2019年永州市第三人民醫(yī)院招聘醫(yī)療、醫(yī)技人員公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等相關文件要求,結合我院實際,現(xiàn)特面向社會公開招聘醫(yī)療、醫(yī)技崗位工作人員39名。現(xiàn)將有關事項公告如下: 一、招聘原則 公開、平等、競爭、擇優(yōu)。 二、招聘條件 (一)應聘人員應同時具備下列條件: 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守中華人民共和國憲法和法律; 3.具有良好的品行和職業(yè)道德; 4.適應崗位要求的身體條件; 5.符合具體職位要求的學歷、年齡、專業(yè)、資格及工作經歷等條件; 6.具有崗位所需要的其他條件。 報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位);全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷,不能視為工作經歷。工作經歷證明必須加蓋相應單位的行政公章或人事部門的印章,其他部門出示的工作證明不予認可。工作年限的計算時間一律截止至2019年11月1日(按足年足月計算)。 (二)不得報考的情形: 1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員; 2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員; 4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員; 5.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生也不得以已取得的學歷學位作為條件報名; 6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。 (三)學歷、年齡及相關要求: 1.學歷:第一學歷為全日制一本及以上學歷(除針灸理療科醫(yī)師、小兒康復師外,其它均為西醫(yī)臨床專業(yè))。 2.年齡:全日制本科畢業(yè)生年齡在28歲以下,全日制碩士研究生年齡在30歲以下,博士研究生年齡在35歲以下。(計算日期截止到2019年11月30日) 3.往屆畢業(yè)生中具有畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、規(guī)培合格證者,經考核合格者按聘用流程及要求予以聘用。 4.往屆畢業(yè)生中具有畢業(yè)證、學位證,目前以“社會人”身份正在湘雅、南華系列附屬醫(yī)院及其它省級住院醫(yī)師規(guī)培醫(yī)療機構的規(guī)培;經考核合格者按聘用流程及要求予以聘用。轉變?yōu)閱挝蝗松矸堇^續(xù)規(guī)培,并享受醫(yī)院相應待遇。規(guī)培結束時若沒考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師證,合同自動終止。 5.應屆畢業(yè)生(2020屆畢業(yè)生)經考核合格者,可與醫(yī)院簽訂就業(yè)協(xié)議書。待取得畢業(yè)證、學位證后且考上湘雅、南華系列附屬醫(yī)院及其它省級住院醫(yī)師規(guī)培醫(yī)療機構的規(guī)培;按聘用流程及要求予以聘用,以“單位人”身份進行規(guī)培。在規(guī)培結束時需取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證;否則聘用合同自動終止。 三、招聘程序 按照發(fā)布信息、現(xiàn)場或網絡報名及資格審查、面試、體檢、考察與考核、公示、聘用等程序進行。各環(huán)節(jié)工作由永州市第三人民醫(yī)院人事科負責組織實施,醫(yī)院紀委全程參與。 (一)發(fā)布信息 2019年11月21日起在永州市人社局門戶網站、永州人事考試網、永州市衛(wèi)健委官網、永州市第三人民醫(yī)院官方網站發(fā)布公開招聘信息。 (二)現(xiàn)場報名及資格審查 報名采用現(xiàn)場報名與網絡報名相結合的方式進行,所有考生請于2019年11月22日8:30至12月16日17:00到永州市第三人民醫(yī)院人事科或將簡歷投遞至yzsdsrmyyrsk@163.com郵箱進行報名。現(xiàn)場報名人員持有效居民身份證原件及復印件1份、畢業(yè)證、學位證原件及復印件1份、《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份、以及職位要求的資格證書等其它證明原件及復印件1份、2張一寸近期免冠照片到人事科報名。網絡報名人員將上述資料原件的照片發(fā)送至報名郵箱。 未按規(guī)定要求提交資格審查材料的報考人員,視為放棄。提交材料主要信息不實,或不符合招考職位條件的,資格審查視為不合格。 (三)面試 面試時間、地點另行公布確定。 1.面試對象的確定。凡是通過資格審查的報考人員均為面試對象。 2、面試方式和內容。面試由醫(yī)院人事科牽頭組織實施,面試采取結構化面試,其面試內容為個人思想品德、素質及相應職位的專業(yè)技能知識。實行百分制。面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分,取有效分的平均分的方法計算。成績當場公布,并接受區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)健局的指導及上級紀檢部門、醫(yī)院紀委的監(jiān)督。 成績和排名在永州市人事考試網、永州市衛(wèi)健委官網、永州市第三人民醫(yī)院官網等相關網站公布。 (四)體檢 體檢對象根據成績排名從高分到低分按擬聘職數(shù)等額確定。體檢工作由我院人事科統(tǒng)一組織實施,醫(yī)院紀委監(jiān)督。體檢參照最新版《公務員錄用通用標準(試行)》執(zhí)行,并加尿液毒品檢測。國家衛(wèi)健委對職位有特殊要求的,按職業(yè)規(guī)定執(zhí)行??忌鷮w檢結論有疑問時,在接到體檢結論通知之日起七日內可以向醫(yī)院人事科或紀檢監(jiān)察室提出復檢。體檢復檢只進行一次,并以復檢結論為準。 (五)考察與考核 根據體檢結果等額確定考核人選,體檢合格的人員確定為考核對象。考核的主要內容參照公務員的錄用考核辦法,應包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況,并對考核對象的資格條件進行復查。 (六)公示 根據面試、體檢和考核結果擇優(yōu)確定擬聘人員,并在永州市人事考試網、永州市衛(wèi)健委官網、永州市第三人民醫(yī)院官網等網站進行公示,公示期為7個工作日。公示期間,對擬聘人員有反映的,由我院紀委組織調查核實,并依規(guī)進行處理。 體檢、考核或公示不符合要求的應聘人員,不予聘用。面試后因體檢、考察考核、公示等不合格或放棄而出現(xiàn)的崗位空缺,名額不遞補。 (七)審批與鑒證 公示無異議或有異議經查實不影響聘用的擬聘人員報經醫(yī)院院長辦公會議,及醫(yī)院黨委會議批準后簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。 四、紀律與監(jiān)督 1.招聘工作做到全程公開,接受社會及有關部門監(jiān)督。 2.嚴格實行回避制度。招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當主動申請回避。 3.對應聘人員和招聘工作人員在公開招聘中違紀違規(guī)行為的認定與處理,執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等相關規(guī)定。構成犯罪的,依法追究刑事責任。 五、其他注意事項 1.應聘人員在報考期間要保持報名時所填報的通訊方式暢通,并及時了解招聘網站發(fā)布的有關信息,因本人原因錯過招聘信息而影響考試聘用的,責任自負。 2.本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等,均與醫(yī)院無關。 3.報名咨詢、監(jiān)督電話: (1)咨詢電話:永州市第三人民醫(yī)院人事科:0746-8486007。 (2)監(jiān)督電話:永州市第三人民醫(yī)院紀檢監(jiān)察室:0746-8486005。 點擊下載>>> 永州市第三人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)療、醫(yī)技人員崗位要求.doc 永州市第三人民醫(yī)院 2019年11月21日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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