根據(jù)《關(guān)于呼倫貝爾市各旗市區(qū)招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員的通知》（呼公通〔2020〕7號(hào)）和《2020年海拉爾區(qū)公安分局面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員實(shí)施方案》文件精神及規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員，為使此項(xiàng)工作順利開展，現(xiàn)將有關(guān)事宜公布如下 ：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員共20名。計(jì)劃招聘男性15名，其中退役士兵崗位不低于4個(gè)；計(jì)劃招聘女性5名，其中退役士兵崗位不低于1個(gè)。 

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1、遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，自愿從事留置看護(hù)監(jiān)管工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神，服從組織分配，能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)保密規(guī)定；

2、具有呼倫貝爾市戶籍；

3、年齡一般在18周歲以上(2002年1月1日之前出生)、28周歲以下（1992年1月1日之后出生），退役士兵可放寬至30周歲以下（1990年1月1日之后出生）；

4、學(xué)歷一般要求具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，退役士兵可放寬至高中及以上學(xué)歷；學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到報(bào)名開始前。

5、身體健康、反應(yīng)機(jī)敏、五官端正；無殘疾、無斜視、無色盲、無重聽、無口吃、無紋身、無精神類疾病、無吸毒史；男性身高1.70米及以上，女性身高1.60米及以上。適應(yīng)夜間值班。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.公務(wù)員(含參公事業(yè)單位工作人員)被辭退或者取消錄用未滿5年的人員；

3.受過刑事處罰或治安處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；

5.本人或家庭成員、近親屬曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；

6.曾被行政拘留、收容教育、收容教養(yǎng)或強(qiáng)制隔離戒毒的；

7.曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定被開除辭退解聘的；

8.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

9.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、報(bào)名及資格審核

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式及時(shí)間

報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2020年7月28日- 7月30日(上午9:00—12:00,下午14:00-17:00）

2.報(bào)名地點(diǎn)：海拉爾區(qū)公安分局一樓戶籍大廳（龍鳳新天地對(duì)面）

3.報(bào)名要求：報(bào)考人員須登錄海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)下載《報(bào)名表》，并按要求如實(shí)填寫，報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀《簡章》，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合招聘條件；報(bào)考人員須對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)；凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)由本人持報(bào)名表、有效期內(nèi)二代身份證（臨時(shí)身份證或護(hù)照）、戶口簿、學(xué)歷證書的原件及復(fù)印件各一份，學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告一份，個(gè)人征信報(bào)告一份（中國人民銀行打印）政策加分所需要的證件原件及復(fù)印件，退役士兵需提供退役證明；免冠藍(lán)底一寸照片三張。報(bào)考人員報(bào)名與參加筆試、體能測(cè)試所使用的證件必須一致。不允許非本人報(bào)名。

（二）資格審核

資格審核工作與報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行。資格審核工作由區(qū)人社局、區(qū)公安分局共同負(fù)責(zé)，資格審核部門在報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提出審核意見。報(bào)名及資格審核合格者即為報(bào)名成功。

開考比例:計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例應(yīng)不低于1:2；若達(dá)不到開考比例，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否按照開考比例調(diào)整計(jì)劃人數(shù)。

四、體能測(cè)試

體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)將適時(shí)在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。

體能測(cè)試主要測(cè)試報(bào)考人員的身體素質(zhì)和體能，參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）執(zhí)行。

體能測(cè)試內(nèi)容：男性：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高；女性：800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。

體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)：三項(xiàng)測(cè)試均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。 體能測(cè)試不合格者不能進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

五、筆試 

（一）筆試時(shí)間： 筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)，詳見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布通知。

報(bào)考人員參加筆試時(shí)須攜帶本人二代身份證（有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照）和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。

（二）筆試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施，在海拉爾區(qū)設(shè)置考場(chǎng)。

（三）筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，主要測(cè)試應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位應(yīng)具備的知識(shí)水平和基本能力，滿分100分。

（四）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，使用漢文試卷。

（五）根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)民族加分政策，蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員在筆試成績上加2.5分。請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真填寫《報(bào)名表》，凡因個(gè)人錯(cuò)填民族信息沒有加分的，不再進(jìn)行加分，責(zé)任自負(fù)。

