因工作需要，紹興市公路管理局面向社會公開招聘編外工作人員26名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘方式

　　單位自主招聘，遵循“公開、公平、公正”的原則。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　路政執(zhí)法輔助崗位23名，窗口服務崗位3名。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，熱愛公路事業(yè)，無違法犯罪和其他不良記錄;

　　2.路政執(zhí)法輔助崗1年齡40周歲以下(1979年7月3日前出生);其他崗位年齡35周歲以下(1984年7月3日前出生);

　　3.具有履行職責的身心條件和工作能力，具有與招聘崗位要求相應的學歷、專業(yè)條件;

　　4.具有紹興市戶籍。

　　(二)下列情形不得報考

　　1.因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的;

　　2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　3.在職的紹興市公路管理局編外用工人員;

　　4.其他不適合從事招聘崗位工作的。

　　(三)崗位條件

　　四、招聘程序和辦法

　　招聘工作由紹興市公路管理局采取公開報名、資格初審、筆試、資格復審、面試后，按總成績擇優(yōu)聘用的方式進行，具體辦法是：

　　(一)網(wǎng)上報名

　　有意報名人員請于2019年7月4日至7月9日填寫《紹興市公路管理局編外用工招聘報名表》，將報名表發(fā)送至郵箱25791652@qq.com。郵件標題統(tǒng)一格式為：姓名+應聘崗位。隨報名表一并提供以下相關印證材料的掃描件：

　　1.身份證;

　　2.學歷證書;

　　3.戶口簿(戶主頁及個人頁);

　　4.C1以上駕照(有駕照要求的崗位);

　　5.崗位所需條件的相關證明;

　　6.本人近期1寸免冠彩照電子版(jpg格式)。

　　2019年7月9日17:00時后的報名不再受理，報考人員遞交報名信息后，招聘單位進行資格初審。通過資格初審的報考人員在2019年7月12日17:00時前由招聘單位短信通知。

　　(二)筆試

　　對象：通過資格初審人員。

　　時間、地點：另行通知。

　　考試范圍：《2018年浙江省各級機關單位招考公務員公共科目考試大綱》相關內容。

　　(三)資格復審

　　根據(jù)筆試成績，在筆試合格人員中，招聘人數(shù)3人及以下的崗位按1：3比例，3人以上的按1:2比例從高分到低分確定資格復審對象，不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。入圍人員由招聘單位告知資格復審時間、地點。參加資格復審時需提供身份證、戶口本、學歷證書及應聘崗位所需條件的相關證明原件、復印件，另需準備一寸彩照2張，照片背面?zhèn)渥⑿彰?。自動放棄資格復審及資格復審未通過的，相關崗位人員遞補。資格復審合格人員發(fā)給面試通知書，參加面試。

　　(四)面試

　　面試人員按面試通知的具體時間、地點和要求參加面試，面試排序抽簽決定。未準時到達規(guī)定地點或不能及時提供面試所需材料參加面試的，視作自動放棄面試，相關崗位人員不再遞補。路政執(zhí)法輔助崗1需加試駕駛技能操作現(xiàn)場考核。

　　面試后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前?？偝煽冇嬎愎綖椋?/p>

　　(筆試成績+面試成績)/2

　　根據(jù)總成績從高到低按招聘計劃1：1比例確定體檢對象。

　　(五)體檢

　　統(tǒng)一組織到縣級以上醫(yī)院按公務員體檢標準進行體檢，體檢費用由報考人員承擔，時間、地點另行通知。

　　(六)崗前培訓

　　對招聘錄用人員組織相關上崗業(yè)務培訓，培訓未合格的，不予聘用。

　　五、待遇、管理

　　勞務派遣制員工，工資待遇按照《紹興市市級機關事業(yè)單位規(guī)范編外用工管理實施辦法(試行)》等相關要求執(zhí)行。路政執(zhí)法輔助崗位年薪5-6萬元(含“五險一金”單位及個人繳納部分)，窗口服務崗位年薪4-5萬元(含“五險一金”單位及個人繳納部分)。

　　六、本公告由紹興市公路管理局負責解釋

　　聯(lián)系人：王老師聯(lián)系電話：85135726。

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　　《紹興市公路管理局編外用工招聘報名表》.doc

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