因工作需要，我院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，本著科學(xué)公正選拔人才，確保新進(jìn)人員素質(zhì)的原則，特制訂《阿魯科爾沁旗中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》，具體如下：

　　一、招聘原則

　　本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照招聘崗位的具體要求，采取筆試與面試相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位和人數(shù)見(jiàn)附件

　　三、招聘基本條件和要求

　　1.具備良好的思想素質(zhì)和道德操守，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)本職工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互尊重，責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，樂(lè)于奉獻(xiàn);

　　2.年齡應(yīng)在30周歲以下，中醫(yī)和臨床專業(yè)具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的，年齡可放寬至35周歲以下;要求身體健康，具有適應(yīng)崗位的身體條件;

　　3.護(hù)理專業(yè)要求取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格，限2018、2019年畢業(yè)生，中醫(yī)護(hù)理優(yōu)先;

　　4.中醫(yī)和臨床專業(yè)要求赤峰市及其所屬旗縣戶籍，其他專業(yè)戶籍僅限阿魯科爾沁旗或生源地為阿魯科爾沁旗;

　　5.能在本單位長(zhǎng)期工作的;

　　6.專業(yè)與所應(yīng)聘崗位的要求相符。

　　7.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的;

　　(2)曾開(kāi)除公職的;

　　(3)有違法、違紀(jì)行為，正在接受審查的;

　　(4)在各類考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試資格的人員在處分期內(nèi)的;

　　(5)有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

　　四、組織報(bào)名

　　1.報(bào)名地點(diǎn)：阿魯科爾沁旗中醫(yī)醫(yī)院人事科

　　2.聯(lián)系人：劉雨霏

　　3.聯(lián)系電話：0476-7219103

　　4.報(bào)名時(shí)間：截止到11月15日17:30。

　　5.報(bào)名程序：

　　(1)應(yīng)聘人員可持本人有效身份證件到阿旗中醫(yī)醫(yī)院人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，同時(shí)攜帶本人簡(jiǎn)歷及畢業(yè)證、資格證書等相關(guān)資料復(fù)印件;也可在網(wǎng)上報(bào)名，須將本人簡(jiǎn)歷及畢業(yè)證、資格證書等相關(guān)資料掃描件發(fā)送到阿魯科爾沁旗中醫(yī)醫(yī)院郵箱：cfaqzhyy@163.com。在網(wǎng)上報(bào)名的，如不符合上述報(bào)名條件，將在資格審查程序中直接取消考試資格，不再另行通知。

　　(2)應(yīng)聘者所提供的信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，由本人承擔(dān)相應(yīng)后果，并取消其應(yīng)聘資格。

　　(3)在應(yīng)聘過(guò)程中，醫(yī)院將與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系，請(qǐng)應(yīng)聘者保持個(gè)人手機(jī)通暢。

　　6.資格審查：

　　由醫(yī)院人事科對(duì)報(bào)名人員按照招聘條件(包括學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、年齡、戶籍等崗位資格條件等方面)進(jìn)行資格初審，審查通過(guò)的人員進(jìn)入考試程序，對(duì)于專業(yè)與所應(yīng)聘崗位的要求不符或存在其他弄虛作假的報(bào)考人員，取消考試資格。

　　五、考試

　　采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

　　(一)筆試

　　1.采取閉卷形式，筆試內(nèi)容為報(bào)考本專業(yè)的相關(guān)理論知識(shí)。

　　2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　3.筆試要求：(1)考生按規(guī)定時(shí)間提前半小時(shí)進(jìn)入考場(chǎng)，未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄筆試資格。(2)考生進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)出示身份證，工作人員予以核對(duì)，對(duì)于冒名替考人員取消其考試資格。

　　4.筆試成績(jī)將在面試開(kāi)始前，在阿旗中醫(yī)醫(yī)院門診樓一樓公示欄進(jìn)行公示。

　　(二)面試

　　1.進(jìn)入面試人員原則上根據(jù)筆試成績(jī)按招聘總數(shù)1:3比例確定(最后一名成績(jī)并列全部進(jìn)入面試);如果報(bào)考人員達(dá)不到上述比例，醫(yī)院將根據(jù)考生考試情況擇優(yōu)錄取。

　　2.面試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能水平、責(zé)任心和進(jìn)取心、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力、邏輯思維和語(yǔ)言表達(dá)能力等，總分為100分。

　　3.護(hù)理專業(yè)在面試過(guò)程中加考技能操作。

　　4.考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(三)錄取

　　對(duì)于擬招人數(shù)與報(bào)考人員未達(dá)到1:3比例的專業(yè)，相應(yīng)調(diào)整原招聘計(jì)劃，根據(jù)筆試和面試情況擇優(yōu)錄取，如果均不符合用人條件，可能會(huì)全部不予錄用。

　　六、公示

　　考試合格后確定的擬聘人員，在阿旗中醫(yī)醫(yī)院公示欄及官方網(wǎng)站公示5天。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名反映的問(wèn)題不予受理。公示期間，被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后出現(xiàn)空額的按考試總成績(jī)高低遞補(bǔ)。

　　七、聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議者，醫(yī)院予以聘用，簽訂勞動(dòng)合同。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)為保證本次公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，招聘工作應(yīng)接受有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。

　　(二)對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任;對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試和聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。

　　(三)從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，與參考者有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　九、本方案由阿魯科爾沁旗中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

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　　阿魯科爾沁旗中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘崗位信息

　　阿魯科爾沁旗中醫(yī)醫(yī)院

　　2019年10月28日

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