因工作需要,大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司擬面向社會公開招聘6名工作人員。 一、招聘崗位及名額 1、工程督察員3人。 2、公共服務中心工作人員3人(管理崗2人、業(yè)務協(xié)調(diào)崗1人)。 二、崗位職責 1、工程督察員。參與房屋建筑工程、市政基礎設工程的日常監(jiān)督、管理、驗收、備案的工作;協(xié)助處理工程質(zhì)量信訪工作;完成領導交辦的其他工作。 2、管理崗人員。負責辦事大廳窗口人員管理及業(yè)務辦理的協(xié)調(diào)工作,及時解決企業(yè)和群眾的需求,處理緊急或突發(fā)情況,落實和執(zhí)行各項運行制度。 3、業(yè)務協(xié)調(diào)崗人員。負責辦理事項在受審分離流程中的協(xié)調(diào)工作、根據(jù)政務改革的需要梳理落實各項業(yè)務流 程、負責窗口人員業(yè)務培訓、事項清單的梳理更新以及政務信息的統(tǒng)計和報送工作等。 三、招聘條件 (一)工程督察員 1、擁護中國共產(chǎn)黨領導,遵守憲法和法律; 2、具有良好的品行,工作責任心強,吃苦耐勞、愛崗敬業(yè),服從組織安排; 3、大專以上學歷。其中市政專業(yè)(給排水、暖通、電氣、道橋)1人;土木工程專業(yè)(工民建、土木工程、工程管理)2人; 4、男性,年齡要求45歲以下(1975年1月1日以后出生); 5、工作經(jīng)歷要求從事建設工程實際管理工作10年以上,從事監(jiān)理工作或施工現(xiàn)場的技術負責人優(yōu)先考慮,有市級質(zhì)監(jiān)站工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 6、技術職稱要求具有建筑工程類中級(含中級)以上任職資格或其他同等注冊證; 7、執(zhí)業(yè)資格要求具有注冊建造師、監(jiān)理工程師、結(jié)構(gòu)工程師等執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先考; 5、符合職位要求的身體條件和良好的心理素質(zhì); 6、有較強的語言表達能力和溝通能力,能勝任本職工作。 (二)公共服務中心工作人員 1、擁護中國共產(chǎn)黨領導,遵守憲法和法律; 2、具有良好的品行,工作責任心強,吃苦耐勞、愛崗敬業(yè),服從組織安排; 3、全日制本科以上學歷,專業(yè)不限; 4、男女不限,年齡要求35歲以下(1985年1月1日以后出生); 5、符合職位要求的身體條件和良好的心理素質(zhì); 6、具備較強的語言表達能力和溝通能力,有管理或政府服務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 下列人員不具備報考條件: (1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的; (2)曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的; (3)被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的; (4)有過吸毒史的; (5)曾參與過邪教和其他非法組織,或者帶有黑社會性質(zhì)組織的; (6)患有精神疾病,或有家族精神病史的。 四、管理及待遇 錄用人員與大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司簽訂勞動合同。 (一)工程督察員。派遣到高新區(qū)自然資源與建設管理局工作,月工資為3000元。繳納五險一金,合同期限二年,試用期二個月。 (二)公共服務中心工作人員。派遣到高新區(qū)公共服務中心工作,月工資為2787元,享受年底平均績效考核獎勵6000元。繳納五險一金,合同期限二年,試用期二個月。 五、招聘程序 通過發(fā)布公告、公開報名、資格審查、考試、體檢、公示的形式招聘。 1、發(fā)布公告 在大慶高新區(qū)官方網(wǎng)站及微信公眾號發(fā)布招聘公告。 2、報名時間與方式 報名方式:填寫附件《報名表》并與身份證、戶口本(主頁、本人頁)、畢業(yè)證、學位證掃描件,上傳至指定 郵箱rcfwj8109116@163.com,標題務必為“報名崗位+姓名+年齡”,填寫內(nèi)容完整,報名表照片清晰(必須有)。 報名時間:2020年7月6日8:30 -7月10日17:00 咨詢電話: 0459-8109369(工程督察員崗位) 0459-6041966(公共服務中心崗位) 3、資格審查 組織資格審查,通過資格審查人員與招聘計劃數(shù)比例等于或高于2:1的,該崗位進行考試。 4、考試 根據(jù)報名情況組織考試,按考試成績從高分到低分確定體檢人員。 5、體檢 按1:1比例確定參加體檢人員,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》組織體檢,考生自行承擔體檢費用。 6、公示 根據(jù)面試成績、體檢確定擬招用人選,統(tǒng)一進行公示,無異議后,按照程序辦理聘用手續(xù)。 附件:報名表.doc 大慶高新人力資源開發(fā)管理有限公司
?2020年7月6日
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