根據(jù)《曲靖市市屬事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員實(shí)施辦法（試行）》（曲辦字〔2017〕42號(hào)）的規(guī)定，羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位擬公開(kāi)遴選工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”，德才兼?zhèn)?、以德為先，能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，考試與考察相結(jié)合的原則進(jìn)行。

二、遴選范圍和人數(shù)

面向曲靖市范圍內(nèi)事業(yè)單位中符合遴選資格條件要求的在職在編工作人員。具體崗位及條件要求詳見(jiàn)《遴選計(jì)劃表》（附件1）。

三、發(fā)布遴選公告和計(jì)劃

遴選公告和計(jì)劃經(jīng)羅平縣事業(yè)單位主管機(jī)關(guān)審核同意后，通過(guò)羅平縣人事人才信息網(wǎng)（http://www.ynqjrs.cn/subsite_index.asp?Twzbh=10）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)規(guī)定網(wǎng)站）進(jìn)行公告。

四、開(kāi)考比例

擬遴選人數(shù)與符合報(bào)名條件人數(shù)的比例需達(dá)到1:3方能開(kāi)展考試工作；達(dá)不到規(guī)定比例的，取消遴選計(jì)劃。

五、遴選條件

（一）報(bào)名參加公開(kāi)遴選的人員，應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

2.工作滿(mǎn)2年及以上時(shí)間（時(shí)間計(jì)算截至2020年6月29日）；

3.藥學(xué)、食品檢驗(yàn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4.年齡在40周歲及以下（1980年6月29日后出生）；

5.身體健康；

6.歷年年度考核均為合格及以上等次；

7.符合擬遴選崗位所需的其他資格條件。

（二）有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：

1.尚在試用期內(nèi)的人員；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；

4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)﹀噙x有其他限制規(guī)定的；

5.按照本實(shí)施辦法規(guī)定需要回避的人員；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、遴選程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年6月29日至7月3日，上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。共5天，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局組織人事科（羅平縣羅雄街道臘山路15號(hào)）。

4.報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

（1）《羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局2020年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》1份（附件2）；

（2）本人有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份；

（3）所在單位同意報(bào)考證明1份(附件3)；

（4）本人自事業(yè)單位工作人員錄用以來(lái)年度考核情況說(shuō)明1份（單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章）；

（5）《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》原件1份（附件4）；

（6）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件。報(bào)考人員在報(bào)名前可先行登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）進(jìn)行自我查驗(yàn)，查驗(yàn)不到學(xué)歷信息的視為不符合遴選要求學(xué)歷，不予以報(bào)名。

（二）面試

經(jīng)報(bào)名審核通過(guò)的人員參加面試。面試工作由羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)

另行通知。

2.面試考官的組成

面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組在羅平縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督下從面試考官人選中抽簽確定，由7人組成，設(shè)主考官1名，面試考官小組負(fù)責(zé)面試工作，實(shí)行封閉管理直至面試結(jié)束。

3.面試方式

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)試人員適應(yīng)實(shí)際崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力、應(yīng)變能力。面試時(shí)間為20分鐘。

4.面試試題的編制及要求

面試試題的編制須在羅平縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督下由面試考官在面試前入闈封閉完成，面試試題的保管和使用須嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定管理。

5.面試成績(jī)計(jì)算方法

面試成績(jī)總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)相加后除以有效考官人數(shù)（5人)所得出的平均分?jǐn)?shù)為該考生的面試成績(jī)，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)（不進(jìn)行四舍五入）。

6.面試的實(shí)施

（1）面試設(shè)立面試考場(chǎng)，須按要求設(shè)置考務(wù)辦公室、面試室、候考室、候分室，同時(shí)設(shè)置警戒線(xiàn)、警戒區(qū)，實(shí)行封閉管理。

（2）面試室設(shè)置考官席、考生席、監(jiān)督席、計(jì)時(shí)席、計(jì)分席。

（3）面試前對(duì)面試考官進(jìn)行面試方式、程序、方法、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、面試紀(jì)律和注意事項(xiàng)等內(nèi)容的培訓(xùn)。

（4）面試工作人員包括計(jì)時(shí)員、計(jì)分員、監(jiān)督員、引領(lǐng)員、音像錄制員等。制定并明確面試工作人員的工作職責(zé)。

（5）考官、考生以代碼和順序號(hào)表示?？脊俳M成及姓名等個(gè)人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤?，考生姓名等個(gè)人基本信息不得向考官通報(bào)。

