為有效履行維護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的職責(zé)使命，參照《國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招聘辦法(試行)》(人社部規(guī)〔2018〕5號(hào))等政策法規(guī)，根據(jù)《奈曼旗公開招聘政府專職消防員實(shí)施方案》要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘政府專職消防員，公告如下：

一、招聘計(jì)劃

奈曼旗計(jì)劃招聘政府專職消防員35名，其中：具有B2及B2以上駕駛證的駕駛員崗位4名，專職消防員崗位31名。當(dāng)駕駛員崗位報(bào)名人員不足時(shí)，空缺名額轉(zhuǎn)到專職消防員崗位。

二、招聘條件與范圍

(一)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，樂于奉獻(xiàn)，熱愛消防救援事業(yè);

(二)大專及以上學(xué)歷;

(三)奈曼籍退役士兵優(yōu)先考慮，不限學(xué)歷;

(四)性別要求：男性;

(五)年齡要求：年齡26周歲以下(1993年1月1日以后出生);部隊(duì)退役士兵可放寬至28周歲以下(1991年1月1日以后出生);具有B2及B2以上駕駛證的考生，年齡可放寬至35周歲(1983年12月31日之后出生);

(六)身體和心理健康，無突發(fā)性疾病史;

身高:165cm(含)以上;

體重：不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%，不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%;

標(biāo)準(zhǔn)體重(kg)=身高(cm)-110

視力(裸視)：左眼不低于4.5、右眼不低于4.6

(七)服從工作崗位分配;

(八)在部隊(duì)服役期間未受過紀(jì)律處分，在地方無違法犯罪記錄;

(九)法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員。

三、招聘程序

本次招聘工作由奈曼旗人民政府成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、體能測(cè)試、面試、考察、體檢、公示及聘用等程序進(jìn)行。招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1:2時(shí)方可開考，達(dá)不到開考比例，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定調(diào)整招聘方案。一切事宜均在奈曼旗政務(wù)網(wǎng)(http://www.naimaqi.gov.cn/)上發(fā)布，不再另行通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間共7天：2019年11月4日至11月10日(8:30-11:30 14:30-17:30，周六、周日不休息);

2.報(bào)名地點(diǎn)：奈曼旗消防救援大隊(duì)三樓(奈曼旗大鎮(zhèn)治安路北段);

聯(lián)系電話：0475-4212316。報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.報(bào)名提供材料：

(1)報(bào)考人員下載填寫《報(bào)名登記表》1份(正反面打印)。

(2)有效二代居民身份證、居民戶口簿、退役士兵證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表一份、各類專業(yè)技能證書原件及復(fù)印件。并提供本人近期2寸白底免冠彩色照片5張。

(3)報(bào)名費(fèi)20元、體能測(cè)試費(fèi)用50元,共計(jì)70元/人(內(nèi)蒙古計(jì)委財(cái)政廳【2002】887號(hào)文件)。

(二)體能測(cè)試

1.體能考核項(xiàng)目包括：1000米跑、立定跳遠(yuǎn)、10米×4折返跑。

2.體能考核單科成績(jī)達(dá)不到最低標(biāo)準(zhǔn)(每一項(xiàng)得到的最低分值)的為“不合格”。合格者進(jìn)入面試。

(三)面試

經(jīng)上述各項(xiàng)測(cè)試審查合格的應(yīng)聘人員由奈曼旗公開招聘政府專職消防員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織面試，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，實(shí)行量化評(píng)分。

(四)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)*70%+面試成績(jī)*30%，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，總成績(jī)并列時(shí)，以體能成績(jī)擇優(yōu)選取。

(五)政審

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀(jì)守法及主要社會(huì)關(guān)系等情況。全面了解被考察者的道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度，以及需要回避等情況。

(六)體檢

體檢(體檢費(fèi)用自理)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》軍隊(duì)陸勤人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格的不予聘用。應(yīng)聘對(duì)象對(duì)體格檢查結(jié)果有疑問的，經(jīng)招聘工作辦公室和同級(jí)衛(wèi)生行政部門共同研究，可以進(jìn)行一次復(fù)檢，體格檢查結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(七)公示及聘用

1.公示。根據(jù)考核情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在奈曼旗政務(wù)網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7日。

2.聘用。根據(jù)公示情況，確定聘用人員名單。對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用;對(duì)公示無異議的擬聘用人員，用人單位按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，聘期三年，試用期6個(gè)月，試用期不合格者解除勞動(dòng)合同，并及時(shí)到人社部門備案。

3.遞補(bǔ)。因應(yīng)聘者政審或體檢不合格、自愿放棄、培訓(xùn)期間不合格、非正當(dāng)原因提前離職而產(chǎn)生的崗位空缺，在培訓(xùn)期間按照考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

四、工資福利待遇

聘用后參照公安輔警待遇核定，簽訂勞動(dòng)合同。月均工資約3000元，專職消防員伙食補(bǔ)助均列入單位經(jīng)費(fèi)財(cái)政預(yù)算。按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，個(gè)人繳費(fèi)部分由單位從工資中代扣，單位繳費(fèi)部分由旗財(cái)政承擔(dān)。

五、管理使用

(一)政府專職消防員工作期間生活，伙食標(biāo)準(zhǔn)比照預(yù)備消防士伙食標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，統(tǒng)一著專職隊(duì)員制式服裝。工作范圍在奈曼旗內(nèi)，含鄉(xiāng)鎮(zhèn)蘇木(場(chǎng))一級(jí)的政府專職消防隊(duì)、城市消防救援站。工作內(nèi)容主要以城鄉(xiāng)火災(zāi)撲救、搶險(xiǎn)救災(zāi)為主，其他工作根據(jù)需要進(jìn)行安排。實(shí)行輪休輪崗制，每月安排不少8天的休息時(shí)間(含法定假日)。

(二)奈曼旗消防救援大隊(duì)每年年底前對(duì)消防員進(jìn)行量化考評(píng)，合同期限內(nèi)累計(jì)兩年不合格或發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)人員，可解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的續(xù)聘、變更、終止、解除，按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)政府專職消防員招聘工作堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受監(jiān)督。任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消相應(yīng)資格。

(二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本招聘方案由奈曼旗公開招聘政府專職消防員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：《奈曼旗公開招聘政府專職消防員報(bào)名表》

附件：

奈曼旗公開招聘政府專職消防員報(bào)名表

報(bào)考崗位：□政府專職消防員       

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