2017年洛陽(yáng)市洛龍區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告（78名）

　　根據(jù)我區(qū)事業(yè)單位用人需求，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意并報(bào)市人社局、市編辦批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘78名事業(yè)單位工作人員。依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)及省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定招聘工作方案如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次考試招聘工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，成立2017年洛龍區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體工作由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)檢部門(mén)全程監(jiān)督。

　　二、招聘原則及辦法

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取報(bào)名與資格審查、筆試、面試資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、聘用相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

　　三、報(bào)考范圍、對(duì)象和條件

　　(一)應(yīng)具備的條件：

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　3、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法;

　　4、具有擬聘用職位要求的資格條件;

　　5、學(xué)歷要求：

　　全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷(含經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國(guó)外高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷，須經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證);

　　6、年齡要求18周歲以上，30周歲以下。享受加分政策的考生報(bào)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的，年齡可放寬至35周歲以下。年齡計(jì)算截止至2017年7月1日，18周歲以上指1999年7月1日(含7月1日)以前出生的，30周歲以下指1987年7月1日(含7月1日)以后出生的，35周歲以下指1982年7月1日(含7月1日)以后出生的。

　　(二)有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿(mǎn)5年的人員;

　　4、現(xiàn)役軍人;

　　5、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、聘用職位、專(zhuān)業(yè)及聘用計(jì)劃

　　詳見(jiàn)《2017年洛龍區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。

　　五、公開(kāi)招聘的辦法和程序

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1、報(bào)名辦法：采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　2、網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間：2017年 6月20日9:00至 6月22日17:00。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2017年6月20日9:00至6月23日17:00。

　　3、報(bào)考資格審查

　　洛龍區(qū)人力資源和社會(huì)保障局于報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)的1日內(nèi)對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見(jiàn)。報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過(guò)報(bào)考資格初審。通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他職位。提交信息截止時(shí)間(6月23日17：00)之前，未進(jìn)行審查或未通過(guò)審查的人員，可以改報(bào)其他職位，提交信息截止時(shí)間(6月23日17：00)之后，所有報(bào)考者不能再報(bào)考其他職位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。

　　4、通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，按規(guī)定交納考務(wù)費(fèi)30元。網(wǎng)上繳費(fèi)須使用銀聯(lián)在線(xiàn)支付系統(tǒng)支持的銀行卡，未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

　　5、報(bào)名網(wǎng)址：http://www.zhixin-exam.com/lyll/

　　6、打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生，在2017年7月6日上午9:00至7月7日下午14:30在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

　　7、具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。

　　8、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免交考務(wù)費(fèi)。擬免交考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于2017年6月20日至6月23日(上午9:00至11:30，下午15:00至17:00)到洛龍區(qū)行政中心人力資源和社會(huì)保障局602室提交以下材料：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件);享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)。

　　9、報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃的比例不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計(jì)劃,報(bào)考該職位人員，退還所交考務(wù)費(fèi)。

　　10、本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試、聘用資格。

　　(二)確定加分對(duì)象

　　1、加分條件

　　(1)根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加10分的政策：

　?、賲⒓?008、2009年洛陽(yáng)市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃，截止2016年12月31日在洛陽(yáng)市洛龍區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿(mǎn)3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部;

　?、谠诼尻?yáng)市洛龍區(qū)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”大學(xué)生;

　　③參加我省大學(xué)生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃，在洛陽(yáng)市洛龍區(qū)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格者(2012年及以后招募的大學(xué)生)。

　　(2)根據(jù)洛發(fā)〔2016〕16號(hào)文件規(guī)定：從洛龍區(qū)入伍的大學(xué)生退役士兵報(bào)考縣(市、區(qū))事業(yè)單位的，享受筆試卷面成績(jī)加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加2分。另加分項(xiàng)目只計(jì)一次，不累計(jì)。

　　2、提交材料

　　符合加分條件申請(qǐng)加分的考生，應(yīng)提交以下材料：

　　(1)自行下載并填寫(xiě)《2017年洛龍區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員加分申請(qǐng)表》(附件2)一式2份;

　　(2)有效身份證及復(fù)印件2份;

　　(3)“大學(xué)生村干部”(參加2008年、2009年洛陽(yáng)市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃)提交洛龍區(qū)委組織部出具的截止2016年12月31日在洛陽(yáng)市洛龍農(nóng)村連續(xù)任職滿(mǎn)3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的證明(附件3)原件及復(fù)印件2份。

　　(4)在洛龍區(qū)服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)》原件及復(fù)印件2份。

　　(5)志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃大學(xué)生提交共青團(tuán)洛陽(yáng)市委、洛龍區(qū)委出具的服務(wù)期滿(mǎn)考核合格證明(附件4)及期滿(mǎn)考核合格證書(shū)原件及復(fù)印件2份。

　　(6)從洛龍區(qū)入伍的大學(xué)生退役士兵提交《洛龍區(qū)大學(xué)畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表》(附件5)原件及復(fù)印件2份。

　　3、提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)

