　　招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

　　(一)報名

　　采用電子郵件報名和現(xiàn)場報名的形式。

　　1、電子郵件報名：

　　應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2019年6月16日期間，發(fā)送報名電子郵件至單位工作人員郵箱(電子郵箱：xuminyi@pinghu.gov.cn，聯(lián)系電話0573-85621137;報名表見附件)，每人限報一個職位。招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，并通過電子郵件或手機短信向報名人員反饋初審結(jié)果。電子郵件報名人員須于6月17日(周一)下午14：00-17：00，到浙江工業(yè)大學屏峰校區(qū)(杭州市西湖區(qū)留下街道留和路288號)廣知樓A樓306教室進行現(xiàn)場資格審查。

　　2、現(xiàn)場報名：

　　報名時間：2019年6月17日(周一)下午14：00-17：00。報名地點：浙江工業(yè)大學屏峰校區(qū)(杭州市西湖區(qū)留下街道留和路288號)廣知樓A樓306教室，聯(lián)系人：張凱旋13586393913;徐敏旖15968340235。報考人員可自行下載報名表(詳見附件)或到現(xiàn)場填寫報名信息。

　　(二)資格審查

　　資格審查在現(xiàn)場報名地點進行，資格審查合格者才允許參加考試。

　　現(xiàn)場資格審查時需要提供的材料：

　　全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、身份證等，以及其他報考職位所需的證件(證明)原件及復印件;社會人員應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書等，以及其他報考職位所需的證件(證明)原件及復印件。應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因等無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明。

　　除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：留學人員報考須取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。

　　(三)考試

　　考試采取面試的方式進行，時間為6月18日(周二)，具體時間、地點另行通知。面試成績滿分為100分，合格分80分。面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。

　　(四)體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘計劃的1:1比例確定體檢、考核對象。

　　體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。體檢按人社部、原國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

　　體檢時間地點另行通知，報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢不合格或自愿放棄體檢的，依次遞補(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補)。

　　(五)考核

　　考核由招聘單位主管部門組織實施?？己斯ぷ鲄⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)進行。主要對體檢合格的擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考核。

　　考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

　　考核不合格的不得聘用，并依次遞補(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補)。

　　(六)公示

　　根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，在平湖人才信息網(wǎng)公示7個工作日。在擬聘用人員名單公示前自愿放棄聘用資格的，依次遞補(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補)。擬聘用名單公示后，將不再遞補。在公示期間，對擬聘用人員有反映問題的，由招聘單位主管部門進行調(diào)查核實，并提出相應(yīng)的處理意見，報市人力社保局核準。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　(七)聘用

　　確定聘用人選后，按《事業(yè)單位人事管理條例》、《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細則》等文件規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員無正當理由未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消聘用資格。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生按畢業(yè)生報到程序辦理，不能按時畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學歷、學位證書的，取消聘用資格。

　　四、其他事項

　　1、本次公開招聘工作由平湖市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局按有關(guān)規(guī)定組織實施，平湖市人力社保局負責指導和監(jiān)督。對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

　　2、報考人員須用有效期內(nèi)的第二代身份證;報名與考試使用的身份證號必須一致。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，否則不得進入考場。

　　3、報考人員所提交的報考信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經(jīng)查實，即取消報考、聘用資格，并按相關(guān)規(guī)定予以處理。資格審查將貫穿招聘工作全過程。

　　4、本公告未盡事宜，經(jīng)平湖市人力社保局、建設(shè)局研究決定。

　　咨詢電話：13586393913

　　監(jiān)督電話：0573—85060569

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　　2019年平湖市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬事業(yè)單位高層次、緊缺人才公開招聘報名表.doc

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