根據(jù)工作需要，經(jīng)市委、市政府同意，市融媒體中心(廣播電視臺)面向社會公開招聘特殊專業(yè)人才15名，現(xiàn)就有關事項公告如下。

一、基本原則

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則，采取筆試與面試相結合的方式把政治素質(zhì)好、業(yè)務水平高、工作能力強的優(yōu)秀人才招聘到市融媒體中心(廣播電視臺)工作。

二、范圍和對象

1、應往屆全日制高校畢業(yè)生。

2、主持人6名(3男3女)，編導策劃4名，計算機網(wǎng)絡相關專業(yè)3名，經(jīng)營管理人才2名。

三、基本條件

1、思想政治覺悟高，事業(yè)心、責任感強，愛崗敬業(yè)。

2、具有較強的文字綜合能力和語言表達能力。

3、身體健康、五官端正、形象氣質(zhì)佳。

4、年齡在30周歲以下(1988年12月31日以后出生)，有創(chuàng)作專著和經(jīng)營管理相關經(jīng)歷的年齡可放寬至40周歲以下(1978年8月31日以后出生)。

5、主持人本科及以上學歷，男170cm，女160cm以上;播音主持類、廣播電視類、新聞學及中文類相關專業(yè)。

6、編導策劃、經(jīng)營管理、計算機網(wǎng)絡相關專業(yè)人員大專以上學歷，男170cm，女160cm以上;廣播電視編導類、廣告類、新聞傳媒類、經(jīng)濟類、中文類及計算機類相關專業(yè)。

7、具備崗位所需要的其他條件。

四、不符合招聘條件的主要情形

1、尚未解除黨紀、行政處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

2、不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的。

五、招聘工作程序

公開招聘工作由招聘領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施，按照公布方案、組織報名、資格審查、能力測試、考察公示、正式聘用等程序進行。

1、發(fā)布公告：見彬州市人民政府網(wǎng)站、“彬州新聞”微信公眾號

2、報名時間：2019年8月21日—9月4日(上午08:30-12:00，下午14:30-18:00)。

3、報名地點及聯(lián)系方式：市廣播電視臺辦公室

聯(lián)系人：韓 江

聯(lián)系電話：029—34922547;18791009615

4、報名方法：本人現(xiàn)場填寫《彬州市融媒體中心公開招聘特殊專業(yè)人才報名表》，報名時提供有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》等證明材料原件和復印件一份，本人近期兩寸免冠彩色近照2張。

5、資格審查貫穿整個招聘工作每個環(huán)節(jié)，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)招聘人員與崗位條件要求不符，均可取消招聘資格。

6、考試：本次公開招聘特殊專業(yè)人才考試采取統(tǒng)一筆試和面試方式進行。

①筆試：組織符合招聘條件人員在規(guī)定的地點、時限內(nèi)完成筆試測試(時間、地點另行通知)。筆試主要測試公共基礎知識、新聞理論知識、綜合分析、文字表達等能力，筆試總分為100分。

②面試：根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照總擬招聘人數(shù)1：3的比例確定面試對象。達不到比例的，按實有人數(shù)確定，主要測試招聘人員的職業(yè)道德、語言表達能力、邏輯思維能力、綜合分析能力等。面試成績在彬州市公眾信息網(wǎng)、“彬州新聞”公眾號公布。

考試總成績=筆試×40%+面試成績×60%。計算考試總成績時均保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。

7、考察確定：根據(jù)考試測試和能力測試成績，按招聘職數(shù)，從高分到低分按1：1的比例確定考察對象(成績并列同時進入考察)。考察時間另行確定?？疾旃ぷ饔墒腥诿襟w中心(廣播電視臺)負責，重點考察招聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等，并再對招聘人員的資格條件進行復審?？疾觳缓细竦模∠衅纲Y格。

8、正式聘用：考察合格的擬招聘人員公示一周時間，公示無異議后，由市融媒體中心(廣播電視臺)按照相關程序與被聘用人員簽訂勞動合同，招聘人員薪資待遇參照事業(yè)單位人員工資標準執(zhí)行，享受“五險一金”。

9、此次招聘工作最終解釋權歸彬州市融媒體中心所有。

附：彬州市融媒體中心公開招聘特殊專業(yè)人才報名表

彬州市融媒體中心

2019年8月20日

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