為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))精神，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，現(xiàn)就阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校(全額撥款單位)、阜寧中等專業(yè)學(xué)校(全額撥款單位)面向社會(huì)公開招聘教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校、阜寧中等專業(yè)學(xué)校公開招聘教師12名，涉及語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、美術(shù)、營養(yǎng)與烹飪、酒店管理、電子商務(wù)、機(jī)械機(jī)電共9個(gè)學(xué)科。具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及相關(guān)資格條件等詳見《阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校2019年公開招聘教師職位表》《阜寧中等專業(yè)學(xué)校2019年公開招聘教師職位表》(附件1)。

　　二、報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　3.全日制普通高校本科以上學(xué)歷，具有相應(yīng)學(xué)位，年齡不超過30周歲(1989年1月1日以后出生);

　　4.具有相應(yīng)教師資格;

　　5.志愿在阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校、阜寧中等專業(yè)學(xué)校從事教育教學(xué)工作不少于5年;

　　6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　7.身心健康;

　　8.具備擬報(bào)考崗位所要求的其它資格條件。

　　9.有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

　?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　?、谏形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　?、蹏液褪×碛幸?guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　?、芨穼幙h機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系人

　?、賵?bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　?、趫?bào)名時(shí)間：2019年7月8日-7月17日(上午8:00-11:30，下午2：30-6:00，周末不休息)

　　③報(bào)名地點(diǎn)：阜寧縣城向陽路457號(hào)(阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校校長(zhǎng)辦公室8號(hào)樓205室)

　?、苈?lián)系人：陳老師聯(lián)系電話：0515-8723620815161920538

　　2.報(bào)名須知

　　①每位報(bào)考者只能選擇一個(gè)職位類別報(bào)名，填寫《阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校公開招聘教師報(bào)名表》、《阜寧中等專業(yè)學(xué)校2019年招聘教師報(bào)名表》，在《報(bào)名表》上粘貼本人近期二寸正面免冠彩色照片3張。

　?、趫?bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供下列材料：

　　往屆生：居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、報(bào)到證或就業(yè)協(xié)議書、教師資格證書(或已通過教師資格考試，證書正在辦理中的證明，須注明身份證號(hào)、學(xué)段、學(xué)科)原件及復(fù)印件。

　　應(yīng)屆生：居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)推薦表、教師資格證書(或已通過教師資格考試，證書正在辦理中的證明，須注明身份證號(hào)、學(xué)段、學(xué)科)原件及復(fù)印件。

　　所填信息應(yīng)與本人所持有效證件、證明材料等保持一致，確保填報(bào)信息真實(shí)、準(zhǔn)確。因考生填報(bào)錯(cuò)誤信息產(chǎn)生的后果由其自行承擔(dān)。

　?、蹐?bào)考者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，阜寧縣教育局及招聘單位負(fù)責(zé)資格審核。所有崗位均設(shè)1：3開考比例，招聘計(jì)劃數(shù)與通過資格審核人數(shù)未達(dá)開考比例的，根據(jù)情況報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意后，可適當(dāng)降低開考比例，如不能降低開考比例的，相應(yīng)核減招聘數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位的人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

　?、苜Y格初審合格的，根據(jù)江蘇省物價(jià)局、江蘇省財(cái)政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函》(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))規(guī)定，報(bào)名人員繳納筆試費(fèi)100元/人。

　?、葙Y格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。

　　⑥領(lǐng)取準(zhǔn)考證。通過資格審查的考生等候通知，聽候通知憑身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　⑦應(yīng)聘人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

　?、嗫忌P試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間地點(diǎn)要求、參加體檢考察人員名單、擬聘用人員名單以及崗位計(jì)劃調(diào)整和遞補(bǔ)情況等將及時(shí)公布并通知。

　　(二)筆試

　　1.筆試由阜寧縣教育局及招聘單位共同組織實(shí)施，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，請(qǐng)攜帶本人身份證準(zhǔn)時(shí)參加考試。

　　2.筆試采取閉卷方式。筆試內(nèi)容為招聘崗位必備的專業(yè)知識(shí)?？偡譃?00分，設(shè)60分為合格線。

　　3.根據(jù)筆試成績(jī)，在筆試合格人員中，按照各崗位招聘計(jì)劃，從高分到低分按1：3的比例確定面試人員(筆試成績(jī)末位同分者一并入圍)。達(dá)不到上述面試比例的，按實(shí)際筆試合格人數(shù)確定面試人選。

　　(三)資格復(fù)核。面試前，阜寧縣教育局及招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核。凡考生提供的證明材料影響資格復(fù)核結(jié)果的，取消其面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

　　(四)面試

　　面試由阜寧縣教育局及招聘單位共同組織，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求在公布面試人員名單時(shí)一并發(fā)布，參加面試人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證、居民身份證和100元/人面試費(fèi)。

　　面試主要考核報(bào)考者的教育教學(xué)水平、語言表達(dá)、專業(yè)特長(zhǎng)等綜合素質(zhì)，采用微型課的方式，總分為100分，60分為合格線;其中音樂、美術(shù)、酒店管理、營養(yǎng)與烹飪和電子商務(wù)、機(jī)械機(jī)電6門學(xué)科面試采用上微型課加專業(yè)技能測(cè)試的方式，微型課和專業(yè)技能測(cè)試各占50分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

　　(五)總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%，成績(jī)四舍五入，保留兩位小數(shù)。

　　(六)體檢、考察、聘用

　　考試結(jié)束后，在成績(jī)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例按總成績(jī)從高分到低分確定參加體檢考察人選(總成績(jī)相同的取筆試成績(jī)高者;總成績(jī)、筆試成績(jī)均相同，另行組織加試，加試形式、時(shí)間另行通知)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《江蘇省認(rèn)定教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員由阜寧縣教育局及招聘單位組織考察，考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在總成績(jī)合格者中依次遞補(bǔ)人員參加體檢、考察。

　　根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在中國阜寧網(wǎng)上公示7個(gè)工作日，公示期間及公示結(jié)束后，因各種原因出現(xiàn)招聘崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

　　對(duì)公示無異議人員，辦理有關(guān)聘用手續(xù)，試用期及工資福利待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期(應(yīng)屆畢業(yè)生延長(zhǎng)至12個(gè)月)，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。聘用人員應(yīng)在聘用之日起三年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則學(xué)校有權(quán)中止聘用關(guān)系。

　　2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前提供學(xué)歷證書，逾期不能提供的取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

　　(七)回避

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

　　四、其它事項(xiàng)

　　1.本次招聘不指定參考資料，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

　　2.招聘堅(jiān)持公平公正、擇優(yōu)錄用原則。

　　3.在學(xué)校聘用崗位上從教服務(wù)期未滿5年的，不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);簽訂協(xié)議后放棄聘用或辭職的，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

　　4.監(jiān)督電話：0515-89716802(阜寧縣教育局紀(jì)檢)

　　5.招聘政策咨詢電話：0515-87737202(阜寧縣教育局組織人事科)

　　0515-872362080515-87236248(阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校校長(zhǎng)辦公室)

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　　阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校公開招聘教師崗位表.doc

　　阜寧中等專業(yè)學(xué)校公開招聘教師崗位表.doc

　　阜寧縣現(xiàn)代服務(wù)中等專業(yè)學(xué)校公開招聘教師報(bào)名表.doc

　　阜寧中等專業(yè)學(xué)校公開招聘教師報(bào)名表.doc

　　阜寧縣教育局

　　2019年7月5日

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