根據(jù)《通遼市2019年度事業(yè)單位公開招聘工作人員總體方案》，制定本簡章。

　　一、招聘計劃

　　通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)部分事業(yè)單位計劃公開招聘33名演職人員。詳情請閱讀《通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘演職人員崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》)。

　　本次公開招聘確定一定比例的崗位定向招聘能夠熟練運用蒙古語語言文字和漢語語言文字的“蒙漢兼通”人員。

　　二、招聘條件

　　(一)應聘人員必須同時具備下列條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有國家承認的符合擬招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等條件，五官端正(詳見《招聘崗位表》);

　　4.年齡、戶籍要求詳見《招聘崗位表》。具有全日制碩士研究生學歷學位以上、在我市服務期滿、考核合格且在規(guī)定期限內的“服務基層項目”人員不受戶籍限制。

　　“服務基層項目”是指：在通遼市服務期滿、考核合格且在三年規(guī)定時限內未被機關事業(yè)單位錄(聘)用的高校畢業(yè)生服務基層項目人員和基層公益性崗位服務人員。三年規(guī)定時限內未被機關事業(yè)單位錄(聘)用的大學生退役士兵;

　　5.具有正常履行崗位職責的身體條件、工作能力。

　　以上涉及到的資格條件取得時間為簡章發(fā)布之日前。

　　(二)下列人員不得報考

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位列編工作人員;

　　3.未滿最低服務年限的公務員和未滿最低服務年限的事業(yè)單位工作人員;

　　4.2020年及以后畢業(yè)的普通高校全日制教育在讀大學生、研究生;

　　5.因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;

　　6.在公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有作弊行為且不得報考的人員;

　　7.應聘到崗位后構成回避關系的人員;

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　三、報名和資格審查

　　(一)報名

　　1.報名方式：報名采用現(xiàn)場報名方式進行。

　　報名中涉及的有關學歷、學位、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。

　　2.報名時間：2019年11月4日—11月6日(上午8:30—11:30，下午14:00--17:30)。

　　3.報名地點：通遼市民族歌舞團10樓會議室(地址：科爾沁區(qū)霍林河大街與和平路交匯處，通遼市工會大樓10樓)

　　4.報名費用：報名費20元，專業(yè)技能測試費50元，共計70元。農(nóng)村牧區(qū)特困家庭和城鎮(zhèn)低保家庭的應聘人員、2019年應屆高校畢業(yè)生，免交報名費、專業(yè)技能測試費;2018年的高校畢業(yè)生減半收取。

　　5.報名要求：應聘人員要認真閱讀招聘簡章及《招聘崗位表》，應聘人員須對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息、隱瞞重要信息的及信息填報不完整的取消其考試或聘用資格。應聘人員須用本人有效身份證報名，報名時與參加專業(yè)技能測試時所使用的證件必須一致，每位應聘人員只能報考一個崗位。

　　應聘人員報名時填寫的電話無法聯(lián)系的，責任自負。

　　6.應聘人員報名時須提交以下材料：

　　(1)《報名登記表》(一式二份，應聘人員自行下載)，在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀中專、大學?？?、本科和研究生的學習經(jīng)歷(填寫起止年月、就讀學校、院系、專業(yè)即可)、工作經(jīng)歷(填寫起止年月、工作單位和所從事的主要工作即可)，否則，招聘單位不予審查。

　　(2)2寸藍底免冠照片6張;

　　(3)有效期內居民身份證原件及復印件和戶口簿原件;

　　(4)畢業(yè)證、學位證原件和復印件、崗位表中要求具備的相關資格證原件和復印件等相關證件、中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上打印的學歷認證(教育部學歷證書電子注冊備案表);

　　(5)符合報考條件的應聘人員屬于機關或事業(yè)單位正式在編人員的，須向招聘單位提交本人所在單位同意報考的證明材料;屬于企業(yè)職工并在勞動合同期內的，須向招聘單位提交本人所在企業(yè)同意報考的證明材料。

　　(6)農(nóng)村牧區(qū)特困家庭的應聘人員憑所在旗縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明或特困家庭基本情況檔案卡復印件免交報名費、專業(yè)技能測試費，城鎮(zhèn)低保家庭的應聘人員憑民政部門出具的低保證明或低保證復印件免交報名費、專業(yè)技能測試費。

