本處現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘1名檔案管理工作人員(檔案制作、管理，接待檔案查詢(xún)?nèi)藛T)。

　　一、招聘范圍和條件

　　應(yīng)聘人員須具備下列基本條件：

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策;

　　(三)簽訂勞動(dòng)合同后愿意服從工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);

　　(四)年齡在40周歲以下(1979年7月22日以后出生)，體健貌端;

　　(五)具備招聘崗位要求的條件：

　　第一學(xué)歷為全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷;檔案管理工作三年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);具有良好的溝通能力。

　　二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間：7月23日至8月1日(法定節(jié)假日、休息日除外)

　　上午9：00—11:00下午14:00—16:00

　　報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南市市中區(qū)英雄山路8號(hào)市中區(qū)政務(wù)中心二樓219房間

　　三、報(bào)名時(shí)需要提交的材料

　　(一)居民身份證;

　　(二)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū);

　　(三)相關(guān)工作經(jīng)歷證明;

　　(四)有工作經(jīng)歷的需提交終止勞動(dòng)關(guān)系證明;

　　(五)應(yīng)聘人員聯(lián)系方式，至少應(yīng)包括聯(lián)系電話(huà)與郵寄地址、郵政編碼。應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留任何一種聯(lián)系方式均能無(wú)任何困難地與其取得聯(lián)系。

　　四、資格審查及面試

　　本處對(duì)應(yīng)聘人員提交的材料隨時(shí)進(jìn)行審查。應(yīng)聘人員如實(shí)提供了應(yīng)當(dāng)提供的材料的，進(jìn)入面試。所提供材料弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消面試資格，并通知有關(guān)單位追究相應(yīng)責(zé)任。

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　面試主要考察應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)交際能力。每位應(yīng)聘人員的面試時(shí)間一般不超過(guò)10分鐘。

　　五、錄用標(biāo)準(zhǔn)

　　相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;工作經(jīng)驗(yàn)情況相同者，優(yōu)先考慮溝通交流能力。

　　依前述標(biāo)準(zhǔn)確定擬錄用人員后，本處將安排擬錄用人員體檢，體檢結(jié)果顯示能夠滿(mǎn)足本處工作需要且不會(huì)給本處造成不利影響的，予以錄用，簽訂勞動(dòng)合同。

　　六、試用及待遇

　　1、試用期3個(gè)月。試用期間工資按本處相應(yīng)聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，工資實(shí)行同工同酬，并根據(jù)績(jī)效考核成績(jī)發(fā)放績(jī)效工資。考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

　　2、試用期之內(nèi)，應(yīng)聘人員有勞動(dòng)合同法第三十九條、四十條第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定情形的，解除勞動(dòng)合同。

　　七、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：葉珅

　　地址：濟(jì)南市市中區(qū)英雄山路8號(hào)二樓219房間山東省濟(jì)南市魯源公證處辦公室

　　咨詢(xún)電話(huà)：0531-82078616

　　對(duì)于符合公證員任職條件的人員，本處將根據(jù)工作需要，并征求本人意見(jiàn)后，為其申請(qǐng)公證員執(zhí)業(yè)資格證。

　　其他更詳細(xì)信息可撥打電話(huà)咨詢(xún)，另外還可以關(guān)注“濟(jì)南市魯源公證處”微信服務(wù)號(hào)，留言咨詢(xún)。

　　山東省濟(jì)南市魯源公證處

　　2019年7月22日

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168