為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，根據(jù)《浦口高新區(qū)管理體制機制改革方案》(浦委發(fā)〔2020〕11號)等有關文件規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，現(xiàn)面向浦口區(qū)公開招聘內(nèi)設機構(gòu)主管，有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　計劃招聘5崗5人，其中：辦公室主管1名、合約法務部主管1名、招商中心主管1名、運營中心主管1名、公建中心主管1名。具體崗位信息詳見《南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘內(nèi)設機構(gòu)主管崗位信息表》。

　　二、招聘范圍

　　面向浦口區(qū)區(qū)級機關部門、事業(yè)單位、街道、區(qū)屬國有企業(yè)、開發(fā)園區(qū)內(nèi)設機構(gòu)副職及以上人員(含享受副職職級待遇的人員)。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、全日制本科及以上學歷，不超過40周歲(1980年4月30日后出生)。

　　2、具有崗位所需的專業(yè)背景、職稱(或職業(yè)資格)，以及相應崗位工作履歷與工作業(yè)績。

　　3、工作作風扎實、吃苦耐勞，富有創(chuàng)新精神，熟悉相關政策法規(guī)，有較強的文字能力與組織協(xié)調(diào)能力。

　　4、具有所報崗位3年及以上相應工作經(jīng)歷。工作時間計算截至2020年4月底。

　　5、具備崗位所需的身體條件和心理素質(zhì)，無違法違紀行為。

　　(二)任職條件

　　詳見附件《南京高新區(qū)(浦口園)公開招聘內(nèi)設機構(gòu)主管崗位信息表》

　　四、招聘程序與步驟

　　(一)發(fā)布公告

　　1、招聘公告在以下渠道發(fā)布：南京市浦口區(qū)政府網(wǎng)站(www.pukou.gov.cn)、浦口發(fā)布微信公眾號(pukoufabu)、南京浦口高新區(qū)微信公眾號(NJPKGXQ)、領航聘網(wǎng)(www.leadzp.com)、領航招聘微信公眾號(linghangzp)。

　　2、公告期：2020年5月12日-5月16日下午17:00。

　　(二)報名階段

　　1、報名時間：2020年5月12日-5月16日下午17:00。

　　2、報名方式：此次報名僅接受郵箱報名，不接受其他方式報名，每人限報1個崗位。應聘者將報名所需材料的掃描件(報名登記表請以Word格式發(fā)送)發(fā)送至pkgxnsjg@163.com。(郵件名稱：高新區(qū)(浦口園)+報考崗位+本人姓名)

　　報名時間以郵件發(fā)送時間為準，逾期將不接受報名。

　　3、報名必須發(fā)送的材料：

　　(1)身份證正反面掃描件;

　　(2)畢業(yè)證書、學位證書掃描件;

　　(3)學信網(wǎng)含二維碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》掃描件;

　　(4)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書掃描件;

　　(5)《報名表》和《述職報告》電子文檔(詳見附件2、3)。

　　4、報名注意事項：

　　(1)報名時間以郵件發(fā)送時間為準，逾期將不接受報名;

　　(2)報考人員須如實填寫有關信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消面試或聘用資格;

　　(3)報名咨詢電話：錢老師025-84687245。(咨詢時間為工作日早上9點-中午11點;下午1點至5點)

　　(三)線上初審

　　線上初審時間：2020年5月12日-5月17日下午17:00(工作日期間)。根據(jù)招聘公告確定的招聘條件，對應聘人員提交信息的年齡、學歷、專業(yè)等進行線上初步審核，線上初審合格后列入面試名單。

　　(四)面試

　　1、面試采取履歷分析和面試相結(jié)合的方式，研究確定考察對象人選。

　　2、面試時間、地點以短信和電話通知為準，參加面試人員須提交報名材料復印件并審核原件，材料缺失或弄虛作假者不予參加面試。

　　3、面試滿分為100分，設置70分的合格線，面試成績低于合格線者無聘用資格。

　　4、面試成績按從高到低的順序進行排序，整體面試工作結(jié)束后進行公示，公示期為3個工作日。

　　(五)體檢

　　根據(jù)面試成績，按招聘計劃數(shù)1︰1從高分到低分確定參加體檢人員，入職體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，體檢不合格者不予錄用，并按照崗位面試成績進行遞補。

　　(六)考察

　　體檢結(jié)束后，對體檢合格者進行考察，考察不合格者不予錄用，并按照崗位面試成績從高到低的順序進行遞補。

　　(七)聘用

　　1、體檢、考察合格人員列入擬聘用人員名單，并在區(qū)內(nèi)相關網(wǎng)站進行公示。

　　2、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規(guī)定的日期內(nèi)報到，否則視為放棄聘用資格。

　　五、勞動關系與薪酬待遇

　　1、聘用人員(含公務員和事業(yè)身份人員)與科創(chuàng)集團簽訂勞動合同，參加企業(yè)社會保險，試用期2個月。

　　2、聘用人員享受科創(chuàng)集團中層副職待遇，實行“基本薪酬+績效薪酬”的工資體系。薪酬與崗位承擔的經(jīng)濟指標、科技創(chuàng)新指標、招商指標、高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展指標、黨建考核指標等指標任務掛鉤。

　　六、紀律和監(jiān)督

　　本公告由南京浦口科創(chuàng)投資集團有限公司以及所委托的江蘇領航人才開發(fā)有限公司共同負責解釋。

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　　南京高新區(qū)（浦口園）公開招聘內(nèi)設機構(gòu)主管崗位信息表.docx

　　南京高新區(qū)（浦口園）公開招聘報名表.docx

　　南京高新區(qū)（浦口園）公開招聘述職報告.docx

　　南京浦口科創(chuàng)投資集團有限公司

　　江蘇領航人才開發(fā)有限公司

　　2020年5月12日

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