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2020年自治區(qū)總工會和田辦事處公開招聘工會工作者人員簡章

2020-7-9 15:45| 發(fā)布者: 亞朵小編| 查看: 641| 評論: 0

摘要: 根據(jù)新疆維吾爾自治區(qū)總工會新工發(fā)〔2020〕22號通知文件通知,自治區(qū)總工會和田地區(qū)辦事處擬面向社會公開招聘5名自聘工作人員。招聘工作將采取公開報考、嚴格審查、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法,具體招聘事宜如下:  ...

根據(jù)新疆維吾爾自治區(qū)總工會新工發(fā)〔2020〕22號通知文件通知,自治區(qū)總工會和田地區(qū)辦事處擬面向社會公開招聘5名自聘工作人員。招聘工作將采取公開報考、嚴格審查、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法,具體招聘事宜如下:

  一、招聘人員使用與待遇

  (一)工會工作者經(jīng)聘用后,由和田地區(qū)工會統(tǒng)一安排,從事專職工會工作。

  (二)工會工作者實行勞動合同制。完成公示后,試用期3個月,由和田地區(qū)工會與聘用人員簽訂勞動合同。

  (三)第一次簽訂勞動合同的期限為三年,工會工作者與和田地區(qū)工會訂立固定期限勞動合同次數(shù)不超過兩次。

  (四)工會工作者的具體工作內(nèi)容主要包括:

  1、負責本崗位工會的日常工作。

  2、貫御落實上級工會的工作部暑和任務(wù)要求,指導和幫助所轄基層工會開展工會工作。

  3、熟悉掌握轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位和職工的基本情況,負責推動基層工會組建工作,建立鍵全相關(guān)工作檔案,做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報工作;指導和協(xié)助域、行業(yè)內(nèi)的各類企事業(yè)單位和“兩新組織”建立工會,發(fā)展工會會員,開展“職工之家”創(chuàng)建動等。

  4、宣傳黨的路線方針政策和勞動關(guān)系領(lǐng)域法律法規(guī),履行工會職能,幫助和指導職工與用人單位簽訂和履行勞動合同,參與調(diào)解勞動爭議,幫助和指導企業(yè)建立集體協(xié)商、集體合同制度和職工代表大會制度,幫助和指導企業(yè)開展民主管理、廠務(wù)公開、工資集體協(xié)商工作,幫助和指導所屬基層工會履行維權(quán)職責。

  5、密切聯(lián)系職工群眾,做好各族職工群眾的思想工作和完成上級工會交辦的其它工作任務(wù)。

  (五)工會工作者的工資福利待遇

  1、工會工作者基本待遇構(gòu)成:工會工作者基本待遇高于當?shù)爻擎?zhèn)職工最低工資標準(包括各級工會補助,含基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、生育保險和工傷保險等五險自付部分),以及年度工作績效考核獎金。工資福利待遇由和田地區(qū)工會承擔。

  2、工會工作者按規(guī)定繳納的社會保險費用。

  3、工會工作者的崗位職責實行考核制度,依據(jù)考核結(jié)果和實際工作表現(xiàn)給予一定的崗位補助。

  4、工會工作者每人每月不少于3000元工資,其他根據(jù)工作表現(xiàn)給予補助。

  二、招聘對象及報考條件

  (一)招聘原則

  著眼于建設(shè)一支高素質(zhì)的工會職工服務(wù)隊伍,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑展_、公正、公平原則,切實做好招聘工作。

  (二)招聘對象。

  招聘工作面向社會全日制大專及以上學歷畢業(yè)生。下列人員不在此次公開招聘范圍:

  (1)曾因犯罪受過刑事處罰的。

  (2)立案審查尚未作出結(jié)論的。

  (3)已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位在編在冊的正式工作人員,單位不同意與其解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的。

  (4)參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的。

  (5)在各級公務(wù)員或事業(yè)編制人員考試錄用過程中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為或被給予“不得報考”處理的。

  (6)篤信宗教、多次參加宗教組織活動或參加過“法輪功”等非法組織的;直系親屬、直接撫養(yǎng)者或其它關(guān)系密切旁系親屬系“法輪功”、對社會有危害的骨干分子,或頑固不化、繼續(xù)堅持錯誤立場的。

  (7)由于各種原因,其政治表現(xiàn)難以查清的。

  (三)報考條件。

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守擁護中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策,維護祖國統(tǒng)一,反對民族分裂和非法宗教活動。

