廈門市杏林建設(shè)開發(fā)有限公司成立于1989年，公司主營房地產(chǎn)開發(fā)、工程代建、商業(yè)運營、物業(yè)服務(wù)及房屋征遷等業(yè)務(wù)。公司注冊資金10億元，是一家具備房地產(chǎn)開發(fā)一級資質(zhì)的國有獨資有限公司。根據(jù)我公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，擬面向社會招聘專業(yè)技術(shù)人員2名。

　　一、招聘條件

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　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　3、具有良好的品行和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　4、具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。

　　(二）不得報名情形

　　1、曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　2、具有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報考的其他情形的人員。

　　二、招聘程序

　　(一)報名 

　　1、報名時間：2020年7月10日至2020年7月17日上午8:30-11:30，下午3:00-5:00（周六、周日除外）。

　　2、報名地點及聯(lián)系方式見《廈門市杏林建設(shè)開發(fā)有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表及報名聯(lián)系方式》（附件1）

　　3、報名提交資料：

　　報名時應(yīng)攜帶填寫完備的《廈門市杏林建設(shè)開發(fā)有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》（一份，必須電腦打印并簽字）、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書的原件及復(fù)印件、學(xué)歷（位）認(rèn)證報告、崗位要求其他證明材料等。

　　(二)資格審核

　　應(yīng)聘人員資格初審在報名點進行。報名結(jié)束后，公司根據(jù)崗位資格條件對應(yīng)聘人員資格進行資格審查。

　　對應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消錄用資格或解除勞動合同。

　　(三)面試。對審查合格者，公司按照不低于1：3的比例擇優(yōu)通知面試，經(jīng)遴選擇優(yōu)錄用。

　　(四)體檢。參加體檢人員須攜帶本人身份證由公司人事部門組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按指定時間、指定地點參加體檢，否則視為放棄體檢資格。

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）的要求,具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實際確定。體檢費用個人自理。

　　(五)考核。對體檢合格的報考人員，公司組織對其德、能、勤、績、廉、綜治、計生、適應(yīng)所報考崗位的相關(guān)情況以及是否需要回避等進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件再次進行審核?？己瞬缓细竦牟挥桎浻?。

　　（六）遞補。在面試結(jié)束后，因體檢或考核不合格的，或報考人員放棄體檢、考核或錄用資格的，或因故退出的，或因故被取消錄用資格等情況出現(xiàn)的名額空缺，公司可在該崗位面試合格人員中根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　(七)辦理錄用。根據(jù)崗位要求以及面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，報相關(guān)部門審核后，與公司簽訂勞動合同。

　　三、其他事項

　　年齡、工作經(jīng)歷（經(jīng)驗）、資格證書等相關(guān)資歷要求計算到截止日2020年7月17日，年限按足年足月足日累計，如：年齡要求40歲是指1980年7月17日（含）之后出生的人員。

　　附件1：廈門市杏林建設(shè)開發(fā)有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表及報名聯(lián)系方式.xls

　　附件2：廈門市杏林建設(shè)開發(fā)有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表.doc

　　廈門市杏林建設(shè)開發(fā)有限公司

　　2020年7月9日

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