（6）參加面試的考生必須持本人二代有效身份證（戶(hù)口遷移證或戶(hù)口本）原件，到指定的地點(diǎn)報(bào)到，由工作人員核對(duì)面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀(jì)律、程序和其它有關(guān)注意事項(xiàng)。考生面試先后順序在面試前抽簽確定，并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認(rèn)。

（7）考生在等候面試過(guò)程中有特殊情況需要離開(kāi)候考室的，須在工作人員的陪同下前往。

（8）考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。

（9）面試由主考官主持進(jìn)行，工作人員按抽簽順序號(hào)引領(lǐng)考生進(jìn)入考場(chǎng)，只向考官報(bào)告面試考生的面試順序號(hào)。

（10）保密員在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下，將密封的試題送到面試考場(chǎng)，交給主考官。開(kāi)考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結(jié)束后，工作人員將發(fā)放的試題全部回收。

（11）考生按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試試題內(nèi)容。

（12）計(jì)時(shí)員在面試規(guī)定所需時(shí)間結(jié)束前3分鐘提醒考生。答題時(shí)間到，主考官宣布答題結(jié)束，考生完成面試?？忌坏脦ё哳}簽和草稿紙，考生退出考場(chǎng)后進(jìn)入候分室等待公布面試成績(jī)。

（13）按崗位現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)，考生的最終面試成績(jī)?cè)谙乱幻忌嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布，考生核對(duì)本人抽簽順序號(hào)和面試成績(jī)無(wú)誤后簽字確認(rèn)?？忌I(lǐng)取面試成績(jī)通知后立即離開(kāi)考點(diǎn)。

（14）面試實(shí)行全過(guò)程錄音、錄像，并與有關(guān)資料一同存檔保管。

（三）體檢和考察

羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局根據(jù)報(bào)考人員的面試成績(jī)，從高分到低分的順序等額確定擬體檢和考察人選并負(fù)責(zé)組織進(jìn)行體檢和考察。如遇面試成績(jī)相同，則進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測(cè)試，以專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公開(kāi)考試錄用公務(wù)員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？疾鞎r(shí)成立考察組，由羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局2名以上人員組成?？疾靸?nèi)容包括擬遴選人員的政治思想、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

（四）公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬遴選人員并在規(guī)定網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響遴選的，報(bào)羅平縣事業(yè)單位主管機(jī)關(guān)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；對(duì)反映有影響遴選的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予遴選；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩遴選，待查清后再?zèng)Q定是否遴選。

在體檢、考察和公示期間，如出現(xiàn)不符合遴選條件的情形，可根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序，從報(bào)考該崗位的人員中依次進(jìn)行一次遞補(bǔ)。無(wú)符合條件的遞補(bǔ)人員，取消遴選計(jì)劃。

面試、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員若要自愿放棄的，須于該環(huán)節(jié)開(kāi)始前3天向羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局提交自愿放棄的書(shū)面申請(qǐng)，否則，5年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員考試。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）公開(kāi)遴選工作人員應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，并向社會(huì)公布監(jiān)督、舉報(bào)、投訴電話(huà)和郵箱，邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行全程監(jiān)督，按管理權(quán)限及時(shí)處理群眾的舉報(bào)和申訴控告。

（二）對(duì)無(wú)正當(dāng)理由拒絕報(bào)考人員報(bào)名或在考察、面試擬定遴選人員中有違規(guī)行為的，縣事業(yè)單位主管部門(mén)宣布其結(jié)果無(wú)效或責(zé)令其糾正。

（三）違反遴選工作紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，取消其考試或遴選資格，5年內(nèi)禁止參加羅平縣事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員考試。情節(jié)嚴(yán)重的，移交有關(guān)部門(mén)處理。

（四）從事公開(kāi)遴選工作的人員，必須遵守公開(kāi)遴選工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依法辦事。公開(kāi)遴選工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，違反遴選工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

聯(lián)系電話(huà)：縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局： 0874-8227499

監(jiān)督電話(huà)：縣紀(jì)委監(jiān)委駐市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢組： 0874-8227719

羅平縣人力資源和社會(huì)保障局： 0874-8226236

八、其他

本實(shí)施方案由羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件1：羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位2020年公開(kāi)遴選工作人員計(jì)劃表.xls

附件2：羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局2020年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.xls

附件3：?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明.doc

附件4：羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局2020年公開(kāi)遴選事業(yè)單位人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū).docx

羅平縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局

2020年6月22日

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