根據(jù)《海寧市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘編外崗位合同工實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位業(yè)務(wù)發(fā)展和用人需求，2019年10月海寧市中醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外合同制人員12名,具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　招聘編外崗位合同制人員12名(詳見(jiàn)招聘條件和計(jì)劃表)

　　二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間：2019年10月21日(星期一)上午8:30～11:00、下午14:00～16:00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：海寧市中醫(yī)院人事科(海寧市長(zhǎng)埭路177號(hào)，門(mén)診十樓，東電梯上)招聘報(bào)名處。

　　三、招聘條件

　　(一)具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心，身體健康，能勝任相應(yīng)崗位的工作。

　　(二)具備擬聘用崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技術(shù)職稱(chēng)(執(zhí)業(yè)資格)、戶(hù)籍等要求，年齡18～35周歲(1983年10月21日至2001年10月21日期間出生)。中級(jí)及以上職稱(chēng)年齡可適當(dāng)放寬。

　　四、招聘程序及方法

　　(一)報(bào)名及資格審核

　　應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑畢業(yè)證書(shū)、有效期內(nèi)身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)工作經(jīng)歷證明及招聘崗位要求的其他材料等原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)報(bào)名(對(duì)有戶(hù)籍要求的崗位，需提供戶(hù)口簿，截止2019年10月21日，戶(hù)口尚在遷移中的人員不得報(bào)考)，進(jìn)行資格審核，填寫(xiě)《海寧市事業(yè)單位編外合同工公開(kāi)招聘報(bào)名表》(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取)1份，并提供近期一寸照片1張。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

　　(二)考核辦法

　　按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，本次招聘考核辦法如下：

　　報(bào)海寧市中醫(yī)院臨床護(hù)理、康復(fù)科崗位：采取操作考試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行：其中操作考試主要為專(zhuān)業(yè)知識(shí);面試內(nèi)容為相關(guān)職業(yè)道德或?qū)I(yè)知識(shí)。操作考試滿(mǎn)分為100分，操作考試后按成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1︰3的比例確定面試人選，不足1︰3的按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人選。面試滿(mǎn)分為100分。面試后，按操作成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)低于60分的不予聘用。綜合成績(jī)相等的以操作考試成績(jī)高的排位前面。

　　報(bào)信息科崗位：本次報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘人數(shù)3倍的，采取筆試(內(nèi)容為崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí))、面試相結(jié)合方式進(jìn)行，筆試后按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：3的比例確定面試人選，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)低于60分的不予聘用;報(bào)名人數(shù)不足3倍的直接采取面試方式進(jìn)行考核，面試成績(jī)低于60分的不予聘用。

　　報(bào)其他崗位：采取考核(面試)的辦法進(jìn)行，面試內(nèi)容為崗位所需相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿(mǎn)分為100分(面試合格分為60分，面試成績(jī)低于60分的不予聘用)按實(shí)際參加報(bào)名人數(shù)確定面試人選。

　　上述考試時(shí)間、地點(diǎn)視現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名情況安排。

　　(三)體檢與考察

　　考核工作結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定體檢、考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。體檢結(jié)束后由醫(yī)院進(jìn)行考察。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格(可申請(qǐng)一次復(fù)檢，仍不合格的)、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，在成績(jī)合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(四)公示與聘用

　　根據(jù)考核、體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘用對(duì)象，在海寧市中醫(yī)院官網(wǎng)http://www.hnzyy.cn、海寧市中醫(yī)院官方微信公眾號(hào)。并在海寧市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://www.haining.gov.cn/col/col1460443/index.html?number=A11(其他事項(xiàng)-公告公示)，公示3天。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由單位依據(jù)《勞動(dòng)合同法》與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，作自動(dòng)放棄。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核不合格的予以解除勞動(dòng)合同關(guān)系。招聘過(guò)程信息均在海寧市中醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.hnzyy.cn)、海寧市中醫(yī)院官方微信公眾號(hào)公布，屆時(shí)考生可自行查詢(xún)。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0573-89260264，89260267

　　監(jiān)督電話(huà)：0573-89260486，87017385，87017301

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　　海寧市中醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)招聘條件和計(jì)劃表.docx

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　　2019年10月11日

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