　　提交時(shí)間：2017年7月4日—2017年7月5日，每天上午9：00—11：30，下午15：00—17：00。

　　提交地點(diǎn)：洛龍區(qū)行政中心人力資源和社會(huì)保障局602室。

　　未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)加分并提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。對(duì)經(jīng)審核符合加分及優(yōu)待條件人員在洛龍區(qū)政府網(wǎng)“公示”專(zhuān)欄進(jìn)行公布，公示無(wú)異議的，享受相應(yīng)的加分政策。對(duì)于弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

　　(三)筆試

　　1、筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

　　2、筆試時(shí)間2017年7月8日上午，具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證填寫(xiě)為準(zhǔn)。

　　3、筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿(mǎn)分為100分。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?？忌鷧⒓庸P試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。

　　4、筆試成績(jī)的計(jì)算：

　　筆試卷面成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)

　　筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+加分

　　5、筆試卷面成績(jī)將適時(shí)在洛龍區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.luolong.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)進(jìn)行公布，請(qǐng)考生注意登錄查看。

　　(四)面試

　　1、面試人員的確定

　　根據(jù)各職位聘用計(jì)劃數(shù)，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序以1:2的比例確定面試資格復(fù)審人員，比例內(nèi)末位成績(jī)并列者均進(jìn)入資格復(fù)審。筆試缺考、作弊和筆試成績(jī)?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　2、面試辦法

　　公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應(yīng)聘人員擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)滿(mǎn)分為100分。若某一職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃數(shù)，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試，應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)75分及以上，方可進(jìn)入體檢和考察。

　　【面試資料】2017年事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　3、面試資格確認(rèn)

　　資格審查采取考生本人現(xiàn)場(chǎng)提交材料的方式進(jìn)行，其他人代理無(wú)效?？忌孕邢螺d并填寫(xiě)《2017年洛龍區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認(rèn)表》(見(jiàn)附件6)一式2份，并提交以下材料(原件及2份復(fù)印件)：

　　(1)有效身份證;

　　(2)筆試準(zhǔn)考證;

　　(3)畢業(yè)證(國(guó)內(nèi)畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學(xué)歷驗(yàn)證表;國(guó)外高校畢業(yè)生需提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū));

　　(4)就業(yè)報(bào)到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(shū)(全套);

　　(5)已就業(yè)人員提供單位同意報(bào)考的證明(附件7)。

　　在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，填報(bào)情況不實(shí)，不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其面試資格。因應(yīng)試者自動(dòng)放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。經(jīng)面試資格確認(rèn)后依據(jù)筆試成績(jī)高低進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認(rèn)的比例(1：2)時(shí)，報(bào)考該職位的人員全部進(jìn)入面試。

　　面試資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)事宜將在洛龍區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.luolong.gov.cn/)進(jìn)行公布，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生屆時(shí)登錄查看。參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

　　4、總成績(jī)的計(jì)算

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)

　　面試全部結(jié)束后，報(bào)考人員的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考生總成績(jī)，將適時(shí)在洛龍區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.luolong.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)予以公布。本次招錄，比例內(nèi)末位總成績(jī)并列時(shí)，依次按照學(xué)歷層次、筆試成績(jī)高低確定體檢、考察和擬聘用人員。

　　(五)體檢

　　根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的順序，按照聘用計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))，人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))，人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))，省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號(hào)) 規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行。

　　體檢不合格者不得進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)。體檢合格者進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)，因考生自動(dòng)放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　體檢相關(guān)事宜將通過(guò)洛龍區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.luolong.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)進(jìn)行通知，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生屆時(shí)登錄查看。

　　(六)考察

　　體檢合格者，由區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局等部門(mén)組織人員對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾鞎r(shí)間另行通知。

　　因體檢、考察不合格等原因造成的職位空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　(七)聘用

　　考察及資格復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，即確定為新聘用人員。新聘用人員自接到通知之日起7日內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到者，取消聘用資格，按照?qǐng)?bào)考同一職位考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為1年，試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員由區(qū)人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)行人事代理，實(shí)行崗位管理。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。所有被聘用人員必須在洛龍區(qū)工作滿(mǎn)3年后方可流動(dòng)。

　　六、其他

　　本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng)，以及通知、公告均在洛龍區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.luolong.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)上進(jìn)行公布，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)登陸查看。

　　本次招聘，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格初審、筆試、面試、面試資格確認(rèn)、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等，均視為自動(dòng)放棄資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消資格。本次招聘工作接受社會(huì)和區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

　　七、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立洛龍區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。

　　八、本方案由洛龍區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢(xún)電話(huà)：0379—65156602

　　洛龍區(qū)人民政府

　　2017年6月13日

　　附件1-2017年洛龍區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls

　　附件2-2017年洛龍區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表.doc

　　附件3：河南省大學(xué)生村干部證明.doc

　　附件4-志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃證明.doc

　　附件5-大學(xué)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表.doc

　　附件6-2017年洛龍區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認(rèn)表.doc

　　附件7-單位同意報(bào)考證明.doc

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