因工作需要,經市編辦批準，報市人社局備案，我單位面向社會招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃、崗位和資格條件

(一)招聘計劃

本次招聘編外工作人員2人，詳見《蕪湖職業(yè)技術學院2019年公開招聘編外工作人員崗位表》(附件1)，下稱《崗位表》。

(二)招聘崗位和資格條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律;

3. 具有良好的品行;

4. 崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5. 適應崗位要求的身體條件;

6. 崗位所需的其他條件。

招聘計劃表中的“35周歲以下”為“1983年10月22日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(7)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考人員不得報考與招聘單位人員有《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十八條所列情形(聘用后構成回避關系)的崗位。

三、招聘程序及辦法

(一)報名

1. 現(xiàn)場報名:所有報考人員均需提供本人身份證件、學歷學位證書及近期免冠同底一寸照片3張。以上證書證件均需原件及復印件。

2. 現(xiàn)場報名時間：2019年10月22-24日，上午9:00-11:00，下午2:30-4:30,逾期不再補報。

3. 在現(xiàn)場報名的同時,進行資格審查, 通過資格審查的報考人員現(xiàn)場進行確認。

4. 報名地址、聯(lián)系人：詳見《崗位表》。

(二)考試

1.為確保新進人員素質，報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，取消或核減崗位招聘計劃數(shù)。

2.1901、1902崗位均采取筆試和面試相結合的考試方式。

筆試：采用閉卷考試的方式進行。1901、1902崗位統(tǒng)一進行職業(yè)技能測試，滿分為100分?？荚噧热轂槁殬I(yè)素養(yǎng)、職業(yè)道德和文字表達能力等。筆試設置最低控制合格分數(shù)線為50分。

筆試時間：具體考試時間、考試場次、考試地點資格審查合格后另行通知。

面試：按筆試成績從高分到低分排序，確定各招聘崗位參加面試的人員名單。因考生放棄等原因出現(xiàn)人選缺額的，在同崗位人員中依筆試成績高低順序等額遞補。面試人員最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。1901、1902崗位采取結構化面試方法，重點測試考生的組織協(xié)調、語言表達、專業(yè)技能、綜合分析和解決實際問題的能力。面試成績滿分為100分,面試設置最低控制合格分數(shù)線為60分。

(三)體檢和考察

根據(jù)考試總成績，從高分到低分的順序，按1:1的比例等額確定體檢和考察人選。如最終成績相同，以面試成績高者優(yōu)先，兩門成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

體檢工作按照《轉發(fā)人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實施，招聘單位紀檢監(jiān)察工作人員全程參與監(jiān)督。體檢在三甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。

對體檢合格者進行考察，重點考察考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、信用狀況等方面的表現(xiàn)。

報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(四)公示和聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，報市相關部門備案，在蕪湖職業(yè)技術學院官網進行公示，按規(guī)定公示5天。公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向蕪湖職業(yè)技術學院人力資源處或紀檢監(jiān)察審計處反映。公示期滿，對沒有異議或 者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

新進工作人員根據(jù)有關文件規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，實行試用期制度，試用期包括在勞動合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、工資待遇

所有崗位按照《勞動合同法》的相關規(guī)定簽訂勞動合同，辦理五險一金，享受編外人員工資待遇。

咨詢電話：0553-5777185

監(jiān)督舉報電話：0553-5775805

上述咨詢服務電話于正常辦公時間使用。

點擊下載>>>

崗位表.doc

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168