根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘科研助理崗位人員8名?，F(xiàn)就招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

南昌工程學(xué)院是江西省人民政府與水利部共建的公辦本科院校。學(xué)校以工為主，經(jīng)濟(jì)、管理、文學(xué)、理學(xué)、農(nóng)學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展，位于江西省省會(huì)南昌市，前身是1958年創(chuàng)建的江西水利電力學(xué)院，2011年9月被教育部批準(zhǔn)為“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”高校，2012年9月開展碩士專業(yè)學(xué)位研究生招收工作, 2017年成為江西省“一流學(xué)科”建設(shè)高校，2018年被國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)批準(zhǔn)為碩士學(xué)位授予單位。

二、招聘崗位及條件

備注：應(yīng)聘人員應(yīng)于2020年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

三、報(bào)名方法

1.報(bào)名時(shí)間。2020年7月9日-7月15日，逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫《南昌工程學(xué)院2020年科研助理崗位招聘報(bào)名表》《南昌工程學(xué)院2020年科研助理崗位招聘報(bào)名信息一覽表》，將前述報(bào)名表格連同個(gè)人簡(jiǎn)歷以及相關(guān)證明材料掃描件等發(fā)送至人事處招聘郵箱rsc@nit.edu.cn。

報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘人員限報(bào)考1個(gè)崗位，否則報(bào)名無效。

（2）報(bào)名電子郵件標(biāo)題及報(bào)名文檔均以“應(yīng)聘XXX（崗位名稱）+姓名”格式命名，報(bào)名文檔制成壓縮文件包，文件包大小不超過5M。

（3）相關(guān)證明材料掃描件包括：

①身份證（正反面）；

②符合報(bào)名條件的學(xué)歷、學(xué)位證(2020屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)生推薦表)；

③符合崗位要求的相關(guān)證明材料。工作經(jīng)歷證明材料為用人單位出具的工作證明及單位為其繳納的社保繳費(fèi)證明。學(xué)生干部證明材料包括聘書或證明，須以校團(tuán)委、學(xué)生工作部（處）、研究生院或二級(jí)學(xué)院黨委（黨總支）開具（加蓋公章）。

（4）應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)、完整填寫和提交相關(guān)材料，若因提供的材料不實(shí)或不滿足要求所引起的一切后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

3.聯(lián)系方式。

聯(lián)系人：龍老師 聯(lián)系電話：0791-88125498，15607072214

單位地址：江西省南昌市高新區(qū)天祥大道289號(hào)

四、資格審查

1.資格初審。學(xué)校將對(duì)應(yīng)聘者資格（郵件電子材料）進(jìn)行初審，對(duì)于不符合報(bào)名條件，或未按照?qǐng)?bào)名要求提供相關(guān)材料的報(bào)考人員視為不合格，取消其應(yīng)聘資格。

2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。學(xué)校對(duì)通過資格初審人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，資格初審?fù)ㄟ^人員攜帶報(bào)名材料(報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證明材料)原件與復(fù)印件（一式一份）來我校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。資格審核通過人員及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)與具體事項(xiàng)將于2020年7月17日在南昌工程學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://person.nit.edu.cn/index.htm）“通知公告”欄發(fā)布，應(yīng)聘人員屆時(shí)前往查看。

3.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，應(yīng)聘人員必須保證所提供證明材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消應(yīng)聘資格。

五、考核

1.考核采取面試的方式進(jìn)行，成績(jī)采用百分制。

2.主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、邏輯思維能力以及崗位相關(guān)知識(shí)等綜合素質(zhì)。若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1，面試最低分?jǐn)?shù)線不低于70分，否則不予聘用。

3.具體考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、體檢（心理測(cè)試）、考察、公示

1.體檢（心理測(cè)試）。根據(jù)考生考核成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢（心理測(cè)試）人選。體檢（心理測(cè)試）在我校指定的地點(diǎn)進(jìn)行，體檢（心理測(cè)試）標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》執(zhí)行，要求身心健康。

2.考察。學(xué)校組織對(duì)體檢（心理測(cè)試）合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

3.公示。根據(jù)體檢（心理測(cè)試）、考察結(jié)果確定擬聘用人選，并在學(xué)校人事處網(wǎng)站予以公示，公示期7天。

4.因體檢（心理測(cè)試）不合格、考察不合格、考生主動(dòng)放棄聘用資格所產(chǎn)生的崗位空缺，可按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)1次，其他一律不遞補(bǔ)。

七、聘用、待遇

1.公示無異議后，由聘用單位辦理相關(guān)聘用手續(xù)，按學(xué)校編制外聘用人員執(zhí)行工資福利待遇。

2.錄用人員聘期1年。

附件：報(bào)名表格?

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