根據(jù)《沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)體制機(jī)制改革創(chuàng)新實(shí)施方案》(沈遼中委辦發(fā)〔2020〕5號(hào))規(guī)定，沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)與遼中區(qū)工業(yè)和信息化局、商務(wù)局、統(tǒng)計(jì)局和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)促進(jìn)中心等部門(mén)實(shí)行合署辦公，統(tǒng)籌全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。結(jié)合合署辦公后人員編制及在崗人員實(shí)際情況，本著公開(kāi)、公正，競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，適應(yīng)職位、專(zhuān)業(yè)對(duì)口，注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的原則，決定面向遼中區(qū)范圍公開(kāi)招聘一批優(yōu)秀人才，充實(shí)優(yōu)化工作隊(duì)伍。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘職位

　　1.處長(zhǎng)職位1個(gè)

　　2.副處長(zhǎng)職位8個(gè)

　　3.部(科)長(zhǎng)職位14個(gè)

　　4.工作人員職位53個(gè)

　　具體職位名稱(chēng)、崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件詳見(jiàn)《沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)招聘職位說(shuō)明表》。

　　二、招聘范圍

　　遼中區(qū)黨政機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位及區(qū)屬國(guó)有企業(yè)符合招聘條件的在職人員

　　三、應(yīng)聘資格條件

　　(一)報(bào)考人員要同時(shí)具備以下基本條件：

　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具備良好的政治素質(zhì)和道德品行。

　　2.綜合素質(zhì)優(yōu)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　3.處長(zhǎng)、副處長(zhǎng)職位要求50周歲(含50周歲)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)歷;部(科)長(zhǎng)職位要求45周歲(含45周歲)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)歷;工作人員要求40周歲(含40周歲)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)歷。合署辦公單位現(xiàn)有人員的應(yīng)聘資格條件可根據(jù)工作業(yè)績(jī)及年度考核結(jié)果適當(dāng)放寬。年齡計(jì)算時(shí)間截至2020年4月1日。

　　(二)有下列情況之一的，不得報(bào)考：

　　1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰的。

　　2.曾被開(kāi)除公職的。

　　3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。

　　四、薪酬待遇

　　實(shí)行“基本工資+崗位績(jī)效+項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)”的薪酬制度。編制內(nèi)聘用人員基本薪資按照檔案工資發(fā)放;編制外聘用人員基本薪資(含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分)按照處長(zhǎng)6500元/月、副處長(zhǎng)5500元/月、部(科)長(zhǎng)5000元/月、工作人員4000元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，依法繳納五險(xiǎn)。依據(jù)考核結(jié)果按應(yīng)聘崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放崗位績(jī)效，兌現(xiàn)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。

　　五、招聘程序

　　公告—報(bào)名—資格審查—競(jìng)聘上崗—組織考察—聘任

　　1.公告

　　在遼中區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：www.liaozhong.gov.cn)、沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管理委員會(huì)公眾號(hào)發(fā)布公告。

　　2.報(bào)名

　?、賵?bào)名時(shí)間：2020年3月24日12時(shí)-2020年3月27日16時(shí)

　?、趫?bào)名方式：應(yīng)聘人員需登錄www.liaozhong.gov.cn下載并填寫(xiě)《沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)競(jìng)聘上崗報(bào)名表》，投遞至郵箱jh27755203@126.com，郵件主題形式為“姓名+應(yīng)聘部門(mén)+應(yīng)聘職位名稱(chēng)”，每人僅限報(bào)名一個(gè)職位。同時(shí)上傳個(gè)人證件和相關(guān)資料的掃描件，包括：本人近期免冠照片、個(gè)人簡(jiǎn)介、學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，如涉及國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件)、相關(guān)資格證書(shū)(職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、身份證復(fù)印件(正反面)等。

　　3.資格審查

　　依據(jù)報(bào)名人數(shù)及職位招聘人數(shù)，在符合報(bào)名條件的人員中，按照人崗相適的原則，擇優(yōu)選拔應(yīng)聘人員參加競(jìng)聘，并以電話形式通知審查通過(guò)人員，未入選人員不再另行通知。如初審合格人數(shù)高于招聘人數(shù)一定比例，報(bào)考該職位同意調(diào)劑的人員可以改報(bào)其他職位。

　　4.競(jìng)聘上崗

　　召開(kāi)競(jìng)聘大會(huì)，開(kāi)展競(jìng)聘上崗，具體程序如下:

　　①競(jìng)職演講。由參加競(jìng)爭(zhēng)者按照抽簽順序分別進(jìn)行演講，介紹自己的工作經(jīng)歷、德才情況和做好所競(jìng)聘職位的工作設(shè)想，演講人員必須先表明所競(jìng)聘職位。

　　②綜合評(píng)分。競(jìng)職演講結(jié)束后，由評(píng)委會(huì)對(duì)參加競(jìng)聘者進(jìn)行綜合評(píng)分，評(píng)分結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。

　　5.組織考察

　　根據(jù)競(jìng)職演講、綜合評(píng)分等情況，原則上按1:2的比例對(duì)擬考察人選德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行考察，確定擬提名人選。

　　6.聘任

　　聘任結(jié)果提交近海經(jīng)濟(jì)區(qū)黨工委審定，決定聘任人員，其中，區(qū)管干部提交區(qū)委常委會(huì)任命。在編制限額內(nèi)，公務(wù)員及全額撥款事業(yè)單位工作人員成功競(jìng)聘近海經(jīng)濟(jì)區(qū)工作崗位，按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

　　六、相關(guān)說(shuō)明

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，取消聘用資格。

　　2.對(duì)因組織考察不合格出現(xiàn)的空缺職位，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　3.資格審查、聘任結(jié)果及相關(guān)事項(xiàng)在www.liaozhong.gov.cn網(wǎng)上進(jìn)行公布，應(yīng)聘者應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　4.咨詢電話：024-87860815，工作日時(shí)間：9:00-16:00

　　聯(lián)系人：胡曉明

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　　1：沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)競(jìng)聘上崗報(bào)名表.doc

　　2：沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)招聘職位說(shuō)明表.xlsx

　　沈陽(yáng)近海經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)

　　2020年3月24日

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