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2019新疆職業(yè)大學(xué)招聘公告

2019-6-25 18:06| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 224| 評(píng)論: 0

摘要: 經(jīng)新疆職業(yè)大學(xué)學(xué)校人才特區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,決定面向社會(huì)招聘3名同工同酬非事業(yè)編財(cái)務(wù)處工作人員,具體事宜如下:一、招聘范圍面向社會(huì)招聘同工同酬非事業(yè)編財(cái)務(wù)處工作人員,符合崗位基本條件的均可報(bào)名。二、招 ...
2019新疆職業(yè)大學(xué)招聘公告

經(jīng)新疆職業(yè)大學(xué)學(xué)校人才特區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,決定面向社會(huì)招聘3名同工同酬非事業(yè)編財(cái)務(wù)處工作人員,具體事宜如下:

一、招聘范圍

面向社會(huì)招聘同工同酬非事業(yè)編財(cái)務(wù)處工作人員,符合崗位基本條件的均可報(bào)名。

二、招聘崗位及人數(shù)(詳見(jiàn)附件1)。

三、招聘監(jiān)督

為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,新疆職業(yè)大學(xué)紀(jì)委(監(jiān)察室)對(duì)同工同酬招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

監(jiān)督人:劉老師

監(jiān)督電話:0991-3785320

四、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī)。

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。

(四)具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力。海外留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證。高考為民考民的考生還需提供MHK三級(jí)甲等及以上的合格證書,并熟練掌握運(yùn)用國(guó)家通用語(yǔ)言文字。

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(六)原則上本科畢業(yè)生年齡在30周歲及以下;碩士研究生年齡在35周歲及以下;博士研究生或有副高以上職稱的年齡在40周歲及以下。

(七)招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位要求:必須具有崗位要求的全日制普通高等教育本科及以上畢業(yè)證和學(xué)位證;且第一學(xué)歷有全日制普通高等教育本科畢業(yè)證和學(xué)位證。

(八)曾受過(guò)各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員以及有《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))第二十九條規(guī)定情形的人員不得報(bào)考:

(1)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

(2)立案審查尚未作出結(jié)論的;

(3)已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員,單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;

(4)參加“5%人才儲(chǔ)備編制”、“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;

(5)法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

(九)已考取國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士的人員不在此次招聘范圍內(nèi)。

五、招聘實(shí)施方法及步驟

本次招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員工作,按照公布的招聘崗位和所需資格條件、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。

(一)公布招聘職位和資格條件

在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上發(fā)布招聘信息,公布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。公告發(fā)布時(shí)間為7個(gè)工作日。信息發(fā)布時(shí)間為2019年6月20日至6月28日。

(二)報(bào)名與資格審核

新疆職業(yè)大學(xué)招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員報(bào)名、資格審查工作由新疆職業(yè)大學(xué)人事處、財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審及考察(資格確認(rèn))兩個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的情況,取消其報(bào)考或聘用資格。

1、報(bào)名時(shí)間:6月21日-6月26日

2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

3、報(bào)名地址:新疆職業(yè)大學(xué)行政樓四樓409辦公室

4、聯(lián)系人:郭老師

聯(lián)系電話:0991-3785335

5、報(bào)名需攜帶以下材料,請(qǐng)按順序排列:

(1)《新疆職業(yè)大學(xué)招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員報(bào)名資格審查表》(貼近期彩色正面免冠1寸證件照片,所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確)(附件2)。

(2)身份證原件及復(fù)印件。

(3)全日制本科畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。歷屆生還需提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(由學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢打印),應(yīng)屆生除外。

(4)《新疆職業(yè)大學(xué)招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員政審表》(附件3)。應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校提供該生在校期間思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學(xué)校公章;歷屆畢業(yè)生如已參加工作,由原工作單位出具政審材料,并加蓋單位公章;暫無(wú)工作單位的由居住地所在社區(qū)或戶口所在地派出所出具政審材料。

