中國西安人才市場成立于1996年6月，是由原國家人事部、陜西省人民政府、西安市人民政府共同組建的國家級(jí)、區(qū)域性人才市場，是陜西省人力資源和社會(huì)保障廳所屬的事業(yè)單位，與陜西省人才交流服務(wù)中心合署辦公。內(nèi)設(shè)8個(gè)工作部門，下屬1個(gè)控股公司為陜西世紀(jì)人才開發(fā)有限公司。中國西安人才市場及下屬公司現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開招聘工作人員，公告如下：

一、招聘原則

根據(jù)“公開、公平、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，面向社會(huì)招聘。

二、招聘崗位及人數(shù)

（一）行政財(cái)務(wù)部部長助理1名。

（二）陜西世紀(jì)人才開發(fā)有限公司副總經(jīng)理（副部長級(jí)）1名。

三、招聘條件

（一）具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)。

（二）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

（三）年齡40周歲以下。

（四）具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

（五）行政財(cái)務(wù)部部長助理崗位要求具有高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，精通企事業(yè)單位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，具有10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法規(guī)政策，了解國家財(cái)稅法律規(guī)范；熟悉會(huì)計(jì)管理相關(guān)軟件應(yīng)用；具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備一定綜合管理能力。

（六）陜西世紀(jì)人才開發(fā)有限公司副總經(jīng)理崗位要求具有10年以上人力資源服務(wù)企業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上市場開拓工作經(jīng)驗(yàn)；具有企業(yè)管理、人力資源管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉國家人力資源、社會(huì)保障等相關(guān)政策、法律法規(guī)；具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。

以上要求的年齡、相關(guān)證書及資格條件的認(rèn)定均以報(bào)名前一天為截止日期。

不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的情形：

（一）曾受過刑事處罰或未了結(jié)刑民事案件的人員；曾受過開除處分的人員；未解除行政處分的人員。

（二）在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。

四、招聘程序及組織

（一）發(fā)布招聘公告

在陜西人才公共服務(wù)網(wǎng)、陜西公共招聘網(wǎng)、中國西安人才市場微信公眾號(hào)、陜西人才公共招聘微信公眾號(hào)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名

（1）報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式，應(yīng)聘人員登錄陜西人才公共服務(wù)網(wǎng)下載填寫《中國西安人才市場2019年公開招聘工作人員報(bào)名表》。

（2）報(bào)名時(shí)需提交材料：身份證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（從學(xué)信網(wǎng)下載打?。W(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)回國人員、香港、澳門地區(qū)學(xué)習(xí)人員需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、職稱證書、資格證書等相關(guān)證件、工作經(jīng)歷證明材料、《中國西安人才市場2019年公開招聘工作人員報(bào)名表》，以及原單位同意報(bào)名、同意辭職或已解除聘用（勞動(dòng)）合同的證明?，F(xiàn)場查驗(yàn)各類資料原件，復(fù)印件留檔不予退還。

（3）報(bào)名時(shí)間：2019年11月22日—12月6日

（4）報(bào)名地點(diǎn)：西安市翠華路1819號(hào)1725辦公室

2、資格審查

（1）資格審查要求：若應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。資格審查通過后的信息不得變更。若報(bào)名人數(shù)與崗位需求數(shù)的比例低于3:1，取消該崗位招聘計(jì)劃。

（2）資格審查時(shí)間：2019年12月9日—12月13日

（三）面試

經(jīng)過資格審查符合招聘條件要求的報(bào)名人員參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)等考務(wù)信息另行通知，如報(bào)名者逾期不參加面試，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（四）體檢

按照面試情況確定進(jìn)入體檢人選。體檢在指定地點(diǎn)集中進(jìn)行，體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。無特殊原因，缺席體檢者，取消錄用資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，不予錄用或取消錄用。

因體檢不合格的，以及因擬錄人選自動(dòng)放棄而產(chǎn)生空缺的招聘名額，從進(jìn)入面試的人員中按照面試情況遞補(bǔ)人選。

在報(bào)名時(shí)未能提供原單位同意報(bào)名、同意辭職或已解除聘用（勞動(dòng)）合同證明的，可在體檢時(shí)提供，否則取消相應(yīng)資格。

（五）公示

根據(jù)面試、體檢結(jié)果確定擬錄人選，并在陜西人才公共服務(wù)網(wǎng)公示，公示期為一周。擬錄人選經(jīng)公示不影響錄用的，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

被錄用的人員應(yīng)在中國西安人才市場指定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班，否則取消錄用資格。

（六）錄用待遇

試用期為六個(gè)月，實(shí)行勞動(dòng)合同管理，參照事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)確定待遇；參加“五險(xiǎn)一金”及企業(yè)年金。

（七）聯(lián)系方式

報(bào)名咨詢電話： 029-85236015

報(bào)名者應(yīng)確保手機(jī)暢通以方便聯(lián)系。

附：《中國西安人才市場2019年公開招聘工作人員報(bào)名表》

中國西安人才市場

2019年11月21日

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