（六）公安英烈的配偶及子女筆試成績后加 2分；因公犧牲民警的配偶及子女筆試成績后加 1.5 分；榮立三等功以上民警的配偶及子女筆試成績后加1分。以上條件均符合，只加最高分。

第（五）、（六）項(xiàng)均符合加分條件的進(jìn)行累加。

（七）筆試總成績的計(jì)算方法筆試總成績＝筆試成績＋政策加分

（八）公布筆試總成績筆試總成績適時(shí)在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。

（九）筆試總成績公布后，依據(jù)考生筆試總成績從高分到低分順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員名單。

（十）確定擬錄取人員的方式

根據(jù)國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，本次公開招聘計(jì)劃安排一定比例崗位招聘部分退役士兵，報(bào)名考生中退役士兵考生優(yōu)先進(jìn)行成績排名，按成績由高至低先行確定擬錄取人員至退役士兵崗位數(shù)額滿為止。其他退役士兵考生與普通考生再進(jìn)行成績排名，按從高到低順序依次確定擬錄取人員。如退役士兵考生報(bào)名人數(shù)達(dá)不到擬招聘計(jì)劃數(shù)開考比例，將由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定退役士兵招聘崗位數(shù)，并將核減的退役士兵崗位調(diào)整為普通崗位。

招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位總成績末位出現(xiàn)并列情況，按照體能測(cè)試1000米或800米成績排名進(jìn)行對(duì)比確定。

七、體檢與政審

體檢和政審由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

（一）體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對(duì)于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

（二）對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審。政審由海拉爾區(qū)公安分局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。按照政治素質(zhì)和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式全面了解被考察人的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度等。

八、公示和聘用

按照體能測(cè)試、筆試、體檢和政審結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員相關(guān)信息在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期限為7天，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；在招聘期間弄虛作假或?qū)θ罕姺从秤袉栴}影響聘用的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。出現(xiàn)空缺的，按照總成績由高到低順序（體能測(cè)試、體檢、考察合格）依次遞補(bǔ)。

九、薪酬待遇

本次招聘人員不納入行政事業(yè)編制管理，由海拉爾區(qū)公安分局與被聘人員簽訂勞動(dòng)合同，聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期3個(gè)月。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。聘用人員工資薪酬由財(cái)政全額保障，參照海拉爾區(qū)公安分局現(xiàn)有警務(wù)輔助人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，月工資應(yīng)發(fā)額為3100元，按國家相關(guān)政策繳納社會(huì)保險(xiǎn)后，實(shí)發(fā)月工資為1886元，個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

1、公開招聘參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》相關(guān)規(guī)定實(shí)行工作回避制度。

2、公開招聘工作由海拉爾區(qū)人社局機(jī)關(guān)紀(jì)委、區(qū)公安分局機(jī)關(guān)紀(jì)委進(jìn)行全程監(jiān)督。

3、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，取消其應(yīng)聘資格；對(duì)違反有關(guān)規(guī)定的聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，予以清退。

4、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重追究其相應(yīng)的責(zé)任。

十一、其他

1、招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的成績以及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單和招聘工作相關(guān)事宜，均在海拉爾區(qū)人民政府網(wǎng)上公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

2、在整個(gè)招聘過程中，報(bào)考人員《報(bào)名表》填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因報(bào)考人員個(gè)人原因?qū)е略谫Y格復(fù)審、遞補(bǔ)、重要事項(xiàng)通知等環(huán)節(jié)出現(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理。

3、本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)及考試費(fèi)用。體檢費(fèi)用由體檢醫(yī)院按標(biāo)準(zhǔn)向報(bào)考人員收取。

4、本次招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

5、咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話政策咨詢電話：0470-3572444轉(zhuǎn)3633（海拉爾公安分局政治處） 監(jiān)督舉報(bào)電話：0470-8356070（海拉爾區(qū)紀(jì)委監(jiān)委）、0470-3572444轉(zhuǎn)3618、3631（海拉爾公安分局紀(jì)檢委）

附件1：公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)

附件2：公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)實(shí)施規(guī)則

附件3：海拉爾區(qū)面向社會(huì)招聘留置看護(hù)專職警務(wù)輔助人員報(bào)名表?

2020年海拉爾區(qū)公安分局面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年7月24日

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