為滿足我區(qū)政務(wù)服務(wù)中心大廳服務(wù)企業(yè)、群眾的需要，保證政務(wù)服務(wù)中心大廳更好的發(fā)揮作用，結(jié)合政務(wù)服務(wù)中心工作實(shí)際，制定本方案。

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘編制外合同制政務(wù)服務(wù)中心大廳工作人員8名。

二、招聘原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法公開(kāi)招聘，擇優(yōu)錄取。

三、招聘范圍

面向黑河市愛(ài)輝區(qū)、合作區(qū)戶籍(2019年6月4日前遷入有效)的全日制普通高校統(tǒng)招、?？埔陨蠈W(xué)歷。

四、招聘條件

(一)基本條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，曾受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)和刑事處分(正在接受立案審查)的人員不得報(bào)考。

2、身體健康，相貌端莊，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和交流溝通能力。

3、熱愛(ài)政務(wù)服務(wù)事業(yè)，工作積極上進(jìn)，具有開(kāi)拓意識(shí)和創(chuàng)新精神。

(二)崗位條件：詳見(jiàn)附件1

五、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)，本人須攜帶身份證、畢業(yè)證、戶口簿、高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證，以上需提供有效證件原件及復(fù)印件1份;二寸近期同版免冠照片3張，填寫附件2《愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員報(bào)名表》一式1份(愛(ài)輝區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.aihui.gov.cn)下載)。報(bào)考人員要填寫準(zhǔn)確的電話號(hào)碼并保持暢通，如填寫錯(cuò)誤、手機(jī)關(guān)機(jī)、停機(jī)等個(gè)人原因造成無(wú)法聯(lián)系耽誤考試錄用的后果自負(fù)。

同一崗位資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘人數(shù)比例應(yīng)不低于2：1，達(dá)不到這一比例的，減少或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

報(bào)名時(shí)間：2019年6月10日—2019年6月12日

上午：8：30—11：00 下午：14：00—17：00

報(bào)名地址： 愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心 三樓——337室(魁星路與雪松街交叉口中國(guó)公證處東側(cè))

聯(lián)系人： 張?jiān)?聯(lián)系電話：0456-8288379

(二)考試

對(duì)應(yīng)招聘人員資格條件進(jìn)行審查，確定符合報(bào)考條件的人選，通知考試，發(fā)放準(zhǔn)考證?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)?？荚嚦煽?jī)?cè)趷?ài)輝區(qū)政府網(wǎng)站公布。

1、筆試(試卷100分，占總成績(jī)的60%)

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

2、面試(成績(jī)100分，占總成績(jī)的40%)

根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序，以計(jì)劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試人選，如進(jìn)入面試范圍最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。面試成績(jī)100分，采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。面試成績(jī)達(dá)不到60分者不予錄用。

3、考試總成績(jī)?？忌荚嚳偝煽?jī)以百分計(jì)，計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(三)體檢

面試結(jié)束后，按招聘名額1：1的比例確定。體檢參照黑龍江省2018年公務(wù)員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及程序進(jìn)行，體檢醫(yī)院由招聘辦指定縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。經(jīng)愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(四)考核

組成考核組對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核?？己藢⑼ㄟ^(guò)社區(qū)、學(xué)校、單位進(jìn)行了解和個(gè)別談話，并查閱檔案等方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。同時(shí)復(fù)審報(bào)名資格。

(五)公示和聘用

通過(guò)考核確定擬聘人選，經(jīng)愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在愛(ài)輝區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.aihui.gov.cn)公示時(shí)間為7日，公示期滿無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為三年，試用期為三個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除合同。合同期滿，如工作需要，經(jīng)過(guò)考核合格可以繼續(xù)聘用，不合格的取消聘用。

六、相關(guān)待遇

1、新招聘的政務(wù)服務(wù)工作人員為編制外合同制人員，實(shí)行試用期三個(gè)月。

2、愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心與新聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期間，基本工資為1600元/月，試用期滿經(jīng)考核合格后，基本工資為2000元/月;按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

七、招聘紀(jì)律

對(duì)有下列情形的人員，取消聘用資格。

(一)偽造、涂改證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)招聘資格的;

(二)應(yīng)聘人員在考試、考核過(guò)程中作弊的;

(三)有其它違紀(jì)情形的。

八、本方案由愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件下載：

附件1：愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員計(jì)劃表.docx

附件2：愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘編制外合同制工作人員報(bào)名表.doc

愛(ài)輝區(qū)政務(wù)服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年6月5日

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