(5)崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證等其它證明材料原件及復(fù)印件。

(6)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。

6、報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、詳實(shí),凡提供虛假資料的,不認(rèn)真填寫報(bào)名資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名及聘用資格。

7、應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如有放棄者,按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍者,一同進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

8、資格審查由新疆職業(yè)大學(xué)同工同酬招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查并進(jìn)行政治審查。審查時(shí)間:2019年6月27日至6月30日。

資格審查合格人員名單將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)上發(fā)布。考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。

(三)心理測(cè)試

心理測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì),題型為客觀題。心理測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),但作為對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試者,視為放棄。

(四)考試

崗位類別為管理崗位(崗位代碼為:1001),考試分為筆試和結(jié)構(gòu)化面試,總成績(jī)按100分計(jì)算,其中,筆試成績(jī)占50%,結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占50%。

1、筆試

(1)筆試卷面滿分100分,筆試采用閉卷方式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、業(yè)務(wù)能力。

(2)筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)另行發(fā)公告通知,報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人身份證原件(不含超過(guò)有效期的臨時(shí)身份證、身份證復(fù)印件,下同)到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加筆試。

(3)筆試成績(jī)出來(lái)后,根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定入闈面試人員,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額,筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者,一同入闈面試。

(4)筆試成績(jī)、崗位排名及入闈面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)上公布。

2、面試

入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員;面試當(dāng)日,入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。

本崗位采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行測(cè)試,結(jié)構(gòu)化面試滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

①面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)將在新疆職業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(http://www.xjvu.edu.cn)公布。應(yīng)聘人員攜帶身份證原件及相關(guān)材料,在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。面試結(jié)束后,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

②面試部分各分項(xiàng)均達(dá)到60分以上者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后,按照總成績(jī)由高分到低分排序,按招聘崗位及人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。結(jié)果在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(http://www.xjvu.edu.cn)公布。

3、總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%

4、筆試、面試總成績(jī)相同者,采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(五)體檢

新疆職業(yè)大學(xué)招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員體檢工作由新疆職業(yè)大學(xué)人事處組織實(shí)施,并在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(http://www.xjvu.edu.cn)上公布體檢人員、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

新疆職業(yè)大學(xué)組織確定體檢人員在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的,由新疆職業(yè)大學(xué)另選縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)或取消此崗位的招聘計(jì)劃。

(六)考察

1、新疆職業(yè)大學(xué)派出考察組,對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察。考察中堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績(jī)的原則,對(duì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職報(bào)考者及非在職人員的思想政治、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解;核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。如有證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

3、對(duì)于出現(xiàn)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))第六十條所述情形的,將取消應(yīng)聘資格。

4、考察結(jié)束后,考察合格人員將提交到學(xué)校黨委會(huì)研究確定擬聘人員,并進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

(七)公示

擬招聘人員確定后,分別在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(http://www.xjvu.edu.cn)對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用,并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。

應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到新疆職業(yè)大學(xué)報(bào)到,逾期報(bào)到者,視為放棄。

事業(yè)單位招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為6-12個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

六、其他事項(xiàng)

(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由新疆職業(yè)大學(xué)在新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(http://www.xjvu.edu.cn)及時(shí)進(jìn)行公告。

(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并及時(shí)關(guān)注新疆職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

(四)本方案未盡事宜,由新疆職業(yè)大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題:新疆職業(yè)大學(xué)2019年招聘同工同酬非事業(yè)編財(cái)務(wù)處工作人員公告

點(diǎn)擊下載>>>

附件1新疆職業(yè)大學(xué)2019年同工同酬非事業(yè)編財(cái)務(wù)處工作人員崗位設(shè)置一覽表

附件2新疆職業(yè)大學(xué)招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員報(bào)名資格審查表

附件3新疆職業(yè)大學(xué)招聘同工同酬非事業(yè)編工作人員政審表

2019年6月21日


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