根據(jù)《湖北省大學生村官選聘管理辦法》(鄂組通〔2013〕70號)、省委組織部《關于切實做好大學生村官有序流動工作的通知》、省委組織部省人社廳轉發(fā)《中組部、人社部關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(鄂人社函[2017]220號)和黃岡市委組織部《關于穩(wěn)妥推進大學生村官流動的實施方案》等文件精神和事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，為做好我縣大學生村官選聘使用工作，中共蘄春縣委組織部(以下簡稱“縣委組織部”)、蘄春縣人力資源和社會保障局(以下簡稱“縣人社局”)組織部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站部分崗位面向大學生村官招聘7名工作人員。為保障招聘工作順利進行，特發(fā)布如下公告。

　　一、招聘條件

　　1、黃岡市2015屆及以前、年度考核和聘期考核稱職及以上等次的在崗省聘大學生村官;

　　2、黃岡市任滿2個及以上聘期、年度考核和聘期考核稱職及以上等次、尚未招錄(聘)為公務員、事業(yè)單位和國有企業(yè)工作人員的省聘大學生村官;

　　3、具有中華人民共和國國籍;

　　4、遵紀守法，品行端正;

　　5、具有適應崗位要求的身體條件;

　　有下列情況之一的不受理應聘：

　　1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期的;

　　2、正在接受紀律審查、司法調查的;

　　3、不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

　　4、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

　　5、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能受理應聘的其他情形。

　　二、招聘崗位、專業(yè)及計劃

　　具體見附件1：《蘄春縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站招聘崗位一覽表》(以下簡稱《崗位表》)。

　　三、招聘程序及時間安排

　　(一)發(fā)布公告。

　　8月12日在蘄春縣人民政府網(wǎng)站(http://www.qichun.gov.cn/)發(fā)布。

　　(二)考生報名。

　　1、報名方式：現(xiàn)場報名。

　　報名地點：縣委組織部組織科。

　　2、報名時間：2019年8月19日，上午8∶00至12:00;下午15:00至18:00。

　　3、準考證領取時間、地點：2019年8月23日，上午8∶00至12:00;下午15:00至18:00，在縣委組織部組織科領取準考證。

　　(三)報名要求。

　　報考人員須持本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件各一份、近期免冠一寸彩色照片5張、《蘄春縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站部分崗位面向大學生村官招聘工作人員報名登記表》一式兩份(考生自行下載打印)、選聘為大學生村官相關服務證明資料。

　　報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系造成后果的，由考生本人承擔。

　　報考人員應如實填寫有關信息，信守誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報名資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規(guī)定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。

　　(四)資格審查。

　　資格審查由縣委組織部負責，凡審查不符合報名資格條件的，取消報名資格。

　　(五)開考比例界定

　　擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例應達到1:3以上，報名結束后，報名人數(shù)若達不到1:3的開考比例，確因工作需要，經(jīng)用人單位主管部門提出申請，經(jīng)縣委組織部、縣人社局研究批準同意，可適當降低開考比例，或不設開考比例，劃定筆試成績合格線。

　　(六)考試

　　考試采取筆試和面試相結合的方式進行，資格審查合格人員全部進入筆試和面試，由縣人社局統(tǒng)一組織筆試。

　　1、筆試

　　(1)筆試滿分100分，占考試綜合成績的40%。筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》(A類)，試卷根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》命制。

　　(2)筆試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其筆試成績按零分計算。

　　(3)筆試成績公布：筆試成績在蘄春縣人民政府網(wǎng)進行公布。

　　(4)筆試時間:2019年8月24日上午9：00-11：30。

　　筆試地點：縣人社局隔壁原醫(yī)療保險局五樓會議室

　　2、面試

　　面試工作在縣委組織部、縣人社局的指導安排下，由縣退役軍人事務局統(tǒng)一組織。

　　面試滿分為100分，占考試總成績的60%。面試重點測評應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試采取結構性面試方式，面試計分采取“體操計分法”，七位考官去掉一個最高分和一個最低分，取另五位考官平均分，面試成績保留到小數(shù)點后兩位，第三位小數(shù)“四舍五入”。

　　面試時間：2019年8月24日下午3：00正式開始。

　　面試地點：縣人社局三樓仲裁庭

　　3、成績權重

　　1、考試綜合成績計算(折合成百分制)。考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考生考試綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位“四舍五入”。

　　2、考生成績相同的處理辦法?？忌C合成績相同時，面試成績高的考生排名靠前;如筆試、面試成績都相同時，則加試筆試，并取加試筆試成績較高者。

　　(七)體檢與考察

　　根據(jù)考生考試綜合成績從高到低的順序，按擬招聘崗位人數(shù)1：1的比例，確定進入體檢、考察人選。

　　體檢由縣退役軍人事務局負責，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢標準》執(zhí)行，體檢費用由考生承擔。

　　考生放棄體檢或體檢不合格的，從參加面試人員中，按考試綜合成績從高分到低分依次遞補考生進行體檢和考察。

　　體檢合格人員直接進入考察。考察工作由縣退役軍人事務局負責，考察的主要內容包括考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，同時對考察對象的資格條件進行復審。

　　考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的，取消聘用資格?？疾鞂ο笕缬蟹艞壔蚩疾觳缓细竦?，從參加該崗位面試人員中，按考試綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　(八)選崗、公示和錄取

　　根據(jù)體檢、考察結果確定擬聘人選，并按綜合成績及排名先后從高分到低分依次選崗。選崗工作由縣退役軍人事務局負責。擬聘人員在蘄春縣人民政府網(wǎng)(http://www.qichun.gov.cn/)進行公示，公示時間為7個工作日。對公示對象有異議的，應實名舉報，實事求是的反映問題，并提供必要的線索。對公示中反映的問題，經(jīng)查證確實影響聘用的，取消聘用資格。因取消資格造成崗位空缺的，從參加該崗位面試的人員中，按考試綜合成績從高分到低分依次遞補。公示后，公示對象主動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。

　　(九)聘用

　　經(jīng)公示無異議者確定為擬聘人員，由縣退役軍人事務局辦理聘用手續(xù)，報縣人社局備案，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關政策規(guī)定的薪酬待遇，最低服務期三年，期間不得以借用、調動等各種形式到外系統(tǒng)外單位工作。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要進行遞補。

　　四、組織領導

　　蘄春縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人事務服務站定向招聘工作在縣政府統(tǒng)一領導下，由縣委組織部、縣人社局牽頭組織實施，全程接受紀委監(jiān)察委及社會公開監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。

　　五、其他事項

　　1、本方案由縣委組織部、縣人社局負責解釋。

　　2、對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理。

　　3、未盡事宜另行公告。

　　報名咨詢電話：縣委組織部0713-7210149

　　縣人社局0713-7308831

　　附件：

　　蘄春縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站部分崗位面向大學生村官招聘工作人員報名登記表.doc

　　蘄春縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站招聘崗位一覽表.xls

　　中共蘄春縣委組織部蘄春縣人力資源和社會保障局

　　2019年8月12日

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