  3、具有良好的品行。

  4、具有崗位所需的專業(yè)知識及工作能力。

  5、適應崗位要求的身體條件。

  6、年齡不超過35周歲(1985年7月1日后出生的)。

  7、崗位所需要的其它條件,

  三、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  2020年和田地區(qū)工會招聘工作人員于2020年7月6日發(fā)布招聘信息,招聘崗位詳見《2020年和田地區(qū)工會系統(tǒng)面向社會公開招聘工作人員一覽表》,可登陸和田就業(yè)服務(wù)網(wǎng)(https://jiuye.xjht.gov.cn)或“和田就業(yè)”微信公眾平臺(公眾號:htjycy)查詢。

  (二)報名與確認。

  1、報名地點:此次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行,凡符合報考條件的考生可持身份證、畢業(yè)證、戶口簿原件到和田地區(qū)工會(和田市玉都大道4號)報名。

  2、考生應嚴格按條件要求報名,凡不符合條件要求弄虛作假者取消考試資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人負責。

  3、考生報名時須填寫統(tǒng)一制式的《和田地區(qū)工會面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(附件2)一式兩份,同時需交一寸紅底近期免冠彩色照片兩張。

  4、報名時間:2020年7月7日至7月17日(節(jié)假日除外)。

  四、資格審查

  1、資格審查:資格審查工作由和田地區(qū)工會組織實施。資格審查人員需持《報名資格審查表》、以及身份證、戶口簿、畢業(yè)證和招考崗位需要的其他證件原件及復印件到指定的地點進行資格審查。

  2、資格審查時間:資格審查與報名工作同時進行。

  3、資格審查地點:和田地區(qū)工會。

  五、面試工作的組織實施

  1、面試組織:由和田地區(qū)工會組織實施。

  2、面試要求:考生在面試開始前30分鐘到指定候考地點集中,面試正式開始后到達候考地點的考生,一律取消面試資格。面試合格分數(shù)線為60分,成績當場公布。面試成績不合格的考生不能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試時考生需提供報名表、畢業(yè)證、身份證及其他證件的原件。

  3、面試時間:另行通知。

  4、面試地點:和田地區(qū)工會。

  六、體檢

  1、面試合格后,按照面試成績從高到低的順序和招聘崗位名額1:1的比例確定體檢人員,體檢前1天公布體檢人員名單,并到指定醫(yī)院體檢。

  2、體檢按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準(試行)》執(zhí)行,考生對體檢結(jié)果有異議要求復查的,經(jīng)和田地區(qū)工會批準,在紀檢監(jiān)察部門的陪同下,可在指定的縣級以上綜合醫(yī)院復查一次,復檢結(jié)果為最終結(jié)果??忌w檢不合格者不能聘用。

  3、體檢時間:另行通知。

  4、體檢費用、復查費用由考生自理。

  七、考察

  1、由和田地區(qū)工會、指定2人以上組成考察組,對確定的考察對象進行考察。

  2、考察對象需填寫《考察表》,加蓋所在院校或單位、街道辦或社區(qū)、戶籍所在地派出所意見并蓋章。

  3、考察時間:另行通知。

  八、公示

  資格審查、面試、體檢、政審合格的擬聘人員名單,在相關(guān)網(wǎng)站及和田地區(qū)工會公告欄公示。

  九、聘用

  1、擬聘人員經(jīng)公示無異議,在地區(qū)工會辦理聘用手續(xù)。

  2、新招聘的人員,按規(guī)定實行試用期制度,試用期3個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用,不合格者取消聘用。新聘人員簽訂勞動合同,合同期限為3年。

  十、監(jiān)督及其他要求

  為確保招聘工作公平、公正、公開,紀檢監(jiān)察機關(guān)對招聘工作進行全程監(jiān)督、檢查指導。

  十一、相關(guān)事項

  本《簡章》所確定的時間、地點如有變化的,由和田地區(qū)工會另行通知。本《簡章》由和田地區(qū)工會負責解釋。

  咨詢電話:和田地區(qū)工會基層部張小明

  0903-2069531、15909036888

  和田地區(qū)工會財務(wù)部趙華麗

  0903-2036192、13667576678

  附件:1.《和田地區(qū)工會面向社會公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表》

          2.《和田地區(qū)工會面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》

  自治區(qū)總工會和田地區(qū)辦事處

  2020年7月7日



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