為了大力促進(jìn)我縣職業(yè)教育發(fā)展,解決進(jìn)賢縣職業(yè)技術(shù)高級(jí)中學(xué)專業(yè)教師不足問(wèn)題,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外專業(yè)教師共25名。為使招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下: 一、招聘原則 堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名,統(tǒng)一考試,擇優(yōu)錄用。 二、招聘計(jì)劃及資格、條件
年齡計(jì)算:35周歲及以下指1984年7月31日(含)以后出生;40周歲及以下指1979年7月31日(含)以后出生。 三、招聘程序 招聘工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法,按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、政審考察、公示、錄用、培訓(xùn)等程序依次進(jìn)行。 (一)在線報(bào)名 本次招聘不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,筆試考試之后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查工作。 1、報(bào)名時(shí)間:2020年7月31日 至2020年8月11日上午9:00止 2、報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員可登錄南昌人才招聘網(wǎng)(https://www.ncrczpw.com/)、南昌人才網(wǎng)(https://www.ncrcrs.com)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。 3、報(bào)名所需材料: ①可在南昌人才招聘網(wǎng)(https://www.ncrczpw.com/)、南昌人才網(wǎng)(https://www.ncrcrs.com)進(jìn)入報(bào)名,并填寫好報(bào)名表 ②身份證、有效學(xué)歷證書; ③近期紅底一寸免冠彩色正面證件照(電子照片); 4、網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間:2020年8月11日上午12:00止。 網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)后,繳納報(bào)名費(fèi)。本次報(bào)名考試費(fèi)為40元/人(棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回)。最終報(bào)名人數(shù)以網(wǎng)上繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)。 5、打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2020年8月11日下午16:30至8月13日下午14:00止。 (二)筆試 1、筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。 2、筆試內(nèi)容:各招聘崗位相應(yīng)專業(yè)類知識(shí)。筆試卷面總分100分,考試時(shí)間120分鐘。 3、筆試成績(jī)及入圍面試人員名單、面試公告將一并在《南昌人才招聘網(wǎng)》上公布,請(qǐng)考生關(guān)注。 本次筆試按招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1:3的比例開(kāi)考。如未達(dá)到開(kāi)考比例則核減招聘的人數(shù)。 (三)資格審查 1、本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,筆試后再對(duì)入闈人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。 2、需提交材料: (1)報(bào)名表。在報(bào)名網(wǎng)站自行下載并打印報(bào)名表。 (2)身份證原件及復(fù)印件。 (3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件(學(xué)歷在網(wǎng)上無(wú)法查詢者,自行提前到江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心[洪都北大道96號(hào),電話:0791-88556969]出具認(rèn)證報(bào)告;學(xué)歷在網(wǎng)上可查詢者,請(qǐng)自行在學(xué)信網(wǎng)上打印教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表); (4)資格條件:本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,所學(xué)專業(yè)與申報(bào)崗位學(xué)科相一致,并持有相應(yīng)學(xué)段的教師資格證。在本次招聘中,對(duì)2020屆高校畢業(yè)生,以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的,可以不受“持有相應(yīng)崗位教師資格證”的限制參加報(bào)名,實(shí)施“先上崗、再考證”,與其簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證書的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。 (5)兩張一寸近期免冠照片(同底,與網(wǎng)報(bào)上傳電子照片一致)。 (6)在職在崗人員還須提供原單位及主管部門同意報(bào)考及任教年限的證明,如不能提供,資格審查不予通過(guò)。 因資格審查未通過(guò),產(chǎn)生的面試人員空額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。 資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件或弄虛作假的,取消其聘用資格,后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。 (四)面試 1、本次面試各類專業(yè)教師崗位按照招聘崗位與入闈人數(shù)1:2的比例,按筆試成績(jī)由高分到低分順序確定入圍面試人員。末位成績(jī)并列者,一并進(jìn)入面試。 2、面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。 3、面試內(nèi)容::根據(jù)報(bào)考崗位專業(yè)課程進(jìn)行說(shuō)課(注:音樂(lè)、舞蹈、幼兒教育教師崗位需加專業(yè)才藝展示,考生自備才藝展示道具,其中:說(shuō)課占面試總分的60%,才藝展示占面試總分的40%)。 4、面試方法。聘請(qǐng)有關(guān)專家現(xiàn)場(chǎng)打分,并當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)。 5、參加面試人員憑面試準(zhǔn)考證、身份證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入考場(chǎng)。 (五)成績(jī)合成 (1)綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。 筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的,則以面試成績(jī)高者確定。 (2)成績(jī)計(jì)算:考試總成績(jī)?yōu)?00分,筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%,面試工作結(jié)束后,按最終綜合成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢的人員。 (六)體檢 入圍體檢人員名單根據(jù)最終成績(jī)從高分到低分排名順序,按本次招聘計(jì)劃數(shù)等額確定。 全體體檢對(duì)象參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行健康體檢,體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,費(fèi)用自理。 因工作實(shí)際需要,體檢缺項(xiàng)者視為自動(dòng)放棄。因體檢自動(dòng)放棄、體檢不合格產(chǎn)生的缺額,按最終綜合成績(jī)由高分到低分排名順序遞補(bǔ)一次。 (七)政審考察 體檢合格者列入考察對(duì)象,重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。如出現(xiàn)考察不合格或自動(dòng)放棄者,按最終綜合成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。 (八)公示及辦理聘用手續(xù) 報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、政審考察工作結(jié)束后,把相關(guān)結(jié)果報(bào)送進(jìn)賢縣教育體育局編外專業(yè)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究、確定擬聘用人員名單,并在南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿后進(jìn)行上崗前培訓(xùn),并依法按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一簽訂編外聘用合同(首簽三年,試用期三個(gè)月)。 四、培訓(xùn) 對(duì)聘用的編外專業(yè)教師進(jìn)行政策法規(guī)、職業(yè)道德等綜合素質(zhì)和教學(xué)能力方面的崗前培訓(xùn)。具體培訓(xùn)計(jì)劃由縣教體局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 五、工資待遇 對(duì)招聘錄用的人員,一律實(shí)行編外聘用,參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),并簽訂聘用合同,合同期首簽三年,試用期三個(gè)月,試用期滿經(jīng)用人單位考核合格兌現(xiàn)福利待遇,如試用期考核不合格,用人單位可以解除聘用合同。聘用人員在聘用期內(nèi)提出離開(kāi)工作崗位的,需在學(xué)期結(jié)束前一個(gè)月提出離職申請(qǐng),待學(xué)期結(jié)束后方可辦理離職手續(xù)。 (一)工資待遇 試用期三個(gè)月,試用期月工資2600元。正式聘用人員人均每年享受待遇見(jiàn)招聘計(jì)劃表(含各項(xiàng)福利及社會(huì)保險(xiǎn)單位部分與個(gè)人部分)。 六、網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話:0791-87793866 招聘單位咨詢:0791-85672785(縣教體局)、0791-85622587(縣人社局) 進(jìn)賢縣教育體育局編外專業(yè)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組 2020年7月31日 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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