根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神，為滿足我縣教育系統(tǒng)對(duì)教學(xué)人員的需求，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)將我縣2020年自主公開招聘中小學(xué)教師(第二批)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘的基本條件及崗位要求

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿18周歲，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　(二)遵守紀(jì)律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力，專業(yè)對(duì)口;

　　招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件(詳見《融安縣教育系統(tǒng)2020年自主公開招聘中小學(xué)教師崗位信息表(第二批)》)。

　　(四)時(shí)間段要求：本次招聘所涉及的年齡、學(xué)歷、戶籍、工作經(jīng)歷、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)的時(shí)間計(jì)算，均以2020年6月12日為截止日期，年限按足年足月計(jì)算。年齡18周歲以上，30周歲以下，指1989年6月12日(含本日)至2002年6月11日(含本日)期間出生。年齡18周歲以上，35周歲以下，指1984年6月12日(含本日)至2002年6月11日(含本日)期間出生。

　　具有下列情形之一的，不得報(bào)考：1.現(xiàn)役軍人;2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;3.被辭退或辭聘未滿5年的人員;4.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;5.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　二、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年6月12日至25日。

　　2.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員應(yīng)結(jié)合自身情況，按照招聘崗位具體要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)條件不一致的相近專業(yè)，由考生個(gè)人提供舉證材料可以報(bào)考，相近專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程須有80%以上相同。

　　3.報(bào)名方式：符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)?020年6月12日至25日到融安縣招聘學(xué)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(或掃描報(bào)名所需材料發(fā)送到招聘學(xué)校郵箱進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名)。

　　4.報(bào)名所需材料：經(jīng)本人簽名的《應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)，提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證和教師資格證復(fù)印件。

　　將于2020年畢業(yè)的全日制應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生也可報(bào)名參加考試，報(bào)名時(shí)須提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，且必須在2020年12月31日前提供學(xué)歷證書原件，否則將取消聘用資格。

　　因新冠疫情影響，按照《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》，暫時(shí)尚未取得教師資格證，但符合所報(bào)考崗位其他條件的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)畢業(yè)生，也可以報(bào)名參加考試。未取得教師資格的高校畢業(yè)生參加考試被招聘單位聘用的，先簽訂1年的試用期聘用合同，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。

　　5.按新冠疫情防控要求，湖北省、武漢市以及重點(diǎn)地區(qū)來(lái)柳返柳人員須持有當(dāng)?shù)鼐G色健康碼和7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性結(jié)果證明才能參加考試，境外返柳來(lái)柳人員如需參加考試需經(jīng)過(guò)“14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察+14天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察+2次核酸檢測(cè)+1次血清抗體檢測(cè)”的管控措施。

　　6.資格審查：報(bào)名時(shí)各招聘學(xué)校安排工作人員負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審核，相關(guān)原件經(jīng)當(dāng)場(chǎng)審核后退回本人。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　(二)組織考試

　　1.考試形式：筆試+面試，考試工作由縣教育局、縣人社局、招聘單位組織實(shí)施。

　　2.筆試：主要考查教育教學(xué)理論相關(guān)知識(shí)，成績(jī)滿分為100分。招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3，未達(dá)到1:3開考比例，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況申請(qǐng)不足比例開考或者取消開考或者減少招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。按招聘職位1：3比例由筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入面試考生。

　　3.面試：(1)面試方式。采取試教的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者崗位應(yīng)具備的基本能力和專業(yè)知識(shí)。面試的主要形式為：試教15分鐘，考生備考時(shí)間為15分鐘。(2)面試主要流程:簽到→抽簽確定面試順序→確定試教課題→備考→試教。(3)面試成績(jī)?cè)u(píng)定。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)的計(jì)算方法采取要素合成的體操計(jì)分法：在所有考官評(píng)出的要素分值中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所評(píng)要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分，將各要素上的最后分值相加，得出該考生的面試成績(jī)，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)。面試成績(jī)60分以上為合格，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績(jī)70分以上為合格，考生面試成績(jī)都達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)的，取消該崗位的招聘。

　　面試實(shí)施時(shí)，考生進(jìn)入考場(chǎng)要先向評(píng)委組報(bào)告本人的面試序號(hào)，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。

　　4.考試時(shí)間及地點(diǎn)：(1)筆試。時(shí)間：2020年7月11日9:00至10:30?？忌?：30前入場(chǎng)。地點(diǎn)：融安縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)教學(xué)樓。(2)面試。時(shí)間：2020年7月12日8:30開始?？忌?：30前入場(chǎng)。地點(diǎn)：融安縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)教學(xué)樓。

　　(三)組織考核

　　1.確定考核人選。本次招聘筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，以面試成績(jī)確定考核體檢人選。招聘單位根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核體檢人選。在崗位招聘計(jì)劃數(shù)內(nèi)，若某招聘崗位出現(xiàn)末位面試成績(jī)并列時(shí)，則以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核體檢人選;若筆試、面試成績(jī)都出現(xiàn)并列時(shí)，則當(dāng)場(chǎng)增加面試，以加試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核體檢人選。面試結(jié)束經(jīng)工作人員統(tǒng)分并核查無(wú)誤后，當(dāng)天在融安縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)公示欄公布面試成績(jī)。

　　2.考核?？己斯ぷ饔烧衅竼挝痪唧w負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、計(jì)劃生育情況、無(wú)違法亂紀(jì)等情況，并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。

　　3.如有考核不合格或考生本人自愿放棄的，招聘單位可提出申請(qǐng)，報(bào)經(jīng)主管部門同意，按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

　　(四)體檢聘用

　　體檢由縣教育局、縣人社局、招聘單位集中統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢程序嚴(yán)格按照自治區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))要求執(zhí)行，體檢必須組織到指定的有質(zhì)資的綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘考生個(gè)人承擔(dān)。面試、考核、體檢都合格的，確定為擬聘用人員并進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　考核和體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，招聘單位可以遞補(bǔ)，按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。因擬體檢的報(bào)考人員懷孕等原因，無(wú)法按時(shí)完成聘用手續(xù)的考生，須提交延期體檢的申請(qǐng)給招聘單位和主管部門備案。2020年無(wú)法完成聘用手續(xù)的崗位，2021年該報(bào)考人員放棄后，其報(bào)考的崗位不得再遞補(bǔ)。

　　三、工資待遇

　　享受我縣事業(yè)單位工作人員工資待遇。

　　四、信息發(fā)布地址

　　本次公開招聘公告、變更公告、擬聘用人員公示等具體事宜在柳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

　　(二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　融安縣人力資源和社會(huì)保障局：0772-6473768

　　融安縣教育局：0772-8138942

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　　2020年融安縣教育系統(tǒng)自主公開招聘中小學(xué)教師崗位信息表（第二批）.xls

　　2020年融安縣自主公開招聘中小學(xué)教師考生報(bào)名表（第二批）.docx

　　專業(yè)分類指導(dǎo)目錄.xls

　　融安縣人力資源和社會(huì)保障局融安縣教育局

　　2020年6月12日

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