為規(guī)范城市建設(shè)，改善城市人居環(huán)境，根據(jù)工作需要，我局面向社會公開招聘10名勞務(wù)派遣人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招用單位及崗位

　　1、招聘單位名稱：臨沂市河?xùn)|區(qū)自然資源局

　　2、招聘人數(shù)：10名

　　二、報(bào)名條件及范圍

　　1、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，有較強(qiáng)的事業(yè)心、工作責(zé)任心和服務(wù)意識。

　　2、身體健康、品行端正、性格開朗、形象氣質(zhì)佳，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　3、報(bào)考要求：大學(xué)專科及以上學(xué)歷，年齡在18-35周歲(1985年5月1日-2002年4月30日)。退役軍人高中及以上學(xué)歷即可報(bào)名，年齡適當(dāng)放寬。臨沂市戶口，所學(xué)專業(yè)為土地管理、礦產(chǎn)管理、測繪管理、法律、文秘類專業(yè)優(yōu)先。能夠熟練使用CAD、PS等計(jì)算機(jī)軟件，并具備崗位所需的專業(yè)或技能等其他條件。

　　4、屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。

　　5、以下人員不得應(yīng)聘：在校學(xué)生(含未取得畢業(yè)證書的學(xué)生)、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有回避親屬關(guān)系的崗位。

　　三、招聘程序

　　1、個(gè)人報(bào)名：招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，具體由第三方人力資源公司組織實(shí)施。

　　報(bào)名材料：

　　(1)二代居民身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢)

　　(2)有工作單位的，需提供單位出具的同意應(yīng)聘介紹信原件。

　　(3)《河?xùn)|區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》(需貼照片)

　　(4)《誠信承諾書》

　　報(bào)名材料不全者不予受理報(bào)名，報(bào)名材料做成電子版上傳至郵箱：zhongguoyunhe@163.com,提報(bào)完材料須致電0539-8031166、13355028687確認(rèn)，未經(jīng)電話確認(rèn)報(bào)名無效。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年5月26日-5月27日

　　報(bào)名咨詢電話：0539-8031166

　　招聘單位電話：0539-8081081

　　監(jiān)督電話：0539-8081568(法定工作時(shí)間)

　　2、資格審查

　　根據(jù)報(bào)考人員所提供的證件材料進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿考試全過程，經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的，取消報(bào)名資格。

　　3、面試

　　對經(jīng)過資格審查符合報(bào)名條件的，實(shí)行半結(jié)構(gòu)化面試(百分制計(jì)分)，面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試開考比例原則上不低于1:2，達(dá)不到該比例的，視情況調(diào)減或取消該招聘崗位。面試成績當(dāng)場公布，面試成績低于60分的不予錄用。

　　4、體檢及考察

　　根據(jù)面試成績排名按照1:1的比例等額確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān);考察的重點(diǎn)內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況。對體檢、考察不合格或放棄者，視具體情況決定是否按面試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

　　四、聘用及待遇

　　根據(jù)面試、體檢結(jié)果，經(jīng)公示3個(gè)工作日無異議的，予以錄用，一經(jīng)錄用以勞務(wù)派遣的形式與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，實(shí)行試用期制度，試用期為1個(gè)月，期滿合格的正式聘用。聘用人員在工作期內(nèi)工資待遇根據(jù)省市區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，繳納社會保險(xiǎn)。

　　五、其它注意事項(xiàng)

　　1、報(bào)考應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀本《簡章》，如實(shí)填寫、提交個(gè)人報(bào)考資料，慎重填報(bào)應(yīng)聘崗位，因違反有關(guān)規(guī)定造成的不良后果，責(zé)任自負(fù)。

　　2、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

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　　河?xùn)|區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員崗位設(shè)置表.docx

　　河?xùn)|區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表.docx

　　誠信承諾書.docx

　　河?xùn)|區(qū)自然資源局

　　2020年5月25日

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