為進一步適應(yīng)司法責(zé)任制改革的需要，推進司法人員分類管理，落實法官辦案團隊建設(shè)要求，確保各項工作順利開展，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘烏爾禾區(qū)人民法院聘用制書記員。

一、招聘對象及條件

1.擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)操守。

2.遵守憲法和法律，在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明、立場堅定。

3.思想覺悟高，品行端正，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，服從組織安排，組織紀律觀念強。

4.戶籍不限，35周歲及以下(1984年7月19日以后出生)。

5.普通全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

6.滿足崗位所需的專業(yè)條件。

7.所屬機關(guān)事業(yè)單位工作的人員須提供所在單位同意報考證明。

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的，不予招聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的;

4.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

5.在公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中因違紀違規(guī)行為被處理的人員;

6.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的人員;

7.基層政法機關(guān)定向招錄公務(wù)員服務(wù)期內(nèi)辭職未滿3年的人員;

8.人民法院經(jīng)司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

9.因其他原因不適合在人民法院工作的。

二、計劃招聘人數(shù)及崗位

計劃招聘5人，崗位需求詳見附件2。實際招聘人數(shù)，視報考情況而定。

三、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進行。

(一)報名

采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。請報名人員于2019年7月11日上午10:00至2019年7月15日下午17:00(北京時間，下同)，將電子版《招聘報名表》(見附件1)發(fā)送至電子郵箱wehqggjyglj@163.com完成網(wǎng)絡(luò)報名。每位考生只能報考一個崗位。凡不符合招聘條件要求，弄虛作假者取消其聘用資格，責(zé)任自負。

(二)資格審查

1.審查方式：現(xiàn)場審查。

2.審查時間：2019年7月19日至2019年7月20日

(上午：10:00-13:00 ;下午：16:00-19:00)

3.審查地點：烏爾禾區(qū)人民法院2樓203室

4.提供資料：《招聘報名表》，本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，系中共黨員的須提交所在支部出具的黨員身份證明等材料。

個人所填信息與所持證件不符，隱瞞重要信息或提供虛假證明材料、個人信息不符合招聘基本條件的，一律取消報名資格。

5.注意事項：未在規(guī)定時間內(nèi)進行資格審查的考生將取消進入下一環(huán)節(jié)的資格;資格審查通過的考生會現(xiàn)場發(fā)放準考證。

(三)筆試

1.筆試時間及地點：筆試時間2019年7月21日，具體時間和地點詳見準考證。

2.筆試內(nèi)容：筆試統(tǒng)一采用國家通用語言文字答題，考試時限120分鐘，滿分100分。筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試、法律基礎(chǔ)知識等內(nèi)容。

3.筆試要求。應(yīng)聘人員須按準考證上的時間、地點、注意事項及有關(guān)要求，攜帶本人身份證或有效臨時身份證、準考證按時參加考試。如證件不全，不得進入考場。

4.筆試成績公布：筆試成績將于2019年7月22日在烏爾禾區(qū)公眾信息網(wǎng)公布。

筆試對下列人員給予加分政策：

1.烈士配偶及其子女加5分。

2.筆試使用國家通用語言文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員在筆試總成績上加3分。

3.服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“三支一扶”人員，加3分。

(1)大學(xué)生西部計劃志愿者，須提供地州市以上大學(xué)生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)證明和志愿服務(wù)證書原件、復(fù)印件。

(2)“三支一扶”人員須提供地州市人力資源和社會保障部門證明或期滿服務(wù)證書原件、復(fù)印件。

4.在基層政法系統(tǒng)工作滿兩年以上的，加5分。

5.報考人員其家屬在烏爾禾區(qū)工作的，加2分。

因個人填報信息錯誤導(dǎo)致符合加分條件未加分的，不予加分。不符合加分條件，加分且入闈面試的，取消加分并重新排名。上述可累計加分，最多不超過8分。

(四)面試

1.面試時間及地點：以電話通知為準。

2.面試入圍人員：從筆試成績合格者中由高到低，按照職位招聘數(shù)1:3進入面試。

3.面試內(nèi)容：主要測試考生的語言表達能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、思維應(yīng)變能力、舉止儀表等。

4.總成績計算方法：筆試成績×40%+面試成績×60%=總成績。同一崗位考生總成績并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。

(五)體檢

按招聘計劃人數(shù)1:1的比例，從面試成績合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分確定體檢人員。體檢標準參照公務(wù)員錄用有關(guān)標準執(zhí)行。體檢費用由考生個人承擔(dān)，因體檢不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，按照空缺崗位總成績依次等額遞補確定體檢人員。

(六)考察

對確定考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄進行全面了解，考察不合格者，不能聘用。因考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，按照空缺崗位總成績排名依次等額遞補。

(七)公示

對考察合格人員在烏爾禾區(qū)公眾信息網(wǎng)進行公示。公示有異議的，由烏爾禾區(qū)人力資源和社會保障局調(diào)查核實情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，并按照空缺崗位總成績依次等額遞補確定體檢、考察、公示人員。

(八)聘用

筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示合格人員，按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與烏爾禾區(qū)人民法院簽訂聘用協(xié)議。試用期為1個月。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用合同。工資待遇參照新招錄公務(wù)員標準執(zhí)行。

咨詢電話：

烏爾禾區(qū)人民法院 0990-6963708

監(jiān)督電話：

烏爾禾區(qū)紀委監(jiān)委 0990-6961029

烏爾禾區(qū)人力資源和社會保障局 0990-6961028

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2019年克拉瑪依市烏爾禾區(qū)人民法院聘用制書記員職位表

新疆克拉瑪依市烏爾禾區(qū)人民法院招聘報名表

克拉瑪依市烏爾禾區(qū)人民法院

2019年7月11日

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