嵩明縣榮深生態(tài)新城投資有限公司2020年 公開招聘公告
嵩明縣榮深生態(tài)新城投資有限公司成立于2008年3月25日,由嵩明縣人民政府出資,經昆明市國資局批準成立,并委托嵩明縣國有資產監(jiān)督局行使股東權利。公司實行獨立核算,屬于國有獨資公司,是嵩明縣人民政府的投融資平臺。嵩明縣人民政府賦予公司縣城一級土地開發(fā)經營權及進行項目代建,允許公司與不同所有制的公司合伙、合作,收益按比例分成,以確保國有資產保值增值,為城市建設提高資金保障供應能力。 一、招聘原則 按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取考察與考核相結合的辦法面向社會公開招聘。 二、招聘崗位及報名條件 (一)招聘對象及人數(shù)
(二)招聘人員需具備的基本條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.擁護中國共產黨的領導,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有扎實的專業(yè)基礎知識和較強的業(yè)務工作能力; 3.工作責任心強,紀律觀念強,保守工作秘密,好學上進,能吃苦耐勞,具有奉獻精神,服從組織安排,具有較好的紀律性與自制能力; 4.身體健康,具備正常履行職責的身體條件; 5.具有滿足應聘崗位所需要的學歷、任職條件、專業(yè)知識和業(yè)務能力; 6.符合招聘職位需要的其他條件。 (三)有下列情形之一的人員不得報名 1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員; 2.在企事業(yè)人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為未滿2年的人員; 3.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的,曾因違紀違法受過刑事處罰的,有違紀違法嫌疑正在接受審查的,其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員; 4.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員。 三、招聘程序 (一)報名 1.報名時間:2020年03月09日至2020年03月15日下午5:00.(具體時間根據(jù)疫情發(fā)展情況而定) 2.報名方式:采取網絡報名方式。應聘者關注“嵩明嘉益人力資源有限公司微信公眾號”點擊報名或登陸“中國嵩明網”自行下載和填寫《嵩明嘉益人力資源有限公司代理招聘報名表》(附件一),并附報考崗位任職條件所需的相關證件掃描件,壓縮成一個文檔發(fā)至報名郵箱:jy66035746@163.com(郵件主題、壓縮文件、報名表均統(tǒng)一命名為“應聘崗位-姓名”)。請嚴格按要求認真填寫。應聘資料一經填報,不能修改,請務必慎重填報,必須保證真實有效,否則所引起的法律后果由報名人員自行承擔。 報名所需材料: a.畢業(yè)證、身份證原件掃描件一份,近期兩英寸白底彩色照片掃描件; b.證明本人工作技能的相關材料原件掃描件一份;(如::職稱證書、專業(yè)等級證或職業(yè)資格證等) c.個人簡歷、工作經歷及相關證明材料電子文件一份。 (二)、資格審查 按照招聘條件對報考人員提供的報名材料進行審驗,資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。 (三)、筆試 筆試采取閉卷方式,總分100分,占綜合成績50%權重,考試時間120分鐘。內容包括招聘崗位相關公共基礎知識及專業(yè)知識等。筆試時間、地點根據(jù)疫情發(fā)展情況另行通知。 (四)、面試 1.會計崗采用半結構化方式進行。根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位1:2的比例從高分到低分確定面試候選人(末尾成績并列的一并進入面試)。進入面試人員自愿放棄面試的,按報考該崗位人員筆試成績從高分到低分依次遞補。如因特殊情況出現(xiàn)等額進入面試的,可正常進行面試。考題安排為4道題,3題普通結構化考題+1題專業(yè)實操題,結構化考題時間每人10分鐘、專業(yè)實操題每人30分鐘,面試總分值100分,占總成績50%。面試時間、地點根據(jù)疫情發(fā)展情況另行通知. 2.綜合管理崗采用結構化方式進行。根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位1:2的比例從高分到低分確定面試候選人(末尾成績并列的一并進入面試)。進入面試的人員自愿放棄面試的,按報考該崗位人員筆試成績從高分到低分依次遞補。如因特殊情況出現(xiàn)等額進入面試的,可正常進行面試。考題安排為4道結構化考題,面試時間每人10-15分鐘,面試總分值100分,占總成績50%。面試時間、地點根據(jù)疫情發(fā)展情況另行通知。 (五)、成績計算方法 按照綜合成績從高到低依次確定體檢、政審人員。綜合成績計算方式為:筆試成績×50%+面試成績×50%。 (六)、體檢 按崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定人員進入體檢環(huán)節(jié)。體檢統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由報考者本人承擔。未按要求參加體檢的,不予聘用。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。體檢結果不合格的,不予聘用。 (七)、考察 由招聘方招聘工作領導小組組織人員對擬聘用人員進行考察,考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質、社會行為、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對人選報名材料進行復審。 (八)、公示 經面試、體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員,在“中國嵩明網”上進行公示,公示期3天。公示結束,安排上崗。 (九)、遞補 因體檢、考察政審不合格產生的空缺名額或因考生在以上任意一個環(huán)節(jié)放棄而空缺的名額,按照考試綜合成績從高分到低分的順序依次進行遞補。如果出現(xiàn)兩名及以上報考者綜合成績相同時,按優(yōu)先聘用條件或面試成績從高到低的順序確定人選。進入聘用環(huán)節(jié)考生自愿放棄上崗試用,按面試成績從高到低進行遞補。 四、擬錄用人員入職 1.初次應聘試用期一個月,試用期應發(fā)工資1800元/月,購買養(yǎng)保、工傷。試用期滿后經業(yè)務測試和考核,對德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認的試用人員,按相關程序簽訂勞動合同并購買五險一金。 2.會計崗擬聘人員與招聘方直接建立勞動合同關系。試用期結束考察合格后應發(fā)工資:3000元/月+績效工資(含當?shù)厣鐣kU最低繳費基數(shù)單位及個人部分),具體參照招聘方職工薪酬標準執(zhí)行。勞動合同一年簽訂一次,合同期滿后對聘用人員進行業(yè)務測試和考核,考核合格的根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動合同。對本年度考核不合格的,按照勞動合同給予解聘。 3.綜合管理崗與嘉益公司建立勞動合同關系,以勞務派遣的方式到招聘方工作,日常管理和考核由招聘方負責。試用期結束考察合格后應發(fā)工資:2300元/月+績效工資(含當?shù)厣鐣kU最低繳費基數(shù)單位及個人部分),購買五險一金,具體參照招聘方勞務派遣職工薪酬標準執(zhí)行。勞動合同兩年簽訂一次,錄用人員必須在崗服務滿2年,合同期滿后對聘用人員進行業(yè)務測試和考核,考核合格的根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動合同。對本年度考核不合格的,按照勞動合同給予解聘。 4.其他福利待遇 聘用人員依法享受國家法定節(jié)假日和相關福利待遇。 五、紀律要求 1.報考人員填寫或提交個人資料要做到全面、真實、準確、有效,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員,取消其考試或聘用資格。 2.報名后,報考人員應注意及時了解招聘工作進程和有關事項的通知,并保持聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網查看公告或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報考人員本人負責。 3.招聘單位、代理招聘單位負責人和相關人員與應試人員中有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系可能影響招聘公正的,應當回避。 監(jiān)督電話: 嵩明縣榮深生態(tài)新城投資有限公司:0871—67915600 六、重要提示 本次公開招聘不收取報名費,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓;社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位及代理方無關,敬請廣大報名人員提高警惕,切勿上當受騙。
報名咨詢電話:0871-66035746
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招聘單位:嵩明縣榮深生態(tài)新城投資有限公司 代理單位:嵩明嘉益人力資源有限公司 2020年03月09日
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