2019年惠州市惠城區(qū)招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校合同制教師公告
為建設(shè)一流中心城區(qū),引進(jìn)一批在學(xué)科、教學(xué)、教研等專業(yè)領(lǐng)域處于省內(nèi)先進(jìn)水平,在地市有一定影響的優(yōu)秀教育人才,滿足我區(qū)教育工作需要,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)及《惠城區(qū)2019年公開招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校高級職稱教師工作方案》有關(guān)規(guī)定,決定面向社會公開招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校高級職稱教師,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、招聘人數(shù)及崗位 招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校高級職稱教師30人,具體招聘崗位詳見附件1。 二、招聘資格條件 (一)資格條件 1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律; 2.思想政治素質(zhì)好,忠于黨和人民的教育事業(yè),具有良好的品行; 3.身心健康,具有符合教師職業(yè)要求的身體條件; 4.具有普通高校全日制師范類本科以上畢業(yè)學(xué)歷,或具有普通高校全日制研究生畢業(yè)學(xué)歷; 5.全日制學(xué)歷所學(xué)專業(yè)與報考學(xué)科一致且具有與報考學(xué)科相對應(yīng)的教師資格證; 6.具有高級教師專業(yè)技術(shù)資格; 7.具備下列稱號之一:地市級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者、名師工作室主持人、名教師、名班主任、首席教師、特級教師;或主持承擔(dān)過地市級以上研究課題(成果)獲地市級以上獎勵; 8.年齡在40周歲以下,獲得省級以上榮譽稱號的年齡放寬至45周歲(計算截止時間為2019年8月31日); 9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 (二)下列人員不得報考。 1.受行政開除處分未滿五年或其它處分正在處分期內(nèi)的; 2.近兩年內(nèi)在廣東省機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的; 3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查的,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的; 4.參加我省歷年來粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項招聘服務(wù)期未滿的,或聘用后因個人原因離職未滿3年的; 5.惠城區(qū)在編在崗教師。 6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的; 三、薪酬待遇 所招聘人員為公益一類事業(yè)單位編制,按七級崗位聘用并享受相應(yīng)待遇。 四、招聘方式 招聘采用直接面試+說課的方式。 五、招聘程序 (一)發(fā)布公告 1.時間:2019年7月23日。 2.地點:惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站。 (二)現(xiàn)場報名及資格審查 現(xiàn)場報名及資格審查同時進(jìn)行,每名報考人員限報1個崗位(報名表見附件2)。 1.時間:2019年8月6日至8日(上午9:30—11:30下午2:30—5:00)。 2.地點:惠城區(qū)教育局6樓會議室。 3.資格審查需提交以下資料: (1)惠城區(qū)2019年公開招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校高級職稱教師報名表一份; (2)第二代身份證原件及復(fù)印件一份; (3)教師資格證、職稱證書原件及復(fù)印件一份; (4)學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份,若是國(境)外學(xué)歷,則還需提交教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷認(rèn)證書原件及復(fù)印件一份。 (5)單位同意報考證明原件一份(在職在編教師同意報考證明需由縣級以上教育行政部門提供;非在編教師在提供用人單位出具的同意報考證明同時,需提供合同原件和復(fù)印件); (6)近五年重要教育教學(xué)成果相關(guān)材料(如資格條件第7條所對應(yīng)的獲獎證書、榮譽稱號等); (7)資格審查提交材料目錄表1份。 資格初審?fù)ㄟ^者現(xiàn)場制發(fā)準(zhǔn)考證。 (三)面試 1.面試形式及分值:面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,結(jié)構(gòu)化面試滿分為100分。其中,美術(shù)、音樂及體育學(xué)科面試形式為專業(yè)基本功測試,專業(yè)基本功測試滿分為100分。 2.符合條件的報考人員直接進(jìn)入面試。 3.面試時間及地點:面試時間為8月9日;面試地點見準(zhǔn)考證。 (四)說課 說課對象根據(jù)招聘崗位職數(shù)及面試成績從高到低按1:2(招聘職數(shù)與說課人數(shù)之比)的比例確定,如說課人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例,按實際人數(shù)組織說課。說課總分為100分。 說課時間及地點:說課時間為8月10日;說課地點另行通知。 (五)總成績計算 考試總成績=面試成績×40%+說課成績×60%。 (六)體檢與考察 根據(jù)考試總成績從高分到低分順序及各崗位招聘人數(shù)按1:1的比例確定體檢對象。體檢工作由區(qū)教育局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)規(guī)定組織實施。體檢及考察合格者,確定為擬錄用人選。 (七)公示及聘用 根據(jù)考試總成績和體檢、考察情況,確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議或反映問題經(jīng)查不屬實的,按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。 六、其他有關(guān)事項 (一)本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數(shù); (二)面試和說課現(xiàn)場公布分?jǐn)?shù),面試和說課的合格分?jǐn)?shù)線均劃定為60分,面試不合格不得列入說課對象,說課不合格不得列入體檢與考察對象。 (三)職位出現(xiàn)空缺時不遞補; (四)年齡以身份證為準(zhǔn); (五)報考人員應(yīng)符合報考崗位的資格條件,資格審查時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確; (六)報考人員須自覺遵守公開招聘工作相關(guān)規(guī)定,違紀(jì)違規(guī)行為將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部長令第35號)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,報考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果; (七)聘用人員需在錄用崗位服務(wù)不少于5年,并簽訂服務(wù)合同; (八)體檢、考察合格,公示無異議的擬錄用人員因個人原因30天內(nèi)未能配合區(qū)人社局、區(qū)教育局辦理聘用手續(xù)的,視為個人放棄聘用資格; (九)報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘過程及在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)報考人員存在不符合應(yīng)聘資格條件或存在弄虛作假等情形的,一經(jīng)查實,取消考試、聘用等資格; (十)所有招聘崗位均實行統(tǒng)招統(tǒng)分,安排在市內(nèi)公辦中小學(xué)任職。 本公告由惠城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 咨詢電話:0752-2677406 監(jiān)督投訴電話:0752-2587407(區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)教育局紀(jì)檢組)。 附件: 1.惠城區(qū)2019公開招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校高級職稱教師職數(shù)表 2.惠城區(qū)2019公開招聘公辦義務(wù)教育學(xué)校高級職稱教師報名表 惠城區(qū)教育局 2019年7月23日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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