一、招聘崗位及報名條件

    二、報名時間、地點、方式及要求

    1、報名時間：從即日起至6月30日。

    2、報名方式：采用郵箱報名的方式，每人限報一個崗位，多報則取消應聘資格。

       請應聘人員登錄株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)、株洲市中心醫(yī)院網(wǎng)站自行下載并如實填寫《招聘報名表》按崗位要求填寫相關(guān)個人信息（注：報名表必須填寫完整，請發(fā)送Word電子版文檔，缺報名表Word電子版文檔或報名表信息填寫不全視為報名無效）并將報名表Word電子版文檔、其他報名材料的掃描件或照片，以壓縮包（其名稱為“應聘崗位代碼+姓名+身份證號碼” ）形式發(fā)送至報名專用郵箱330139091@qq.com，并與用人單位確認是否收到郵件。

       往屆生提供學歷學位證書原件及學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表，應屆生提供學信網(wǎng)下載的學籍在線驗證報告和所在學校相關(guān)學院出具的學籍證明。

       年齡計算截止至2020年6月30日（例：≤30周歲即為1990年6月30日之后出生）。

    三、考試

       本次招聘采取筆試、面試和業(yè)務技能考核的方式進行，考試考核時間和地點另行通知。

    1、筆試。筆試內(nèi)容為崗位所需基礎知識及專業(yè)知識，滿分為100分。

       筆試結(jié)束后，將筆試成績從高分到低分進行排列，并按1∶3的比例確定面試人選。

    2、面試。面試主要考核應聘人員的思想政治品德、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表、團隊精神等。滿分為100分，去掉一個最高分及一個最低分后，取平均分作為該應聘人員的面試分數(shù)（采取四舍五入并保留兩位小數(shù)）。

       面試結(jié)束后，按筆試、面試的總成績從高分到低分進行排列，并按1∶2的比例確定業(yè)務技能考核人選。

    3、業(yè)務技能考核。業(yè)務技能考核主要考核與報考崗位有關(guān)的業(yè)務技能操作能力。滿分為100分，取考核組評委的平均分作為該應聘人員的業(yè)務技能考核分數(shù)（采取四舍五入并保留兩位小數(shù)）。

    4、成績合成

       全部考試環(huán)節(jié)結(jié)束后，筆試、面試、業(yè)務技能考核成績按4∶3∶3比例計算總成績（采取百分制，四舍五入后保留兩位小數(shù)），結(jié)果在我院官網(wǎng)進行公示。

    四、體檢

    1、根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)，按應聘人員的總成績從高分到低分等額確定人選組織體檢。體檢標準參照國家公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

    2、體檢不符合要求的應聘人員，不予聘用?？筛鶕?jù)空缺名額，依次等額遞補。

    五、聘用

       本次招聘人員均系合同制員工。

       錄取人員須在規(guī)定時間內(nèi)來我院簽訂聘用合同（試用期為6個月），試用期不合格的，取消聘用。凡因個人原因未按時簽訂合同的，視為自行放棄，我院可根據(jù)空缺名額，依次等額遞補。

    六、紀律監(jiān)督

       招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反招聘紀律的情形，按有關(guān)規(guī)定追究責任。

       考生在任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)違紀違規(guī)等情況，則當即取消考試資格。

    七、招聘咨詢及監(jiān)督電話

       市中心醫(yī)院人教科：28561077（咨詢）

       市中心醫(yī)院監(jiān)察室：28561076（監(jiān)督）  

       本次招聘政策由株洲市中心醫(yī)院負責解釋。

                                                                   株洲市中心醫(yī)院

                                                                    2020年6月19日

附件 株洲市中心醫(yī)院招聘報名表.doc

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