2017年宜春樟樹市人民醫(yī)院招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生公告

　　樟樹市人民醫(yī)院始建于1934年，編制床位510張，科室設(shè)置齊全，設(shè)備精良，技術(shù)力量雄厚，是一所綜合性二級(jí)甲等醫(yī)院和愛嬰醫(yī)院，承擔(dān)著樟樹市及鄰近縣市近80萬人口的醫(yī)療保健任務(wù)。為提高醫(yī)療隊(duì)伍水平，最大限度地滿足人民群眾醫(yī)療服務(wù)需求，經(jīng)樟樹市委、市政府同意，2017年公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生22名，有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘條件和范圍：

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義;

　　2、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的品行;

　　3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　4、具有二本及以上醫(yī)學(xué)院校2017屆及少數(shù)急需專業(yè)2016屆全日制優(yōu)秀畢業(yè)生。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生(年齡在35周歲以下優(yōu)先錄用)。

　　二、招聘程序和方法：

　　(一)報(bào)名方式：

　　1、報(bào)名時(shí)間：2017年6月21日～7月1日(周六下午、周日停報(bào))

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：樟樹市人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科(門診大樓五樓)

　　3、報(bào)名要求：現(xiàn)場報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)《樟樹市人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表》，附身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他能證明本人業(yè)績能力的材料等原件及復(fù)印件1份，并同時(shí)提交本人近期正面免冠小2寸照片2張。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的還需提交學(xué)校核發(fā)的《學(xué)科成績表》和《就業(yè)推薦表》。

　　網(wǎng)上報(bào)名提供上述材料掃描件(像片：分辨率160*120像素，文件不超過20KB，類型為JPG)，發(fā)送到zsywk@sina.cn郵箱(郵件主題注明姓名+應(yīng)聘專業(yè))

　　4、原則上由本人辦理報(bào)名手續(xù)，確有特殊情況需由他人代辦的，被委托人須提交身份證原件及復(fù)印件，并現(xiàn)場簽名。

　　(二)資格審查

　　工作人員對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)資料進(jìn)行資格審查，符合條件的通知面試(網(wǎng)上報(bào)名者面試前需對(duì)報(bào)名資料原件驗(yàn)證)，審查不具備報(bào)考條件、提供虛假材料的，取消報(bào)名、錄用資格。

　　(三)面試方式

　　1、面試時(shí)間：2017年7月15日，面試地點(diǎn)另行通知。

　　2、招聘崗位的面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于2:1，未達(dá)到2:1比例的崗位，按相應(yīng)比例核減招聘計(jì)劃(特殊情況除外)。報(bào)考取消或核減聘用計(jì)劃的人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其它崗位(每人限報(bào)一個(gè)崗位)。

　　3、面試形式為現(xiàn)場答題，內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)內(nèi)容或公務(wù)員綜合題內(nèi)容。具體內(nèi)容由評(píng)委會(huì)臨時(shí)確定。

　　4、成績計(jì)算方法：成績采取百分制，評(píng)委獨(dú)立評(píng)分，舍去評(píng)委的一個(gè)最高分值和一個(gè)最低分值，取中間評(píng)委評(píng)分的平均值為答題者的得分值。

　　5、面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)天統(tǒng)一向面試人員宣布，面試成績低于70分者不予錄取。

　　6、按照成績高低，以招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘人員體檢不合格的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照面試成績高低順序依次確定替補(bǔ)人員(但面試成績低于70分者不替補(bǔ))。

　　7、根據(jù)面試考核、體檢結(jié)果，確定擬聘人員名單，并進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。公示期間，對(duì)擬聘人員有異議的，在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。

　　三、招聘人員待遇：

　　1、受聘人員按規(guī)定試用期1年，期滿合格的簽定正式聘用合同，所有崗位最低服務(wù)期限為5年; 不合格的，取消聘用資格。

　　2、招聘的本科畢業(yè)生為事業(yè)單位合同制工作人員，享受事業(yè)單位在編工作人員同等薪資待遇。

　　3、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，根據(jù)宜府辦發(fā)〔2012〕2號(hào)文件精神試用期滿后予以上編(另給予安置費(fèi)每月500元，連續(xù)三年)。

　　四、招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律要求：

　　1、成立樟樹市人民醫(yī)院2017年招聘醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由樟樹市政府辦牽頭，樟樹市委組織部、市委宣傳部、市監(jiān)察局、市人社局、市編辦、市衛(wèi)計(jì)委、市人民醫(yī)院為成員單位，負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的擬訂及招聘工作的實(shí)施。

　　2、在公開招聘人員的工作中，如出現(xiàn)工作人員中有與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度;

　　3、實(shí)行保密制度，嚴(yán)格按照保密要求做好保密工作;

　　4、評(píng)分工作做到公平、公正;

　　5、招聘崗位、條件、人數(shù)、程序、結(jié)果做到公開透明;

　　6、對(duì)違反紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予行政處分;應(yīng)聘人員，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其考試或聘用資格。

　　五、其他事項(xiàng)：

　　1、本《公告》由樟樹市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

　　點(diǎn)擊下載>>>附件1-2.docx

　　附件1：樟樹市人民醫(yī)院2017年招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生崗位及要求表

　　附件2：樟樹市人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表

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