　　(二)資格審查

　　資格審查工作由旗縣市區(qū)招聘單位主管部門及市直招聘單位主管部門負責。

　　四、考試

　　本次招聘考試采取專業(yè)技能測試方式進行?？荚嚂r間、地點見《準考證》。

　　(一)同一崗位報名人數(shù)與計劃數(shù)開考比例原則上不低于2：1;未達到開考比例的崗位，由招聘工作領導小組研究決定是否降低開考比例或核減、取消招聘崗位。降低開考比例或核減、取消的招聘崗位，將在通遼市人事考試信息網(wǎng)上公布。

　　(二)專業(yè)技能測試根據(jù)崗位要求采取技能操作(展示)方式進行，分值為100分。專業(yè)技能測試內容為：

　　1.器樂演奏員

　　(1)?自選曲目一首4—6分鐘;

　　(2)現(xiàn)場視奏一曲;

　　(3)一專多能表演。

　　2.舞蹈演員

　　?(1)基本功考試;

　　(2)三分鐘以上成品舞蹈表演;

　　(3)個人技巧部分;

　　(4)即興表演部分;

　　(5)一專多能表演。

　　3.聲樂演員

　　?(1)每人自選演唱2首獨唱歌曲(可不同風格);

　　(2)現(xiàn)場視唱一曲;

　　(3)一專多能表演。

　　專業(yè)技能測試成績當場公布。

　　應聘人員應于2019年11月11日領取準考證，同時領取專業(yè)技能測試須知，按規(guī)定時間參加考試。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)崗位實際招聘計劃數(shù)，按照每個崗位應聘人員考試成績由高到低的順序等額確定進入體檢和考察范圍人選。同一崗位進入體檢考察范圍應聘人員最后1名考試成績并列時，增加技能測試。

　　(一)體檢。體檢由市人事考試考務工作專項組辦公室指定的體檢機構參照公務員錄用體檢有關規(guī)定統(tǒng)一進行。體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假的，取消聘用資格。應聘人員體檢不合格或被取消資格的，從參加該崗位應聘的人員中按照成績由高到低的順序等額遞補。

　　(二)考察。由旗縣及市直招聘單位主管部門按照有關規(guī)定和要求負責組織實施?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格。應聘人員考察被取消資格的，從參加該崗位應聘的人員中按照成績由高到低的順序等額遞補。

　　六、公示與聘用

　　(一)根據(jù)體檢考察結果確定擬聘用人員，并在通遼市人事考試信息網(wǎng)公示，公示期為7天。對公示期間反映有影響聘用問題且查有實據(jù)的人員，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，由招聘單位按照有關規(guī)定報主管機關辦理聘用審批手續(xù)并與應聘人員簽訂聘用合同。

　　(二)擬聘用人員在本次公開招聘辦理聘用審批手續(xù)前被其他事業(yè)單位新聘用(列編招聘)或在公務員考錄中被新錄用的，取消其聘用資格。2019年應屆畢業(yè)的擬聘用人員，未能在規(guī)定時間前取得畢業(yè)證、學位證的，取消聘用資格。擬聘用人員應在規(guī)定時間內報到，逾期不報到者視為自動放棄，取消其聘用資格。

　　(三)新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度。初次就業(yè)的聘用人員，試用期為12個月。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿考核不合格的，取消聘用。

　　七、違紀違規(guī)行為處理

　　本次公開招聘考試過程中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　八、其他事項

　　(一)對應聘人員的資格審查及誠信管理貫穿公開招聘全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

　　(二)按照“誰審查誰負責”的原則，旗縣、市直招聘單位主管部門對報名資格審查負總責。對因資格審核不嚴格等所引發(fā)的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。

　　(三)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

　　(四)本次公開招聘方案中其他未盡事宜以及招聘過程中出現(xiàn)的其他問題，由通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘演職人員領導小組研究決定。

　　(五)本簡章由通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘演職人員領導小組負責解釋。

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　　2019年通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)公開招聘演職員報名登記表

　　2019年通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘演職人員崗位表

　　通遼市文化旅游廣電系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘演職人員領導小組

　　2019年10月31日

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