一、派往單位簡介

　　武漢市人防建筑設(shè)計研究院成立于1980年，2018年12月劃轉(zhuǎn)至武漢地鐵集團(tuán)有限公司，現(xiàn)具有承擔(dān)設(shè)計、科研、咨詢等綜合性項目的設(shè)計科研能力。經(jīng)過近40年的發(fā)展，現(xiàn)已具備住建部建筑行業(yè)(人防工程)專業(yè)甲級資質(zhì)及建筑行業(yè)(建筑工程)乙級資質(zhì)，同時具備國家人防辦公室頒發(fā)的人防工程和其他人防防護(hù)設(shè)施設(shè)計行政許可甲級資質(zhì)。

　　因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘派往武漢市人防建筑設(shè)計研究院工作人員22名，具體如下:

　　二、招聘原則

　　1、公平、公正、公開原則;

　　2、因崗配人、綜合甄選、擇優(yōu)錄取原則;

　　3、招錄有序、嚴(yán)格管理原則。

　　三、招聘崗位及人數(shù)

　　建筑工程師5名、結(jié)構(gòu)工程師9名、給排水工程師2名、暖通工程師2名、電氣工程師2名、巖土工程師1名、檢測工程師1名

　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，享有公民政治權(quán)利;

　　3、具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律;

　　4、具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;

　　5、具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力。

　　(二)崗位條件

　　1、年齡45周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑、工程、機(jī)電、電子、電氣、自動化、檢測、監(jiān)測、巖土類等相關(guān)專業(yè);

　　2、身體健康，能承受一定的工作壓力;

　　3、忠誠敬業(yè)、勤奮上進(jìn)、能吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德;

　　4、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　(三)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事、治安處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者經(jīng)濟(jì)審計的;

　　3、曾被開除公職或者因違紀(jì)被單位辭退的;

　　4、現(xiàn)役軍人;

　　5、違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

　　6、法律法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

　　五、薪酬福利

　　1、錄用后，月薪3000-4500元左右，試用期滿轉(zhuǎn)正后，月收入與崗位級別、個人技術(shù)技能等相掛鉤;

　　2、享有養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、基本醫(yī)療共五項社會保險;

　　3、享有住房公積金;

　　4、享有為員工提供完善的培訓(xùn)，包括基礎(chǔ)培訓(xùn)以及技術(shù)培訓(xùn)等;

　　5、享有雙休及國家法定節(jié)假日及年休假;

　　6、享有公司的各項福利待遇。

　　六、應(yīng)聘程序

　　(一)報名

　　網(wǎng)上報名：應(yīng)聘人員即日起至2019年7月26日(中午12:00報名截止)期間將《個人簡歷》(見附件1)及《報名表》(見附件2)，以及本人近期清晰生活照、身份證、學(xué)歷證等崗位所需證件一并打包以附件形式發(fā)送至rcgs98@163.com，郵件標(biāo)題注明：“人防+崗位名稱+姓名”，請勿重復(fù)投遞簡歷。

　　(二)面試

　　面試時間、地點另行通知。報名人員務(wù)必保持手機(jī)通暢，凡因個人原因，不在規(guī)定時間參加面試，視為自動放棄。

　　七、體檢及聘用

　　1、擬入職人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項目體檢等情況，不予聘用。

　　2、凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，與第三方簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理五險一金。在試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。

　　八、其他事項

　　1、本次招聘簡章以武漢掌上人才(www.whzsrc.com)及“武漢掌上人才”的官方微信公眾號發(fā)布為準(zhǔn)。

　　2、武漢掌上人才招聘工作秉承公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，應(yīng)聘人員按照武漢掌上人才(www.whzsrc.com)招聘程序進(jìn)行應(yīng)聘申請，武漢掌上人才按照統(tǒng)一的招聘流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行甄選，過程中不受任何形式的干擾，不收取報名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等任何費(fèi)用，杜絕一切牟取利益的行為，也沒與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，保證被錄用的人員符合應(yīng)聘崗位條件和要求，應(yīng)聘程序合法合規(guī)。

　　3、資格審查貫穿整個招聘過程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假應(yīng)聘材料或在應(yīng)聘中有弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消聘用資格，所簽勞動合同無效。

　　4、咨詢電話：027-83889930邱老師、趙老師(請在工作日工作時間內(nèi)撥打)。

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　　個人簡歷.doc

　　報名表.xls

　　2019年7月8日

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